La vida en EY

La experiencia de trabajar aquí: diversidad, inclusión, recompensas.

Habla con cualquier empleado de Ernst & Young y te dirá que es un lugar gratificante para trabajar en muchos aspectos.

Lee a continuación y utiliza las pestañas para averiguar por qué.

Diversidad

Atraemos personas de alto desempeño de diferentes procedencias y culturas que, al igual que tu, aportan un punto de vista único y a su vez te ayudan a desarrollarte como persona, alcanzar tu potencial y marcar una diferencia.

Inclusión

Nuestro entorno de trabajo inclusivo significa que se escucha y valora la opinión de todas las personas. Conocerás nuestros valores compartidos, cómo trabajar en equipo de forma eficiente, cómo trabajar con personas que son diferentes a ti y cómo sacar a relucir lo mejor de ti y de otras personas.

Apoyo y recompensas

Estamos comprometidos a brindarte la experiencia, el aprendizaje y la orientación adecuados para ayudarte a ser un profesional eficiente. Serás motivado a hacerte cargo de las metas de tu carrera y a obtener el máximo beneficio de lo que se te ofrece. Y, por supuesto, serás recompensado y reconocido por tu desempeño.

Un lugar donde participan todos

Descubrirás que Ernst & Young es un lugar donde el respeto, la integridad y el trabajo en equipo definen la forma en que trabajamos.

Serás motivado a pensar en términos globales, entablar relaciones sólidas y aceptar la diversidad en todas sus formas.

Al valorar las diferencias de las personas que trabajan junto a ti, descubrirás que mejora tu perspectiva, te beneficias de la diversidad de pensamientos y, en definitiva, proporcionas mejores respuestas para tus clientes y comunidades.

Te ayudamos a progresar

En Ernst & Young, obtendrás las experiencias, la capacitación y la orientación que necesitas para alcanzar tu potencial.

Estarás inspirado a lograr tus objetivos, tanto profesionales como personales, mientras marcas una diferencia para nuestros clientes y nuestras comunidades.

Trabajaremos en equipo para garantizar que tu carrera te lleve en una dirección en la que puedas cumplir con tus metas.

Conoce más acerca del aprendizaje, las experiencias y la orientación que formarán tu desarrollo.

Estás en el centro de lo que hacemos

Al ser parte de Ernst & Young, tendrás la satisfacción de sentirte parte de algo importante. Sentirás que estás realizando una auténtica diferencia para los clientes, las comunidades y el mundo en general.

Nuestro compromiso de hacerte partícipe de lo que hacemos aumentará el entusiasmo por tu trabajo, tus colegas y nuestra organización. También deseamos que te sientas seguro que tienes el apoyo que necesitas para alcanzar tus aspiraciones personales y profesionales.

Esto se logra a través de:

• Comunidades: desde nuestro trabajo de Responsabilidad corporativa hasta nuestra red de Ex empleados, te brindamos la oportunidad de estar más involucrado con las comunidades locales y tus compañeros de trabajo.
• Conversaciones: te escucharemos y mantendremos un diálogo abierto y sincero en todos los niveles de nuestra organización.
• Opciones: consideramos que las personas se desempeñan mejor en las organizaciones donde se sienten verdaderamente conectadas y facultadas para realizar sus propias elecciones. Ernst & Young es reconocida por tener una cultura que permite a las personas cumplir con sus metas profesionales y personales. Más que el equilibrio entre el trabajo y la vida, nuestras iniciativas por crear una cultura de apoyo han llegado a centrarse en la flexibilidad del lugar de trabajo: ayudar a nuestras personas a decidir dónde, cuándo y cómo realizar su trabajo.
• Celebración: para apoyarte y motivarte a continuar alcanzando su potencial, se recompensará y reconocerá tu desempeño.

Podemos marcar la diferencia... y lo hacemos

Existe una amplia gama de oportunidades para que aumente tu sentido de pertenencia a Ernst & Young. La Responsabilidad empresarial brinda la posibilidad de retribuir algo a la comunidad local y más amplia, mientras que nuestra red de Ex empleados te brinda oportunidades de integración con tus compañeros de trabajo.

Responsabilidad corporativa en Ernst & Young

En Ernst & Young obtendrás muchas oportunidades para marcar la diferencia.

Primero, te incorporarás a una organización que se toma el liderazgo comunitario en serio; nuestro apoyo al Pacto Global de las Naciones Unidas y a la organización Transparencia Internacional son solo dos ejemplos.

Segundo, encontrarás muchas oportunidades para ofrecerte como voluntario en nuestras tres áreas centrales (espíritu empresarial, educación y sostenibilidad medioambiental) de un modo que conectes tus habilidades y capacidades únicas, lo cual te permitirá tener un impacto personal aún mayor.

Ofrecer voluntariamente tus habilidades y tu tiempo para marcar una diferencia en las comunidades es una parte importante de nuestro marco de desarrollo profesional. A través del compromiso comunitario tendrás la oportunidad de desarrollarte en contextos nuevos y diferentes. Esto puede involucrar mejorar tu oratoria o perfeccionar tu habilidad para negociar y colaborar con personas de diferentes procedencias y países.

Alumni de Ernst & Young

Cuando te incorporas a Ernst & Young, emprendes mucho más que una carrera.

Es posible que dediques toda tu carrera profesional a nuestra empresa o busques nuevos desafíos en otro lugar en algún momento. Independientemente del camino que elijas, creemos que desearás mantenerte en contacto con tus colegas de Ernst & Young, ya que estas relaciones serán invaluables a lo largo de tu vida profesional.

Como alumni de Ernst & Young, se te ofrecerán muchas oportunidades de integrarte con tus compañeros de trabajo. Por eso, cualquiera sea la dirección que elijas tomar para tu carrera, te beneficiarás del tiempo que compartas con nosotros. Y si decides irte a explorar otras oportunidades, esperamos que seas una de las tantas personas que se reincorporan con nuevas experiencias y perspectivas valiosas que enriquecen a nuestra organización.