Skip to main navigation

Ernst &Young >Careers>Assurance - Ernst & Young - Polska

Usługi w zakresie audytu

Jako specjalista Ernst & Young do spraw audytu, będziesz pracował w otoczeniu osób osiągających bardzo dobre wyniki na rzecz całej gamy przedsiębiorstw - począwszy od wielonarodowych korporacji, aż po dynamicznie rozwijające się mniejsze przedsiębiorstwa - reprezentujących wiele różnych sektorów działalności. Poszukujemy absolwentów, którzy dołączą do nas i będą rozwijać wysokie umiejętności audytorskie, zdobywając doświadczenie w wymienionych poniżej obszarach. W późniejszym okresie będziesz miał okazję uściślić swój obszar działania.

Aby dowiedzieć się, na czym polega codzienna praca w dziale Audytu, kliknij na poniższe linki:

  • Jak będzie wyglądał Twój dzień w dziale audytu zewnętrznego?

    Nasi specjaliści do spraw audytu zewnętrznego badają sprawozdania finansowe spółki w ramach finansowych i wewnętrznych audytów kontrolnych oraz potwierdzają ich rzetelność. W tym celu, poznają daną firmę i dokonują oceny procedur wykorzystywanych do sporządzania sprawozdań finansowych, a także muszą rozwiązać problemy związane z czynnikami rozwoju biznesu, ryzykami pokrewnymi i ich potencjalnym wpływem na treść sprawozdań finansowych.

    • Praca na rzecz różnych klientów, począwszy od małych firm, a skończywszy na wielonarodowych korporacjach
    • Pomoc w poznaniu działalności danej firmy i związanych z nią ryzyk
    • Zdobywanie wiedzy na temat kluczowych procesów finansowych
    • Pomoc w przygotowaniu raportów i harmonogramów przekazywanych klientom i jednostkom zewnętrznym
    • Udział w spotkaniach z udziałem kluczowych przedstawicieli klientów w celu wymiany najważniejszych spostrzeżeń
    • Współpraca z klientami w celu uzyskania informacji i wyjaśnień niezbędnych do wsparcia zespołu w przygotowaniu opinii audytora
    • Udział w szkoleniu OJT w ramach coachingu i mentoringu prowadzonego przez doświadczonych pracowników firmy
    • Asystowanie i pomoc partnerom podczas spotkań z klientami, odbywanych na wysokim szczeblu, takich jak spotkania komitetów ds. audytu
    • Pomoc nowoutworzonym spółkom w wypełnianiu wymagań w zakresie sprawozdawczości w związku z procedurą oferty publicznej akcji (IPO)
  • Jak będzie wyglądał mój dzień w dziale doradztwa w zakresie rachunkowości finansowej?

    Nasi doradcy do spraw rachunkowości finansowej wykorzystują swoje umiejętności w wielu różnych projektach doradczych. Na przykład, pomagają organizacjom przechodzić ze sprawozdawczości według zasad GAAP na standardy IFRS oraz przeprowadzać analizy Due Diligence w odniesieniu do planowanych transakcji. Pomagają również klientom w usprawnianiu sprawozdawczości finansowej.

    • Udział w dużych projektach doradczych, wymagających umiejętności w zakresie sprawozdawczości rachunkowej lub finansowej
    • Udział w projektach Due Diligence
    • Praca w ramach zespołu opracowującego nowe podejścia służące klientom pomocą w zapewnieniu zgodności z nowymi przepisami dotyczącymi sprawozdawczości rachunkowej lub finansowej
  • Jak będzie wyglądał Twój dzień w dziale Zarządzania Ryzykiem Nadużyć?

    Nasi specjaliści do spraw zarządzania ryzykiem nadużyć pomagają klientom rozwiązywać złożone problemy dotyczące nadużyć, zgodności z przepisami oraz sporów handlowych, niepozwalające klientom realizować potencjału firmy. W oparciu o posiadaną wiedzę na temat oceny nadużyć, monitoringu i zapobiegania incydentom, nasi doradcy wskazują na kwestie, które należy rozwiązać. Celem ich usług jest pomoc organizacjom w skuteczniejszym zarządzaniu ryzykiem nadużyć i uczynieniu zeń krytycznego priorytetu biznesowego.

    • Spotkania z kierownictwem firmy w celu poznania procesu identyfikacji i łagodzenia ryzyk w obszarze nadużyć
    • Przegląd polityk i procedur oraz przeprowadzenie i opisanie ocen ryzyka
    • Udział w przygotowaniu specjalistycznych raportów świadków, w tym przeglądu, analizy i weryfikacji dowodów
    • Współpraca z zespołami ds. sporów sądowych oraz innymi specjalistami z dziedziny prawa
    • Zdobywanie wiedzy na temat narzędzi służących do przeprowadzania złożonych analiz statystycznych oraz modelowania
  • Jak będzie wyglądał Twój dzień w dziale zmian klimatycznych i zrównoważonego rozwoju?

    Nasi specjaliści w dziedzinie zmian klimatycznych i zrównoważonego rozwoju pomagają klientom rozwiązywać kwestie dotyczące środowiska oraz sprawozdawczości w zakresie odpowiedzialności korporacyjnej. W ramach swojej pracy oferują usługi związane ze zmianami klimatu, w tym sprawdzanie zasobów cieplarnianych i nadwyżek emisji CO2, a także usługi w zakresie ryzyk dla zrównoważonego rozwoju oraz rynku, takie jak akredytacje produktów.

    • Przeprowadzanie badań porównawczych w odniesieniu do bieżących wiodących praktyk i nowych światowych trendów
    • Przegląd procesów wprowadzonych przez klienta w związku ze zmianami klimatu i zrównoważonym rozwojem
    • Pomoc w kontroli integralności danych dotyczących odpowiedzialności korporacyjnej
    • Pomoc w finansowym modelowaniu i tworzeniu struktury dla klientów wykorzystujących energię ze źródeł odnawialnych
    • Wykonywanie testów w celu przeprowadzenia kontroli zrównoważonego rozwoju oraz udział w przygotowaniu sprawozdań klienta
    • Zdobywanie wiedzy na temat politycznych, prawnych, rynkowych i lokalnych czynników związanych ze zrównoważonym rozwojem oraz określenie ich ewentualnego wpływu na klienta.
  • Ogólne umiejętności biznesowe, które zdobędziesz w ciągu kilku lat pracy

    Ogólne umiejętności oraz wiedza w następującym zakresie:

    • Budowanie relacji z klientem
    • Organizacja i samodzielność
    • Praca w zespole i coaching
    • Komunikacja, w tym pisanie raportów, zadawanie pytań i prowadzenie prezentacji
    • Prowadzenie badań i analiz, łącznie z weryfikacją, kwestionowaniem i interpretowaniem informacji wykorzystywanych do sporządzania sprawozdań finansowych bądź innych danych.
  • Umiejętności w zakresie audytu, które zdobędziesz w ciągu kilku lat pracy

    Umiejętności oraz wiedza w zakresie audytów:

    • Znajomość standardów IFRS i lokalnych zasad GAAP oraz lokalnych wymagań prawnych
    • Dogłębna znajomość mechanizmów audytu i kontroli wewnętrznej, w tym sposobów dokumentowania mechanizmów kontroli procesów i prowadzenia testów
    • Znajomość wpływu informatyki na procesy oraz wiedza na temat tego, kiedy należy angażować specjalistów do spraw ryzyk dla technologii i bezpieczeństwa
    • Świadomość znaczenia procesu zamykania sprawozdań finansowych dla projektów w zakresie audytu
    • Znajomość koncepcji w zakresie efektywności i oceny finansowej, dotyczących przeglądu biznesplanów, przeglądów analitycznych oraz wyceny i testowania instrumentów finansowych
    • Umiejętność określenia, kiedy należy włączyć do zespołu doradców z innych działów oraz interpretowania ich spostrzeżeń i wniosków w celu zwiększenia wartości dla klienta
    • Wiedza na temat ryzyk nadużyć oraz metod zapobiegania takim ryzykom
    • Wiedza na temat lokalnych wymagań w zakresie zmian klimatycznych i zrównoważonego rozwoju
  • Możliwości oferowane w dziale Audytu
    • Wytrwałe zdobywanie wiedzy na temat danej branży w ramach działu audytu oraz budowanie reputacji kluczowego doradcy w tej dziedzinie
    • Nadzorowanie pracy zespołu
    • Pełnienie wiodącej roli w odniesieniu do największych klientów oraz występowanie w charakterze osoby do spraw kontaktów pomiędzy klientem a jednostkami organizacyjnymi Ernst & Young
    • Współpraca z wieloma klientami z obszaru audytu oraz spoza niego w różnych sektorach przemysłu
    • Poznawanie możliwości pracy w placówkach zagranicznych dzięki naszej światowej siatce oddziałów
    • Rozwój niszowych umiejętności doradczych w zakresie sprawozdawczości rachunkowej i finansowej, badania przypadków nadużyć bądź zmian klimatycznych i zrównoważonego rozwoju
    • Udział w rozwijaniu naszych pracowników poprzez szkolenia, coaching lub rekrutację

Ernst & Young Online

Pomoc
Pomoc

Return to Login

 
Back to top