Warum EY?

EY - Career
  • Share

Heute lernen, um morgen erfolgreich zu sein

Wir verfolgen das Ziel, Dinge voranzubringen und entscheidend besser zu machen – für unsere Mitarbeiter, unsere Mandanten und die Gesellschaft, in der wir leben. Dafür steht unser weltweiter Anspruch Building a better working world.

Werden Sie Teil unseres High-Performing-Teams und profitieren sie von exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten, einer außergewöhnlichen Unternehmenskultur und einem weltweiten Netzwerk. Dabei haben Sie auch als Berufseinsteiger die Chance, Menschen aus der ganzen Welt und verschiedenen Branchen kennenzulernen. Diese Verbindungen werden Ihnen helfen, immer besser zu werden und Ihre Karriere in einem unserer Berufe mit Zukunft weiter voranzutreiben.

Bei uns finden Talente jede Menge Möglichkeiten, ihre Stärken auszubauen, ihre Interessen zu vertiefen und unsere Arbeit für unsere Mandanten noch wertvoller zu machen. Von Ihrem EY-Netzwerk und dem Know-how, das Sie bei uns sammeln, werden Sie ein Leben lang profitieren.

Zu EY zu kommen, bedeutet mehr als nur eine Stufe auf Ihrer Karriereleiter.

 

Unsere Geschichte

Im Jahr 1989 schlossen sich Arthur Young und Alwin Ernst zusammen zu Ernst & Young. Persönlich haben sich die beiden Pioniere allerdings nie getroffen.

Lernen Sie unsere Gründer kennen und erfahren sie mehr über unsere Werte, Ziele und unseren Anspruch building a better working world.

 

Das sagen Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen

Bei EY sammeln Mitarbeiter Wissen und Erfahrungen, von denen sie ein Leben lang profitieren. Wir haben einige Kollegen gefragt, was sie an EY besonders schätzen.

Weitere inspirierende Karrieregeschichten finden Sie auf unserer globalen Seite Inspiring Women.

 
EY - Laura Adamson

Laura Adamson, Consultant

Mein Fachgebiet

Tax Services

 

„Für mich ist das größte Highlight die „EY-Experience“ selbst – die Möglichkeit, in meinem jetzigen Team zu arbeiten und viele sehr wertvolle Erfahrungen zu sammeln.“

Erfahren Sie mehr über die Service Line in unserem Karriereblog.

EY - Dr. Abdullah Sahyoun

Dr. Abdullah Sahyoun, Senior Consultant

Mein Fachgebiet

Advisory Services

 

„Bei EY birgt jeder Tag etwas Neues, und ich habe die Chance, auf dem neuesten Stand der Digitalisierung und Technologie zu bleiben.“

Erfahren Sie mehr über die Service Line in unserem Karriereblog.

EY - Alexandra Fasola

Alexandra Fasola, Senior Consultant

Mein Fachgebiet

Transaction Advisory Services

 

„Die innovative Infrastruktur von EY macht meine Arbeit einfacher und hilft mir, meinen Kunden unsere Lösungen besser zu erklären. Aber vor allem machen meine Kollegen und der Zusammenhalt meinen Arbeitsalltag bei EY zu etwas Besonderem.“

Erfahren Sie mehr über die Service Line in unserem Karriereblog.

EY - Yves Dollinger

Yves Dollinger, Assistant

Mein Fachgebiet

Assurance Services

 

„Abwechslungsreiche Projekte mit unterschiedlichen Menschen. Es wird bei EY nie langweilig. Und es macht Spaß, im Team Problemlösungen für unsere Mandanten zu erarbeiten.“

Erfahren Sie mehr über die Service Line in unserem Karriereblog.

 


Videos, Glossar und Informationsmaterial

Mediathek

Workshops, Seminare und Kennenlerntermine

Eventkalender

Jetzt bewerben und einsteigen

Stellenangebote

 

Grenzenlos arbeiten

Wir suchen, fördern und entwickeln Praktikanten und Absolventen, die international denken und ebenso geprägt sind. Denn mit herausragenden Leistungen und einem exzellenten Service tragen wir weltweit dazu bei, das Vertrauen in die Kapitalmärkte und in die Wirtschaft zu stärken und auszubauen.

Die Herausforderungen für unsere Kunden werden zunehmend komplexer. Unsere leistungsstarken Teams arbeiten daher nahtlos über Ländergrenzen und Branchen hinweg zusammen – mit dem Ziel, unsere Mandanten auf ihrem herausfordernden Weg mit sehr gutem Service zu unterstützen.

Unsere einzigartige weltweite Struktur mit leistungsstarken Teams in über 150 Ländern macht diese enge Zusammenarbeit möglich und eröffnet Ihnen beste Chancen – auch für eine internationale Karriere.

 

EY-Mitarbeiter weltweit

Unsere Standorte in Deutschland

Wir sind an insgesamt 20 Standorten in Deutschland vertreten. Das erwartet Sie in unseren EY-Offices in Berlin, Stuttgart und Düsseldorf.

  •  

    Standort Düsseldorf: Arbeiten mit Ausblick

    EY - Standort Düsseldorf

  •  

    Standort Berlin: die Spree im Blick

    EY - Standort Berlin

  •  

    EY Office Berlin: Rückzugsmöglichkeiten für ungestörtes Arbeiten

    EY Office Berlin

  •  

    Café-Lounge im EY Office in Düsseldorf

    EY Office in Düsseldorf

  •  

    EY Office Stuttgart: Kickern mit Kollegen

    EY Office Stuttgart

  •  

    EY Office in Stuttgart: Auszeit in der Kantine

    EY Office in Stuttgart

  •  

    Unser EY Wavespace in Berlin

    EY Wavespace in Berlin

  •  

    EY Office in Stuttgart: Open Spaces für kurze Kommunikationswege

    EY Office in Stuttgart

  •  

    EY Office in Berlin: Innovative Workshop- und Meeting-Räume bieten Platz für kreative Zusammenarbeit.

    EY Office in Berlin

 


Videos, Glossar und Informationsmaterial

Mediathek

Workshops, Seminare und Kennenlerntermine

Eventkalender

Jetzt bewerben und einsteigen

Stellenangebote

 

Spannende Aufgaben, viel Verantwortung

Vom ersten Tag an tauchen Sie bei EY ein in spannende Aufgaben und übernehmen Verantwortung. Ihre Kollegen sind offen für Neues und ehrlich an Ihrer Meinung interessiert - egal ob Sie Praktikant, Trainee oder Direkteinsteiger sind.

Werden Sie Teil eines leistungsstarken Teams

Nur durch unterschiedliche Perspektiven können wir unser Verständnis vertiefen und die Dinge erfolgreich vorantreiben und besser machen. Deshalb bringen wir unterschiedliche Sichtweisen zusammen und erhalten dadurch extrem leistungsstarke Teams, die uns einen Wettbewerbsvorsprung verschaffen.

So ist es nur konsequent, dass Sie bei uns auf Menschen aus verschiedensten Ländern, Kulturen und Wurzeln treffen - ein vielfältiges Umfeld, in dem Ihre Meinung ausdrücklich gefragt ist. Denn unsere Teams und EY brauchen auch Ihren Beitrag, um zu lernen und weiter zu wachsen.

Lernen Sie unsere EY Kollegen kennen

Digitale Megatrends und Themen prägen schon heute die Wirtschaftswelt. Aber wie wirken sich diese auf die tägliche Arbeit aus? Unsere Kollegen und Kolleginnen haben uns diese Frage in unseren Videos beantwortet.

EYU – Ihr Programm für eine herausragende Entwicklung

Unser EY and You-Programm (EYU) bietet auch Ihnen eine herausragende Mitarbeiterentwicklung, die Weiterbildung, Praxiserfahrung und Coaching bestmöglich miteinander verbindet. EYU hat schon viele große Führungspersönlichkeiten hervorgebracht – Sie könnten die nächste sein.

Messen Sie uns an unserem Anspruch, Ihnen eine offene und internationale Arbeitsatmosphäre sowie eine flexible Arbeitsumgebung zu bieten, in der Sie Ihre besonderen Fähigkeiten in starken und leistungsfähigen Teams voll ausschöpfen können.

EYU wird Sie mit dem Wissen und allen Werkzeugen ausstatten, die Sie für eine herausragende berufliche Entwicklung benötigen und Sie in die Lage versetzen, unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten. Nutzen Sie unseren erstklassigen Ausbildungs- und Weiterbildungsprogramme sowie ein exzellentes Training on the job und Sie werden schnell große Fortschritte machen. Und ja – für eine exzellente Leistung erhalten Sie bei uns auch ein entsprechendes Gehalt.

Profitieren Sie ein Leben lang

Ganz gleich, wie lange Sie bei uns sind: Die außergewöhnlich wertvollen Erfahrungen, die Sie bei EY sammeln, werden eine Bereicherung für Ihre gesamte berufliche Entwicklung und Ihr Privatleben sein. Vielleicht machen Sie sich selbstständig oder wechseln auf Kundenseite.

Was auch immer Sie tun – es ist uns wichtig, dass wir in Kontakt bleiben. Denn viele unserer ehemaligen Mitarbeiter kehren später zu uns zurück – um viele Erfahrungen bereichert.

Unsere Mitarbeiter in Deutschland und weltweit berichten von ihren außergewöhnlichen Erfahrungen bei EY.

 


Videos, Glossar und Informationsmaterial

Mediathek

Workshops, Seminare und Kennenlerntermine

Eventkalender

Jetzt bewerben und einsteigen

Stellenangebote

Was uns stolz macht

Zahlreiche Auszeichnungen zeigen, dass wir unseren Anspruch ernst nehmen, ein erstklassiger Arbeitgeber zu sein.

 

EY - Prädikat für Chancengleichheit und Diversity

Prädikat für Chancengleichheit und Diversity
Vom TOTAL E-QUALITY Deutschland e.V. erhält EY das Prädikat für Chancengleichheit und Diversity. Das Ziel, Chancengleichheit zu etablieren und nachhaltig zu verankern, ist erreicht, wenn Begabungen, Potenziale und Kompetenzen gleichermaßen (an-)erkannt, einbezogen und gefördert werden.

EY - Top Employer Deutschland 2018

Top Employer Deutschland 2018
Das Top Employers Institute ist eine unabhängige Organisation. Die Zertifizierung erhalten nur Unternehmen, die bewiesen haben, dass sie höchste Standards im Personalmanagement erfüllen.

EY - MINT Minded Company 2018

MINT Minded Company 2018
Wir freuen uns über die Auszeichnung für die besondere Förderung von MINT-Talenten. Unter insgesamt 17.500 Vorschlägen von Studenten und Absolventen wurde EY ausgewählt und zertifiziert. Mit der Initiative „MINT Minded Company“ ehrt die audimax MEDIEN GmbH gemeinsam mit MINT Zukunft schaffen Unternehmen, die MINT-Nachwuchs, MINT-Talente und MINT-Fachkräfte in besonderer Weise fördern.

EY - Fair Company 2017

Fair Company
Die Initiative Fair Company hat uns dafür ausgezeichnet, dass wir Studierenden und Absolventen wertvolle Praxiserfahrung zu fairen Arbeitsbedingungen bieten. Als Zeichen dafür, dass wir uns zu anerkannten Qualitätsstandards und überprüfbaren Regeln verpflichten, tragen wir das Fair-Company-Siegel.

Universum Student Survey 2018 – Business Edition

13. Platz bei der Universum Student Survey 2018 – Business Edition
Bei der Befragung der unabhängigen Beratung Universum Communications haben die Studenten uns auf Platz 13 gewählt. Insgesamt nahmen an der Umfrage von Oktober 2017 bis April 2018 bundesweit über 34.000 Studierende teil, darunter Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure, Informatiker und Naturwissenschaftler. Die Studierenden gaben an, welche Firmen für sie zu den attraktivsten Arbeitgebern gehören. Wir freuen uns, dass wir unter den Wirtschaftswissenschaftlern seit Jahren zu den beliebtesten Unternehmen zählen.

EY - Dritter Platz bei der Universum Most Attractive Employers World Survey – Business Edition

Dritter Platz bei der Universum Most Attractive Employers World Survey – Business Edition
Die unabhängige Beratung Universum hat uns zum dritten Mal in Folge zum weltweit attraktivsten Arbeitgeber in der Kategorie „Professional Services“ gewählt. Im Gesamtranking wählten die Studierenden EY auf Platz drei.

EY - potentialpark OTaC 2018

TOP 10 Deutschland Potentialpark OTaC 2018
Das internationale Marktforschungsinstitut Potentialpark befragt jährlich Studenten und Absolventen zu der besten Online-Kommunikation von Unternehmen. Bewertet werden die Karriere-Website, Social-Media-Kanäle und die Qualität der Online-Bewerbungsplattformen. 2018 erreichten wir - wie im Vorjahr - einen Top-Ten-Platz in der Gesamtbewertung.

EY - Beruf und Familie

Zertifiziert durch das audit berufundfamilie
EY Deutschland ist seit 2008 Träger des Zertifikats „audit berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung.

CSR Workplace 2017

CSR-Job-Award für unsere Vielfalt
CSR Jobs und das Personalmagazin, Deutschlands meistgelesenes Fachmagazin im Personalwesen, zeichnen "Arbeitgeber mit Verantwortung" für besondere Leistungen aus. In der Kategorie "Unsere Vielfalt" erhielten wir 2015 den CSR-Job-Award. Mehr Informationen zum Thema Vielfalt bei EY finden Sie unter der Kategorie Unternehmenskultur.

Prout at work

Prout at work
Als Prout Employer 2017 verfolgen wir das Ziel, die Arbeitswelt offen zu gestalten für alle Menschen – unabhängig von deren sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, dem geschlechtlichen Ausdruck oder geschlechtlicher Eigenschaften.

 


Videos, Glossar und Informationsmaterial

Mediathek

Workshops, Seminare und Kennenlerntermine

Eventkalender

Jetzt bewerben und einsteigen

Stellenangebote