Valorize seus talentos

  • Compartilhar

A guerra por talentos não para durante períodos de desaceleração econômica mundial - ela se acirra. Companhias com uma visão inovadora utilizam abordagens competitivas de gestão de talentos para saírem na frente e, assim, conseguem superar a desaceleração e criar uma sólida plataforma para a recuperação e o crescimento.

Ao mesmo tempo em que as empresas procuram identificar e implementar iniciativas para a redução de custos empregatícios, é necessário encontrar formas para desenvolver seus talentos. Os profissionais de Human Capital da EY podem ajudar sua empresa nesse projeto.

O time global de mobilidade da EY fornece consultoria a algumas das maiores empresas do mundo - como também aos negócios que acabam de se aventurar rumo ao mercado internacional. Nossos profissionais do segmento de performance e programa de recompensas podem ajudar sua empresa a desenhar programas de compensação que irão incentivar e engajar os profissionais-chave do negócio.

Ajudamos sua empresa a cumprir as obrigações fiscais de seus executivos, a estar à frente em questões regulatórias, a gerir de forma efetiva seus talentos globais e a ajustar seu alinhamento estratégico. Assim, sua empresa terá o suporte que precisa para gerir seus recursos mais valiosos – seus talentos - em tempos de desafios constantes.


Como as empresas impulsionam o desempenho das equipes.

Empresas acreditam que as equipes são peças chaves para o crescimento do negócio. Neste relatório de pesquisa, vamos explorar os vários aspectos na formação de times.