Retrato fotográfico de Don Charles
La gente quiere ser parte de algo más grande que ellos mismos. Construir un mejor mundo de negocios produce mejores resultados.

Don L. Charles

EY Global Corporate Finance Leader

Líder empresarial orientado a los resultados. Impulsa y establece la transformación en condiciones difíciles. Líder técnico. Creador de valor. Músico.

Líder en la profesión de las finanzas corporativas durante más de 30 años y con amplios conocimientos de valoraciones, modelos financieros y asignación de capital, Don es el Líder Global de Finanzas Corporativas de EY.

Ha estado transformando empresas en múltiples entornos empresariales y períodos de tiempo, incluyendo épocas de actividad de transacciones récord (como hoy), tiempos difíciles y períodos de cambios normativos y legislativos significativos. Ayuda a los clientes a navegar por los cambiantes entornos económicos y los objetivos estratégicos y financieros.

Él ve la creación de valor, tanto financiero como no financiero, en el centro de todo lo que hacemos. Desde la identificación de oportunidades de valor hasta la entrega y el monitoreo del valor, ayuda a los clientes a alcanzar todo su potencial desde el pensamiento hasta el final.

Don tiene una licenciatura en Economía y Finanzas de la Universidad de Duquesne y un MBA de la Universidad de Chicago. Es analista financiero colegiado y miembro de la Federación de Analistas Financieros. También ha participado en numerosos grupos de trabajo sobre establecimiento de normas, reglamentación e industria, incluido el grupo de trabajo sobre recursos de valoración de FASB durante la crisis financiera.

Cómo Don está construyendo un mejor mundo de negocios

Don cree firmemente que la gente quiere ser parte de algo más grande que ellos mismos y que construir un mejor mundo de negocios produce mejores resultados.

Bajo su liderazgo, sus equipos se esfuerzan por ser los empleadores preferidos, muy diversos y que trabajan en entornos flexibles que sostienen un estándar alto y consistente. Este marco ha ayudado a desarrollar múltiples generaciones de líderes. Considera que este es uno de los aspectos más gratificantes de su papel y que es fundamental para construir un mejor mundo de negocios.

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