Da li ćete vi oblikovati buduću radnu snagu ili će ona oblikovati vas?

2 min za čitanje 24.08.2018.
2 min za čitanje 24.08.2018.

U EY-u mi danas menjamo sebe i osnažujemo naše zaposlene, istovremeno stvarajući radnu snagu budućnosti.

S vet se nalazi usred doba transformacije i čitave industrije su izložene uticaju. Kad niko ne može tačno predvideti kakva će biti radna snaga budućnosti, hoće li automatizacija ubrzati razvoj vaše karijere ili ga zaustaviti?

U EY-u, verujemo da poremećaji na tržištu stvaraju novu priliku. Zato sami sebe menjamo, prihvatamo promene i stvaramo raznovrsniju radnu snagu, tako da njihovi pogledi na svet i bolja pitanja mogu oblikovati budućnost: njihovu, našu i klijentovu.

U svetu koji je obeležen gotovo konstantnim promenama, preduzeća imaju izbor: da se transformišu ili da ostanu prevaziđena. I vi imate izbor: hoćete li biti onaj koji donosi promene ili onaj na koga su promene uticale?

Rezime

EY vam može pomoći da ubrzate razvoj vaše karijere u skladu sa trendom digitalne budućnosti.

O ovom članku