Privacy - Ernst & Young - Argentina

Privacy statement

Con el sitio ey.com, Ernst & Young intenta complementar los servicios ofrecidos por la firma.  La presente es nuestra declaración de privacidad para nuestra red global de firmas de servicios profesionales y sus entidades afiliadas y asociadas.  

Aquí describimos las prácticas que seguimos para respetar la privacidad de quienes visitan nuestro sitio web. En Ernst & Young nos hemos enfocado en implementar prácticas de información justas que están diseñadas para proteger su privacidad. Consideramos que todos se benefician de una libre transmisión de información cuando dicha información se recolecta y utiliza responsablemente. 

Si tiene alguna pregunta o considera que esta declaración de privacidad no responde a sus inquietudes, no dude en contactarnos .

Recolección, uso, divulgación, selección. 

Para navegar nuestro sitio no es necesario registrarse. Si usted navega en ey.com como visitante, no recolectamos ninguna información personal, excepto de forma limitada con el uso de cookies, que se describen arriba. Sin embargo, podrían haber circunstancias en las que usted decida registrarse para recibir actualizaciones de Ernst & Young continuamente.   

En estos casos, Ernst & Young podría contactar a los registrados para invitarlos a eventos especiales, darles información sobre nuestros servicios, publicaciones y productos, o para asuntos de mercadeo. 

La información que se recolecte estará protegida por medio de una tecnología de encriptación estándar en la industria, cuando se envía por Internet.  De este modo, usted puede registrarse para:  

I. Alertas electrónicas. 

Ernst & Young ofrece un servicio de alertas por correo electrónico a los visitantes del sitio, a través de las cuales enviamos actualizaciones sobre información nueva y disponible en ey.com.  Cuando usted se suscribe, le pediremos su información básica de contacto; como por ejemplo, su nombre y dirección de correo electrónico. 

II. Expresando su interés en trabajar para Ernst & Young. 

El sitio de Ernst & Young le permite registrar su interés en trabajar con nosotros o en aplicar para un puesto anunciado. Para más información sobre el proceso de reclutamiento y la información requerida, visite la sección de Carreras de ey.com. 

III. Thought Center Webcasts. 

Para observar un Thought Center Webcast de Ernst & Young (en vivo o archivado) es necesario registrarse. Cuando se registre, debe dar su nombre, correo electrónico y dirección física, país, industria, compañía, puesto y número telefónico.  En el momento de registrarse, se le preguntará si es cliente de Ernst & Young y si le gustaría recibir información de los próximos webcasts por medio de alertas. Toda esta información es requerida para ver cualquier webcast. En el momento de registrarse, usted podrá seleccionar la opción para automatizar el proceso de ingreso, el cual le permitirá ingresar a la página automáticamente cuando regrese a la sección del Thought Center Webcast desde la misma computadora. La información de registro la utilizamos para propósitos de investigación y análisis interno, para ayudarnos a determinar quién está viendo nuestros webcasts y para estar mejor equipados para satisfacer sus necesidades. 
Si le interesan los Thought Center Webcasts, pero no quiere dar ninguna información que lo identifique, puede leer los resúmenes ejecutivos (webcast recaps) en ey.com.  Estos no requieren de inscripción.  

IV. Encuestas. 

Ernst & Young podría realizar encuestas por medio de su sitio web. A los participantes se les podría pedir información personal (nombre, información de contacto, etc.) además de su opinión o retroalimentación. El tipo de información recolectada por medio de encuestas podría variar. 

V. Inscripción a Thought Leadership. 

Ocasionalmente Ernst & Young pide una inscripción a cambio de nuestro material de liderazgo (Thought Leadership): estudios, artículos, reportes, análisis de encuestas, panfletos, etc. Podemos solicitar información personal en los formularios de inscripción y el tipo de información podría variar. Ernst & Young se reserva el derecho de distribuir ciertos materiales a aquellos que provean dicha información.    

VI. Registrarse para eventos. 

Ernst & Young facilita el registro para eventos por medio de su sitio web, y en ocasiones por medio de sitios externos.  Es posible que se recolecte información en los formularios de inscripción a eventos y el tipo de información podría variar. Ernst & Young puede compartir la información de los inscritos con terceros en relación al evento.  Algunos terceros podrían incluir hoteles, patrocinadores o co-patrocinadores, promotores, organizadores del evento (incluyendo a través de sitios externos), conferencistas, panelistas, etc.  Por favor revise los detalles que se revelan en los eventos individuales para comprender cómo se utilizará su información.  

VII. Empresario del Año. 

Ernst & Young acepta nominaciones para el programa Empresario del Año de Ernst & Young por medio de su sitio.  Del nominado, se requiere información personal, incluyendo datos financieros y la firma del formulario de nominación. Los formularios se dan a los patrocinadores del programa y a los paneles de jueces independientes nacionales y regionales para seleccionar los ganadores.  Además, cierta información en el formulario de nominación podría usarse para propósitos investigativos, educativos u otros, pero no revelaremos la identidad del nominado o de su compañía a cualquier persona fuera de los patrocinadores, jueces y sus respectivos afiliados. Los nominados deben consentir a este uso para poder participar en el proceso de nominación.  El nominador puede incluir su propia información en el formulario; sin embargo, no siempre es requerido.  Si el nominador da su información, ésta estará sujeta a los mismos términos que la información del nominado. Para más detalles refiérase a la información brindada por los materiales del programa Empresario del Año Ernst & Young. 

VIII. Alumni de Ernst & Young

Cualquier dato personal ingresado por un alumni a Ernst & Young será usado solamente para contactar a dicho alumni, y no será revelado a terceros sin el permiso del individuo. 

IX. Ernst & Young Online 

Si usted recibió acceso a los derechos de Ernst & Young Online por medio de su contacto en EY, le recomendamos tomar nota del aviso de privacidad asociado con este servicio.  Tendrá acceso al aviso una vez que ingrese al sitio de Ernst & Young. 

Datos personales sensibles 

Ernst & Young no recolecta información sensible intencionalmente por medio de este sitio, a menos que esté obligado a hacerlo legalmente, por ejemplo para propósitos de reclutamiento.  La información personal sensible incluye raza u origen étnico, opinión política, creencias religiosas u de otra índole, membresías a sindicatos, salud mental o física, vida sexual o antecedentes penales, y en algunos casos números de seguro social o información financiera. Ernst & Young trabaja para proteger la confidencialidad y seguridad de esta información obtenida en sus funciones regulares de negocios. El acceso a esta información es limitado y existen políticas y procedimientos para proteger esta información y evitar que se pierda, o se use o revele indebidamente. 

Divulgación

Ernst & Young se adhiere a los principios “Safe Harbor” publicados por el Departamento de Comercio de EEUU, por lo cual únicamente divulgará información personal a terceras partes que hayan acordado por escrito un nivel adecuado de protección de privacidad. Su información personal puede ser divulgada por los siguientes motivos:

• Cuando la transferencia de datos es necesaria para satisfacer su solicitud e involucra una organización tercera con la cual Ernst & Young tiene una relación (ver “Links externos” abajo); o
• Para satisfacer una solicitud que involucra más de una Firma miembro de Ernst & Young; o
• Cuando usted, visitante del sitio web, lo solicita explícitamente; o
• Si es requerido  por una orden judicial o cualquier otro requisito legal o regulatorio; o
• La divulgación está razonablemente relacionada a la venta o disposición de todo o parte del negocio.

Nota: Ernst & Young no compila información obtenida por este sitio para diseminación o venta a terceras partes para propósitos de mercadeo o correos “hosts” para terceras partes.

Retención y modificación de datos

La información obtenida de los visitantes a este sitio se guardará únicamente para proporcionar el servicio requerido. Una vez que el servicio se haya completado toda la información será destruida de acuerdo a las políticas de retención de datos de Ernst & Young. Si usted requiere que se actualice, modifique, o borre su información de nuestros archivos, por favor contáctenos .

Links de terceras partes 

Por favor esté al tanto que ey.com contiene algunos links a otros sitios que no abarcan esta política de privacidad. Los visitantes a nuestro sitio web pueden ser dirigidos a sitios de terceras partes para más información, como materiales de thought leadership, eventos, patrocinios, servicios de proveedores, entidades gubernamentales, sin fines de lucro, y redes sociales. Ernst & Young no garantiza el uso que se hace con la información en servidores de terceras partes. Recomendamos que se revisen las políticas de privacidad de cada link a un sitio externo de ey.com para determinar su uso de datos personales.

Cookies

El sitio web de Ernst & Young, ey.com, y/o algunas de sus secciones utilizan cookies. Una “cookie” es una tecnología que le permite a nuestro sitio guardar “tokens” de información (un “identificador”) en su navegador utilizados únicamente por nuestro sitio mientras usted está en nuestro navegando por el. Las cookies no se utilizan para determinar la identidad de alguien que está visitando ey.com. Nos ayudan a rastrear patrones de tráfico para determinar la localidad e idioma preferidos por los usuarios, para poder dirigirlos a la página de inicio correcta cuando visitan ey.com

Las cookies también tienen otros usos. En la sección Thought Center Webcast, son utilizados para darle la entrada a aquellas personas registradas que escogieron la característica de iniciar sesión automáticamente cuando se registraron. Los cookies también se utilizan para prevenir que participantes en encuestas en línea voten más de una vez. Si usted no quiere recibir cookies de ey.com o de la sección Thought Center Webcast, usted tiene la opción de ajustar su browser para que le notifique cada vez que recibe un cookie, para que pueda determinar si aceptarlo o no.

Sin embargo, por favor tome en cuenta que si usted bloquea los cookies en su navegador, no podrá experimentar realmente las características de la sección del Thought Center Webcast – tales como iniciar sesión automáticamente y otras características de individualización.

“Web beacons.” Ernst & Young ocasionalmente se promociona en sitios de terceras partes. Como parte de nuestro esfuerzo para monitorear el éxito de nuestras campañas de publicidad, algunas veces utilizamos una tecnología llamada "web beacons," o "action tags," que cuentan los visitantes que vienen a ey.com luego de haber estados expuestos a un banner en un sitio externo. No utilizamos esta información para accesar su información personal; es utilizada únicamente para recopilar estadística agregada sobre visitantes que vienen a ey.com, y para medir la efectividad de nuestros anuncios.

Niños

Esta declaración de privacidad no está dirigida para su uso por niños. Entendemos la importancia de la protección de información de los niños, especialmente en un ambiente en línea, y no recolectamos o mantenemos información sobre niños intencionadamente.

Cambios a esta política

Ernst & Young puede cambiar esta declaración de privacidad conforme sea necesario. Si se realizan cambios, se debe tomar en cuenta que toma 30 días hábiles para que se implementen nuevas prácticas de privacidad. Visite esta página periódicamente si desea monitorear los cambios.

Para desinscribirse

Ernst & Young le da opciones en relación al uso y almacenamiento de su información personal. Si usted se ha registrado para cualquier actualización relacionada a Ernst & Young mediante ey.com, y no desea recibir e-mails futuros, por favor visite nuestra página de desinscripción dentro de la aplicación para la cual usted se inscribió.

Más información

Para más información sobre el alcance de la aplicación de esta declaración de privacidad, vea nuestra declaración legal.