Mobilité internationale
Obligations fiscales et conseils à destination des salariés étrangers
Ernst & Young est un prestataire de services de premier plan dans le domaine des déclarations fiscales. Nous utilisons des logiciels de gestion de processus et un réseau mondial de bureaux situés à proximité des principaux centres d’activité des expats dans la perspective de fournir des services efficaces et rentables, sans perdre le contact personnel avec vous et vos collaborateurs.
Nous vous aidons également à respecter vos obligations en matière de rapports et de paiements dans les différents ressorts où vous êtes assujetti. En plus du soutien que nous vous offrons dans le domaine de la conformité, nous vous aidons à structurer et rédiger des contrats transfrontaliers et nous vous conseillons sur tous les aspects de fiscalité et de sécurité sociale en rapport avec les programmes de rémunération.
Services de mobilité internationale
Nous offrons une gamme complète de services pour vous assister dans le cadre de la gestion de vos collaborateurs étrangers. Nous vous aidons à réduire les coûts tout en améliorant la prestation de services en faveur des expats. Partout dans le monde, nous vous accompagnons pour la planification préalable, le soutien pendant l’expatriation (y compris les déclarations fiscales individuelles), le rapatriement et le soutien permanent.
Nous avons conçu une offre complète de services internationaux en adéquation avec vos besoins et nous avons recours à:
- Sept centres de conseil dans le monde entier
- Une technologie de gestion des processus
- 240 professionnels des ressources humaines au niveau international
- Des conseillers spécialisés dans des services apparentés: sécurité sociale, fiscalité, immigration, performances et rémunérations, élaboration de politiques et de processus, paiement des collaborateurs expatriés et plans d’options sur actions.
Migration d’entreprise
Avec le concours d’un réseau mondial intégré de spécialistes, nous vous offrons un soutien et des conseils en matière de migration mondiale et nous vous aidons à obtenir les autorisations et autres documents requis. Nous vous accompagnons dans différents domaines:
- Conformité de la migration d’entreprise: permis de travail, demandes de visas et prolongations pour les travailleurs de l’entreprise.
- Conseils relatifs à la migration d’entreprise: fourniture de conseils aux sociétés peu familières avec la migration d’entreprise, formation et soutien des départements internes, entrepreneurs, hommes d’affaires, migrants hautement qualifiés et questions de nationalité.
- Coordination de migration mondiale: externalisation personnalisée de tâches grâce à notre réseau mondial de spécialistes de la migration.
Conseils d’externalisation
Nous évaluons les processus de votre politique de mobilité internationale, documentons la situation actuelle, établissons des comparaisons avec les normes du secteur et formulons des recommandations d’améliorations. Nous confrontons le coût et les performances de vos fournisseurs actuels à ceux des leaders du secteur pour vous aider à réduire les coûts et à optimiser la prestation de services en faveur des salariés.
Conseils de mobilité
Nous exploitons une série de méthodologies et d’outils éprouvés pour vous aider à harmoniser votre programme de mobilité internationale et vos objectifs commerciaux. Pour favoriser le déploiement des salariés expatriés au bénéfice de toutes les parties, nous testons et validons en toute objectivité:
- Les besoins et les objectifs pratiques de votre entreprise et de vos salariés
- La manière de créer une valeur réelle pour l’entreprise
- Le recrutement et la rétention d’un plus grand nombre de talents internationaux
- Les facteurs affectant la conception du programme de mobilité internationale
- Les principaux éléments influençant la conception du programme (par ex. coûts vs. acceptation, projet réalisable, risques)
- Les pratiques de rémunération les plus récentes pour vos salariés internationaux
- L’identification des processus défaillants et les possibilités de remédiation
- Les différentes approches d’actualisation de vos programmes de mobilité
Notre équipe collabore avec vous pour élaborer une proposition de valeur claire et réalisable pour vos salariés internationaux. Nous définissons un cadre stratégique de commun accord, nous vous aidons à initier les processus nécessaires et nous créons une infrastructure pour soutenir l’ensemble du programme.
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