Ward heeft een juridische achtergrond, maar wist tijdens zijn master al dat hij graag het Recruitmentvak in wilde. Na eerder bij een advocatenkantoor als Recruiter te hebben gewerkt, heeft hij de overstap gemaakt naar EY. Dit was een logische keuze: hij wilde nog internationaler en diverser gaan werven. Doordat hij verschillende profielen zoekt, is zijn werk dynamisch en uitdagend. Geen sollicitatieprocedure is hetzelfde. Daar komt bij dat hij met een groot team samen mooie events organiseert.
Hoe Ward bijdraagt aan building a better working world
Voor iedereen in de wereld is een rol weggelegd. Het kan overweldigend zijn om je roeping te vinden. Ik help je daar graag bij. Zo draag ik bij aan ons doel: ‘Building a better working world’.