Support Services

EY - Careers
  • Share

Support services: gestire la trasformazione delle nostre attività

I servizi di supporto aiutano la nostra attività a funzionare in modo efficiente ed efficace. Essi comprendono le funzioni Finance, Information Technology, Human Resources, Administrative Support, Marketing, Knowledge e Business Development.

Di qualunque servizio di supporto farai parte, svolgerai un ruolo fondamentale nella realizzazione della nostra strategia volta al cambiamento all'interno di tutta la nostra organizzazione globale. Entrerai in contatto con culture e persone diverse con differenti background che ti presenteranno continuamente sfide nuove e gratificanti.

Finance

Careers I nostri professionisti del team Finance si occupano dell'integrità finanziaria della nostra organizzazione e della chiara rendicontazione dei nostri risultati. Lavorando in questo team ti impegnerai nel redifere un'informativa finanziaria precisa, uniforme e coerente con le politiche e i principi finanziari globali e le regole e normative di legge locali.

Lavorerai anche con altri settori dell'organizzazione, condividendo la tua esperienza finanziaria e capacità di analisi per raggiungere obiettivi specifici. Riceverai tutta l'assistenza necessaria per essere sempre aggiornato sulle normative e la consulenza e l'aiuto di cui avrai bisogno per raggiungere i tuoi obiettivi professionali.

IT

Careers Lavorando in uno dei nostri team IT offrirai il tuo supporto nel mantenere e migliorare la nostra infrastruttura. Farai parte di un team che fornisce servizi di help desk, rete e data center oltre che supporto per workstation, telecomunicazioni e prodotti IT.

Si tratta infatti di dotare i nostri 167.000 collaboratori di strumenti e servizi tecnologici efficienti ed efficaci in modo che possano offrire ai nostri clienti in modo tempestivo il servizio di cui hanno bisogno.

HR

Careers Our human resource professionals develop and execute our people strategy, making them instrumental to our plans.
I nostri professionisti HR sviluppano e realizzano la nostra strategia sulle risorse umane. Lavorando con loro contribuirai alla predisposizione di programmi e strumenti che aiuteranno i nostri collaboratori a realizzare le proprie potenzialità.

Potrai sviluppare e realizzare strategie per la gestione delle performance, lo sviluppo della leadership, la formazione, la remunerazione, la selezione, l'orientamento dei nuovi arrivati, i processi di reporting o altre iniziative. Potrai lavorare in una funzione centrale o in una delle nostre service line.

In qualunque area lavorerai, avrai un ruolo fondamentale nella realizzazione della nostra strategia di cambiamento in tutta la nostra organizzazione globale. Entrerai in contatto con culture e persone diverse che ti presenteranno sfide nuove e stimolanti.

Il nostro obiettivo è quello di creare un ambiente di formazione, crescita, coaching e una modalità di lavoro che ti coinvolgerà.

Knowledge

Careers All'interno del nostro team di Knowledge fornirai ai nostri professionisti il supporto e gli strumenti necessari affinchè possano aiutare i loro clienti a raggiungere i propri obiettivi aziendali.

Il team Knowledge offre una vasta gamma di servizi per comprendere meglio le aziende clienti e i relativi contesti, crea e gestisce strumenti di business a supporto delle organizzazioni e processi per condividere le informazioni importanti, consiglia le persone e i team su come utilizzare in modo efficace i contenuti e gli strumenti disponibili.

Farai parte di un team in continua evoluzione che aiuta i diversi team di EY a sfruttare le esperienze e le capacità di analisi dei propri colleghi in tutto il mondo.