Vállalatok jogszabályoknak és belső szabályzatoknak való megfelelése (compliance)
Az előrelátás mindig jobb, mint az utólagos bölcsesség – vagyis a hazai és nemzetközi törvények, jogszabályok és egyéb előírások alapos ismerete nélkülözhetetlen az üzleti világban. Az Ernst & Young segíti ügyfeleit, hogy az alkalmazandó törvényekkel és irányadó normákkal összhangban lévő döntéseikkel megelőzzék versenytársaikat.
Munkatársaink folyamatosan figyelemmel követik és értelmezik a törvényi változásokat. Ez a biztosítéka annak, hogy ügyfeleinkkel szorosan együttműködve hatékonyan segítünk az új szabályok konzisztens alkalmazásában, így csökkentve a compliance körében felmerülő problémák előfordulását.
Közösen választ tudunk adni az alábbi fontos kérdésekre:
- Mely törvények, jogszabályok, iránymutatások alkalmazandóak a vállalkozásával kapcsolatban és miért éppen azok?
- Vállalata megfelel az előző kérdésben megjelölt szabályoknak és előírásoknak?
- Alkalmazottai megfelelő tájékoztatást kaptak ezen szabályok alkalmazásáról?
- Hogyan lehet egy compliance rendszert bevezetni, és biztosítani annak hosszú távú, hatékony működését?
Megoldások
Referenciák
Az Ernst & Young a compliance témakörében az alábbi megoldásokat kínálja:
Compliance kockázat elemzés. Felmérést végzünk a kulcsfontosságú compliance kockázatok tekintetében, vizsgálva, hogy a vállalat megfelel-e a törvényi, jogszabályi és egyéb (például: kamarai előírások) kötelezettségeknek. Az ezekkel kapcsolatos kockázatukat beazonosítás után rangsoroljuk az üzleti célok elérésben betöltött szerepük szerint.
Compliance teljesítményértékelés. A beazonosított compliance kockázatok kezelésével kapcsolatos szabályok, folyamatok és szervezeti felépítés értékelését végezzük el. Vizsgálatunk fő szempontja ezen compliance rendszer megfelelőssége a szervezet céljainak megvalósításában.
Compliance fejlesztés/teljesítmény monitoring. E megoldásunk során compliance kontrollok és folyamatok hatékonyságának fejlesztésére és folyamatos nyomonkövetésére helyezzük a hangsúlyt. Új kontrollok kialakítása és a már meglévők fejlesztése, valamint ezek folyamatokba történő szakszerű integrálása alapvető feladat, melyet a hozzá kapcsolódó kommunikációs tevékenységgel és oktatással együtt végzünk.
Vissza a lap tetejére
ReferenciáinkSiemens. A Siemens magyarországi leányvállalatánál vezettünk be és üzemeltettünk compliance irodát. Munkánk részeként többek között segítettünk implementálni a Siemens globális vállalati szabályzatait, compliance kontrollokat terveztünk meg és vezettünk be, valamint több mint 140 munkavállaló számára tartottunk különböző korrupció ellenes és compliance tréningeket.
Amerika termelővállalat magyarországi és kelet-európai vállalatai. Ügyfelünk közép-európai vállalatainál végeztünk korrupció-ellenes amerikai jogszabályi (Foreign Corrupt Practices Act, FCPA) megfelelőségi vizsgálatot, fókuszálva az értékesítési, kormányzati kapcsolati valamint pénzügyi és számviteli folyamatokra.
Személyi hitelezéssel foglalkozó pénzügyi vállalkozás magyarországi, cseh és szlovák vállalatai. Pénzmosás és terrorizmus finanszírozás megelőzésével kapcsolatos jogszabályi megfelelőségi vizsgálatot végeztünk el ügyfelünk magyar, cseh és szlovák vállalatainál. Az azt követő évben végrehajtott utóvizsgálat során elemeztük, hogy megállapításainkat és javaslatunkat a vizsgált egységek hogyan adaptálták szervezetükben.
Vissza a lap tetejére