Mentoring @ EY

Erhalte von erfahrenen Mitarbeitenden wertvolle Tipps und Tricks für einen erfolgreichen Karrierestart.

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Mentoring @ EY: Zwei junge Frauen und drei junge Männer diskutieren an einem Tisch

 

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Bei weiteren Fragen zum Event oder zur nächsten Bewerbungsphase wende dich bitte per Mail an: careers@at.ey.com.

 

 

Registriere dich bis zum 14. März 2021 und sichere dir die Chance auf wertvolle Tipps für deinen Berufseinstieg – kostenlos und ohne weitere Verpflichtungen!

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Wie gelingt die Reise zum Traumjob? Muss ich mich zwischen Karriere und Familie entscheiden? Welche Ansprüche haben Führungskräfte an Absolvent:innen? Mitglieder unserer EY Talent Community haben jetzt die Chance, sich zu diesen und zahlreichen anderen Themen rund um den Berufsstart im Rahmen eines Mentoringprogramms mit erfahrenen EY Mitarbeitenden auszutauschen.

Ein ganzes Jahr bieten vier EY Mitarbeitende in mindestens drei persönlichen Coaching-Sessions (online oder offline) Einblicke in ihren persönlichen Werdegang und wertvolle Tipps und Tricks, die den Berufseinstieg erleichtern. Neben Einzelsessions erwartet die Teilnehmenden ein exklusives Networking Event und ein persönlicher CV-Check mit EY Recruiting-Spezialist:innen.

Die Mentor:innen im Überblick

  • Stefanie Allinger

    In entspannter Atmosphäre möchten wir die Gelegenheit nutzen, uns mit Ihnen zu vernetzten und Sie näher kennenzulernen.
    • Seit 2010 bei EY im Bereich Steuerberatung
    • Davor studierte sie an der FH Wien der WKW mit Schwerpunkt Finanz-, Rechnungs- und Steuerwesen. 2019 absolvierte sie erfolgreich die Steuerberatungsprüfung
    • Spezialistin im Bereich Bilanzierung und Jahresabschlusserstellung sowie steuerliche Fragestellungen für nationale und internationale Klient:innen
    • Durch ihre langjährige Berufserfahrung behält sie den Überblick, auch wenn‘s kompliziert wird

    Übrigens: Früher wollte Stefanie Kindergärtnerin werden, bestand aber die Aufnahmeprüfung nicht, weil sie nicht singen konnte. Im Nachhinein gesehen für uns das Beste, was ihr passieren konnte.

  • Valentin Berger

    Marie-Theres Hops, Managerin im Bereich Consulting, teilt ihre persönlichen Erfahrungen zum Thema personal brand und wie diese ihr dabei geholfen haben, sich erfolgreich im Job zu positionieren.
    • Seit 2012 bei EY, Director in der Strategy and Transactions
    • DER Mann für spannende internationale M&A Projekte, kennt sich aus am Kapitalmarkt und mit Due Dilligences
    • Das Wirtschaftsstudium an der WU Wien und das Studium der Psychologie an der London School of Economics hat er genauso gemeistert wie zahlreiche Weiterbildungen
    • Begeisterter Basketballer – ob er darin auch so gut ist, darüber gehen die Meinungen auseinander 😉

    Übrigens: Valentin macht in seiner Freizeit gerne Café Latte Art und übt derzeit den Schwan.

  • Susanna Gross

    EY Director Kathrin Leeb spricht über die Vereinbarkeit von Privatleben und Karriere.
    • Seit 2010 bei EY im Bereich Wirtschaftsprüfung
    • Susanna weiß, wie man nach dem BWL-Studium erfolgreich ins Berufsleben startet
    • Als Expertin für Audits entgeht ihrem Adlerauge nichts
    • In ihren zehn EY-Jahren hat sie nicht nur zahlreiche nationale Kund:innen betreut, sondern auch international Erfahrung, bspw. während ihres Einsatzes in New York, gesammelt
     
    Übrigens: Susanna hat Angst vor Luftballons, besonders die schwebenden sind ihr wirklich unheimlich. Dafür ist sie bei unheimlicher Superpower ganz und gar nicht ängstlich: Als großer Superhero Fan hat sie jeden Marvel-Film gesehen.
  • Susanne Zach

    Lernen Sie in einem exklusiven Workshop, wie man Verspannungen entgegenwirken kann und wie das Faszientraining mit der Blackroll zur Rehabilitation des Körpers beiträgt.
    • Partnerin im Bereich Data & Analytics Consulting
    • Eine unserer erfahrensten IT-Beraterinnen und eine Powerfrau
    • Hat Wirtschaftsinformatik an der WU Wien studiert und mit Bravour bestanden
    • Weiß fast alles im Bereich Analytics, Digitalisierung, IT Compliance, Design Thinking. Brennt für die IT und innovative Technologien, mit ihr geht’s in die digitale Zukunft

    Übrigens: Susi ist bekannt für ihre Office-Kitchen-Experimente: Gedämpfter Lachs im Geschirrspüler, Schokoladenkuchen aus der Mikrowelle, Microwave-Baked-Chips,…

Teilnahmebedingungen

Das EY Mentoring Programm startet am 2. April 2021 mit einem Kickoff und endet am 30. März 2022 mit einem Abschlussevent. Die Bewerbung erfolgt ausschließlich über dieses Formular. Das Angebot richtet sich ausschließlich an Mitglieder der EY Talent Community, die außerdem folgende Voraussetzungen erfüllen:

  • Studierende, die sich mind. im 3. Semester Bachelorstudium oder am Beginn des Masterstudiums befinden ODER
  • Young Professionals mit bis zu zwei Jahren Berufserfahrung
  • Teilnahmeverfügbarkeit am Kick Off und Abschlussevent

Bewerbungsschluss ist der 14. März 2021.

 

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Unser Talent Team hilft gerne weiter.

E-Mail: careers@at.ey.com