Kroatien – en månad av äventyr och mycket mer

Hej, jag heter Doris och jag är konsult på Technology Solutions Delivery! Följ med mig på detta äventyr på EY Technology Learning Academy 2022 i Kroatien.

Under September månad deltog 51 konsulter från de nordiska länderna inom Technology Solutions Delivery (TSD) och Digital & Emerging Technology (D&ET) i EY Technology Learning Academy i Kroatien. Det var fyra veckor av intensiva studier, hårt arbete men inte utan tid för att ha roligt, dela med sig och knyta band med vänner som vi kommer att ha livet ut.

Därför blev vi indelade i åtta klasser. Jag hamnade i SAP Finance-klassen. Där var vi totalt 13 konsulter från samtliga nordiska länder plus en klasskamrat från Irland. Lektionerna var riktigt roliga och interaktiva. Lärarna hade oerhört mycket erfarenhet inom de olika områdena och visste precis hur de skulle lösa alla våra tvivel. De såg till att vi förstod alla begreppen och vägledde oss så att hela inlärningsupplevelsen blev framgångsrik. Vi gillade att gå till skolan varje dag!

På kvällarna, efter att ha avslutat lektionerna, tog vi färjan hem för att njuta av lite fritid på hotellet. Varje onsdag hade vi sociala aktiviteter med fokus på teambuilding. Den första onsdagen hade vi volleyboll- och basketbollsturnering, den andra onsdagen var det ett musik- och filmquiz, den tredje onsdagen var det tema Squid Game och den sista onsdagen avslutade vi med ännu ett musikquiz.

Efter en månad med mycket skoj kan jag självsäkert säga att det har varit en av de absolut bästa erfarenheterna som jag kunde börja min konsultingkarriärmed. Alla ansträngningar betalade sig till slut och jag fick min första SAP-certifiering med inriktning på Financial Accounting. Nu är jag på väg att få min andra certifiering med inriktning på Controlling. Dessutom fokuserar jag på att fortsätta förbättra min svenska så att nästa blogg har ännu bättre grammatik 😉.

Det framgår väldigt tydligt hur EY investerar i sina anställda och tillhandahåller alla nödvändiga verktyg för att förbereda oss för en framgångsrik start på vår karriär. Oavsett om du är nyutexaminerad, ensamstående mamma, nybliven pappa, medlem av HBTQ-gruppen eller en person med funktionshinder, stöder EY alltid mångfald och kommer alltid att stödja dig i din utveckling inom företaget.

/ Doris