Ni av ti globale selskaper endret etter finanskrisen - Ernst & Young - Norway

Oslo, 15. september 2009:  Veksten vil være tilbake i første halvdel av 2010 tror mange globale selskap i en ny undersøkelse. – Selv om det ser lysere ut i Norge er overlevelse fortsatt fokuset for det store flertallet av internasjonale virksomheter, sier Olve Gravråk, nordisk leder for revisjon i Ernst & Young.

I Ernst & Young-undersøkelsen er 569 toppledere i globale virksomheter intervjuet om effektene av finanskrisen og utsiktene fremover. Undersøkelsen ble foretatt sommeren 2009 og synliggjør betydelige utfordringer for virksomheter over hele verden – selv om krisens klimaks synes å være over for mange.

Når selskapene skal gjøre opp status etter finanskrisen så langt, oppgir hele 88 % at måten forretningsvirksomhet drives er endret. 43 % mener endringene på bakgrunn av krisen vil bli permanente, mens 45 % tror endringene er av midlertidig karakter. Kun 12 % mener finanskrisen ikke har påvirket virksomheten. Et nytt risikobilde, skjerpede rammebetingelser fra myndighetene og økt konkurranse er noen av endringene selskapene oppgir.

Topprioriteringene for virksomhetene i tiden fremover er å drive lønnsomt (69 %), oppnå salgsmål (51 %) og forbedre kundelojaliteten (30 %). Nesten en fjerdedel oppgir at de har lagt de verste tidene bak seg og legger nå planer for å vokse. 33 % planlegger å gå inn i nye geografiske markeder – en vekst på 13 % sett i forhold til en tilsvarende undersøkelse som ble gjennomført av Ernst & Young i januar 2009.

Vanskelig kapitaltilgang
Selv om lyspunktene er flere enn for et halvt år siden hevder mange av selskapene at tilgangen på kapital er vanskeligere nå enn i vinter. Mens 18 % mente at dette ikke var en utfordring i januar, oppgir 26 % at de nå har vanskeligheter med å skaffe tilveie kapital. Mange av selskapene har reforhandlet lånebetingelser, og tre av fire har foretatt toppstyrt gjennomgang av kapitalbinding og likviditet. Av øvrige virkemidler som allerede er iverksatt for å forbedre likviditeten er kostnadsreduksjoner (86 %), restruktureringer og salg (52 %) og nedbemanningsprogrammer (38 %). Imidlertid er det en langsiktig prosess å komme helt i mål. Kun 22 % oppgir at innsatsen for å kutte kostnader har vært veldig vellykket så langt, og bare 17 % mener tilsvarende om nedbemanningsprosessene.

– Vi ser at stadig flere selskaper verden over er aktivt i gang med å legge planer for å gjennomføre fundamentale endringer i sin virksomhet. Dette har akselerert i takt med finanskrisen, og viser at spillet om å være best posisjonert for en ny oppgangskonjunktur for alvor er i gang, sier Gravråk.

På hvilket tidspunkt selskapene tror at omslaget kommer varierer fra bransje til bransje. 19 % tror veksten vil komme tilbake i deres bransje i høst, 38 % tror de må vente til første halvår av 2010 og 21 % frykter de må vente lenger før pilene igjen peker oppover. Bransjene innen telekommunikasjon, kraft, olje og gass er mest optimistiske, mens kapitalforvaltning, eiendom og bygg og anlegg ser for seg en lengre nedgangskonjunktur. Topplederne i Europa er mer pessimistiske i sine anslag enn sine kolleger i Asia og Amerika.

Om Ernst & Young
Ernst & Young er en ledende global aktør innen revisjon, skatt og avgift, transaksjoner og rådgivning. Våre 135 000 ansatte verden over - 1 500 i Norge - har et sterkt fellesskap bygget på felles verdier og et kontinuerlig fokus på kvalitet. Vi bidrar til at våre medarbeidere, kunder og samfunnet rundt oss realiserer sitt potensial.