Onze sollicitatieprocedure
Bij EY werk je aan mooie, complexe projecten en krijg je te maken met de allernieuwste ontwikkelingen. De wereld waarin we werken verandert snel. Dat geldt ook voor de vragen die aan ons gesteld worden. Standaardantwoorden en -oplossingen bestaan niet meer. Daar moet je mee om kunnen gaan. Daarom kijken we bij EY niet alleen naar je studierichting, maar naar je complete persoonlijkheid. Wie ben je en wat neem je mee? Samen ontdekken waar je talenten liggen, zodat je bij ons kunt uitgroeien tot de beste versie van jezelf.
We kijken niet alleen naar je studierichting, maar naar je complete persoonlijkheid. Wie ben je en wat neem je mee?
Saskia Reuchlin Meihuizen
EY Nederland Recruitment Leader
Ontdek hier je mogelijkheden bij EY en start je sollicitatieprocedure online
Type het woordje ‘Nederland’ in, in de zoekbalk ‘Find Jobs by Keyword’ om alle vacatures binnen Nederland te vinden. Functies worden vermeld per serviceline en gebied, en je vindt uitgebreide informatie over de vereisten in de functiebeschrijvingen. Je hoeft alleen maar op de knop Vacatures zoeken te klikken om online te solliciteren.
Het invullen van het kandidaatprofiel en het sollicatieformulier neemt ongeveer 30 minuten in beslag. Je kunt je sollicitatie op elk moment opslaan en later voltooien. Als je op meerdere functies wilt solliciteren of op meerdere locaties wilt werken, moet je voor elke functie een sollicitatieformulier invullen. Je kunt je sollicitaties gemakkelijk bekijken, bijwerken of intrekken via je eigen account.
Je ontvangt van ons een bevestiging als we je sollicitatie hebben ontvangen. Als je sollicitatie voldoende aansluit bij de functie nodigen we je graag uit voor een sollicitatiegesprek, virtueel of op een van onze kantoren.
Voorbereiding op het gesprek en doorlopen van de beoordeling
Denk na over wat je ons over jezelf, je relevante werkervaring en je visie op actuele markttrends en sectorontwikkelingen wilt vertellen.
We willen je persoonlijk leren kennen en meer te weten komen over jouw sterke punten en alles wat jou zo uniek maakt. Maar het blijft tweerichtingsverkeer, het is ook jouw kans om uit te vinden of EY de goede match is voor jou. Aarzel niet om vragen te stellen over de inhoud van de functie, onze verwachtingen en wat wij jou kunnen bieden.
Het gesprek is een combinatie van een telefonisch interview en daarna een of twee gesprekken op een van onze kantoren of virtueel. Een (online) assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Deze kun je thuis voorbereiden. Het eerste gesprek is met een recruiter en meestal iemand vanuit de afdeling zelf. Je gesprekspartners tijdens de tweede ronde zijn ook collega’s van de afdeling waar je op hebt gesolliciteerd. In sommige gevallen heb je ook nog een derde gesprek of een case interview. De recruiters houden contact met je en geven je feedback en begeleiding bij de volgende stappen.
Ons aanbod
Als je de sollicitatieprocedure met succes hebt doorlopen en jij ook overtuigd bent dat EY bij jou past, doen we je een formeel, schriftelijk aanbod. Je krijgt de gelegenheid om al je vragen te stellen en als je besluit ons aanbod te accepteren starten we vervolgens met de pré-employment screening. Afhankelijk van het functieniveau kan de pre employment screening uit de volgende onderdelen bestaan: Verklaring omtrent Gedrag (VOG) of - indien geen VOG in Nederland kan worden aangevraagd - Criminal Background Check uit het land waar je op dit moment woont of de afgelopen vijf jaren hebt gewoond, integriteitsvragenlijst, verificatie van ID, diploma’s en/of werkervaring en het raadplegen van het centraal insolventieregister.
Vanaf het moment dat je het aanbod accepteert, staat er bij EY een groot team van nieuwe collega’s klaar om je te verwelkomen, op weg te helpen en je te begeleiden. Na een eerste introductie krijg je de gelegenheid om te netwerken met je collega's en deel te nemen aan verschillende inductieprogramma's die aansluiten bij jouw ervaringsniveau en expertise. We willen je graag het gevoel geven dat je gewaardeerd wordt en bieden je alle kansen om je carrière bij EY tot een groot succes te maken. Lees hier onze tips zodat je goed bent voorbereid.
