↗Ernst & Young - najlepszy pracodawca, oferty pracy, praca, płatne praktyki - Ernst & Young - Polska

Ranking przygotowany przez Universum, The World’s Top 50 Most Attractive Employers prezentuje pracodawców, dla których chcieliby pracować najzdolniejsi studenci kierunków biznesowych oraz inżynieryjnych najlepszych uczelni na świecie.  Firma Ernst & Young znalazła się w ścisłej czołówce (piąte miejsce) pożądanych pracodawców.

Studenci, którzy wzięli udział w badaniu przeprowadzonym przez Universum pokazali, że najbardziej doceniają firmy, które wyznaczają przejrzystą ścieżkę kariery, oferują stabilne zatrudnienie, oraz wspierają rozwój pracowników.

Anna Woźniak, menedżer ds. Rekrutacji w Ernst & Young przyznaje: "W Ernst & Young ogromną uwagę przywiązujemy do naszych pracowników, którzy są naszym najważniejszym atutem. Wierzymy, że praca w naszej firmie umożliwia szybszy rozwój zawodowy niż w innych firmach. Wszyscy pracownicy mają jasną ścieżkę rozwoju kariery zawodowej oraz podlegają obiektywnemu systemowi ocen pracowniczych. To właśnie decyduje, że już od kilku lat studenci wskazują nas jako jednego z najatrakcyjniejszych pracodawców, ponieważ jako osoby kończące uczelnie szukają firm, które w nich zainwestują." 

O raporcie w mediach:

• 02.11.2009 — Top 50 najatrakcyjniejszych pracodawców na świecie, Puls Biznesu 

• Prestiżowy magazyn International Tax Review przyznał zespołowi Doradztwa Podatkowego nagrodę "Tax firm of the year". Jest to kolejna nagroda przyznana w ostatnim czasie Ernst & Young przez zagraniczne pisma branżowe. Na początku maja World Finance uznał Dział Doradztwa Podatkowego Ernst & Young za "Najlepszy Zespół Podatkowy w Polsce".

  Ernst & Young zwycięzcą rankingu firm doradztwa podatkowego "Rzeczpospolitej". Dział Doradztwa Podatkowego Ernst & Young jest liderem rankingu jako firma o największych przychodach.

Ernst & Young Idealnym Pracodawcą dla studentów kierunków biznesowych i prawa – według badania Uniwersum 2009.

Badanie Uniwersum Student Survey, przeprowadzone wśród 15 tysięcy studentów najlepszych polskich uczelni wyższych pokazało, że Ernst & Young jest najchętniej wybieranym pracodawcą wśród studentów prawa (1 miejsce). Także studenci kierunków biznesowych wyróżnili Ernst & Young, zaliczając nas do ścisłej czołówki najlepszych firm (2 miejsce), w których mogą rozwijać swoją karierę zawodową.

Universum Student Survey jest przeprowadzane corocznie wśród studentów w 28 krajach na całym świecie. Jego celem jest poznanie oczekiwań i preferencji studentów, związanych z planowaną przez nich karierą i rozwojem zawodowym. Badanie pozwala także na przeanalizowanie jakości wizerunku pracodawców na wybranym rynku pracy oraz czynników przesądzających o ich atrakcyjności Ernst & Young od lat prowadzi w rankingach najbardziej atrakcyjnych pracodawców. Studenci niezmienne doceniają oferowaną im perspektywę rozwoju, przejrzystą ścieżkę kariery oraz reputację firmy.

Ernst & Young liderem w kategorii „Kariera i Rozwój” – według Ogólnopolskiego Rankingu Pracodawców KOMPAS.

Ranking przeprowadzany od 5 lat przedstawia opinie studentów na temat ich przyszłych pracodawców oraz aktualne trendy na rynku pracy. Ponad 2700 studentów z uczelni z całej Polski wskazało firmy, które według nich wyróżniają się w kategoriach, „Kariera i Rozwój”, „Przyjazność” oraz „Obecność na uczelni”.

Rankingi studenckie jasno pokazują, że Ernst & Young plasuje się w ścisłej czołówce wśród firm z branży konsultingowej pod względem szans na rozwój kariery zawodowej, okazji do zdobycia wiedzy i doświadczenia, a także możliwości samorealizacji i kariery międzynarodowej, jakie oferuje swoim pracownikom.

Studenci docenili także aktywność firmy wśród młodych ludzi i jej silną obecność na uczelniach (2 miejsce w kategorii „Obecność na uczelni”) oraz przyjazne relacje Ernst & Young z pracownikami (3 miejsce w kategorii „Przyjazność”).

Ernst & Young pnie się w górę w rankingu pracodawców AIESEC 

Badanie "Pracodawca Roku 2008" przeprowadzane przez AIESEC Polska pokazało, że Ernst & Young jest jednym z najbardziej pożądanych pracodawców na rynku polskim wśród studentów kierunków ekonomicznych. Od lat w pierwszej dziesiątce, w rankingu za rok ubiegły E&Y awansował aż o cztery punkty i znalazł się na pozycji piątej.

Za kluczowe czynniki decydujące o atrakcyjności Ernst & Young jako pożądanego pracodawcy studenci uznali takie kryteria jak dobra atmosfera w pracy, satysfakcja z wykonywanych obowiązków, wynagrodzenie, możliwość rozwoju i zdobywania wiedzy, szkolenia oraz równowaga pomiędzy życiem zawodowym i osobistym. Ranking pokazał także, że studenci cenią sobie pracodawców, którzy oferują jasną ścieżkę kariery i przejrzyste kryteria awansu.

Badanie "Pracodawca Roku 2008" objęło około 5000 studentów i zostało przeprowadzone na 40 uczelniach wyższych w całej Polsce.

Ernst & Young Solidnym Pracodawcą Roku 2008 

Ernst & Young zostało laureatem tytułu „Solidny Pracodawca Roku 2008” przyznanego przez Grupę Media Partner, wydawcę ogólnopolskich dodatków gospodarczych ukazujących się na łamach Gazety Prawnej i Rzeczpospolitej.

Konkurs „Solidny Pracodawca Roku”, organizowany już po raz piąty, ma na celu propagowanie dobrych praktyk oraz najciekawszych rozwiązań z zakresu HR. Konkurs wyłania firmy – najlepszych pracodawców w Polsce, którzy mogą pochwalić się modelowymi metodami zarządzania personelem.

Kapituła konkursu przy wyborze laureatów zwraca uwagę na takie czynniki jak: warunki pracy, warunki socjalne, terminowość wypłat, oferowana ścieżka kariery, opinia partnerów zewnętrznych oraz dynamika zatrudnienia w firmie.

Tytuł „Solidnego Pracodawcy Roku 2008” jest wyrazem uznania dla kultury korporacyjnej Ernst & Young oraz dbałości firmy o swoich pracowników.