Ihre Aufgaben

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Vielfältig, anspruchsvoll und international

Bei Ernst & Young finden Sie ein breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten. Ganz gleich ob Sie sich für eine Aufgabe in Assurance, Tax, Transaction Advisory Services oder Advisory Services entscheiden: Überall übernehmen Sie rasch Verantwortung, treffen auf spannende Herausforderungen und blicken hinter die Kulissen von Unternehmen unterschiedlichster Branchen.

Auf den folgenden Seiten können Sie sich selbst ein Bild von den einzelnen Aufgabenbereichen bei Ernst & Young machen:

Karriere in der Wirtschaftsprüfung: für die Zuverlässigkeit der Zahlen

Spätestens seit der globalen Finanz- und Wirtschaftskrise ist klar: Die Märkte sind weltweit untrennbar miteinander vernetzt.

Unternehmen müssen daher genau wissen, wie sich allgemeine wirtschaftliche Faktoren wie zum Beispiel ein verändertes Anlage- und Investitionsverhalten oder neue Risiken auf ihre Wirtschaftlichkeit auswirken.
In der Assurance erwartet Sie ein ausgesprochen spannendes Arbeitsfeld, in dem Sie mit Klienten unterschiedlicher Branchen auf allen Ebenen zusammenarbeiten.

Die Assurance ist ein sehr breit gefächertes Gebiet. Hier haben Sie die Chance, sich fundiertes Fachwissen anzueignen und Einblicke in Unternehmen verschiedener Größen und Rechtsformen zu bekommen. So eröffnet Ihnen die Tätigkeit als Wirtschaftsprüfer/in viele Karriereperspektiven und die Möglichkeit, eine Fülle unterschiedlicher Fähigkeiten und Qualifikationen zu erwerben.    

Mögliche Schwerpunkte

In der Anfangszeit eignen Sie sich ein breites Wissen in allen Bereichen der Rechnungslegung und Bilanzierung an und werden sowohl in der klassischen Wirtschaftsprüfung als auch in der prüfungsnahen Beratung eingesetzt. Diese Kenntnisse und Erfahrungen sind das notwendige Rüstzeug für eine spätere Spezialisierung. Denn unsere Assurance umfasst diverse Aufgabengebiete:

1. Karriere in Audit und Accounting
Die Finanzmärkte erfordern heute weltweit einheitliche Standards in Bezug auf die Rechnungslegung, einen stringenten Prüfungsansatz sowie eine darauf abgestimmte Prüfungsmethode. Ihre Aufgabe ist es, den Klienten unter Einsatz verschiedenster Ressourcen sicher und souverän durch die Herausforderungen der nationalen und internationalen Rechnungslegung zu führen.

Innerhalb von Audit und Accounting stehen Ihnen verschiedene Bereiche offen, zum Beispiel:

External Audit Services

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Der Bereich „External Audit Services“ spielt eine zentrale Rolle für die Integrität der internationalen Wirtschaft. Mit Prozessanalysen oder analytischen Prüfungshandlungen bestätigen wir Unternehmen, Investoren und Aufsichtsorganen, dass Unternehmenszahlen, geschäftskritische Informationen oder Prozesse sowohl den gesetzlichen Vorschriften als auch der tatsächlichen Lage des Unternehmens entsprechen.

Ihre Hauptaufgabe ist es, unabhängig zu prüfen, ob die Jahres- und Konzernabschlüsse Ihrer Klienten korrekt erstellt wurden. Dadurch tragen Sie wesentlich dazu bei, dass auch die Gläubiger und Finanzmärkte geschützt werden.

Climate Change & Sustainability Services

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Unser Climate Change and Sustainability Services-Team nutzt unser gesamtes Know-how und unsere Erfahrungen in Assurance, Tax, Transactions und Advisory. In multidisziplinären Teams beraten wir unsere Klienten rund um die Themen Klimawandel und Nachhaltigkeit. Dabei entwickeln wir in erster Linie Strategien für nachhaltiges Wirtschaften, unterstützen bei der Implementierung des Berichtswesens, sorgen so für die Veröffentlichung der erzielten Fortschritte und prüfen die Berichterstattung zu diesen Themen.

Financial Accounting & Advisory Services

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Im Bereich „Financial Accounting & Advisory“ beraten wir unsere Klienten bei wichtigen und komplexen Bilanzierungs- und Rechnungslegungsfragen wie z.B. bei der Umstellung auf IFRS, bei der Einführung oder Anwendung neuer Rechnungslegungsstandards sowie bei Börsengängen, aber auch bei diffizilen Einzelfragen nach IFRS.

 

2. Karriere in Fraud Investigation & Dispute Services

Unternehmen müssen die immer schärferen gesetzlichen und regulatorischen Vorschriften einhalten und bei Verdacht auf Betrug oder wirtschaftskriminelle Handlungen rasch und wirksam reagieren. Im Bereich „Fraud Investigation & Dispute Services“ ist es unsere Aufgabe, Problemfelder gezielt zu identifizieren. Schwerpunktmäßig unterstützen wir unsere Klienten bei der Prävention, Einschätzung, Überwachung und Vermeidung von Betrugsrisiken und Unternehmensstreitigkeiten.


Vorsortierte Stellenausschreibungen:


 

Karriere in der Steuerberatung: Lichten Sie den Steuerdschungel

An unseren vier Standorten in Österreich bieten wir Einsteigern das ideale Umfeld für eine Karriere in unserem Bereich „Tax“. Ob mittelständischer Marktführer oder internationaler Großkonzern: Als zukünftige/r Steuerberater/in bei Ernst & Young spüren Sie den „Pulsschlag“ Ihrer Klienten, erhalten wertvolle Einblicke in die Chefetagen der Unternehmen und haben selbstverständlich die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten.

Um unseren Kunden auch in Zukunft exzellente Antworten auf ihre Steuerfragen geben zu können, suchen wir nach Einsteigern, die das Steuer gerne selbst in die Hand nehmen, die Spaß an individuellen Lösungen haben und sich immer wieder neuen Herausforderungen stellen wollen.

Dabei ist unser Ansatz nicht auf die reine Steuerberatung beschränkt. Durch unsere multidisziplinäre Praxis bieten wir unseren Klienten vielmehr ganzheitliche Lösungsansätze, die betriebswirtschaftliche, steuerliche und rechtliche Aspekte verknüpfen.

Am besten machen Sie sich selbst ein Bild von unserem vielfältigen Angebot in der Steuerberatung. Hier eine Übersicht über unsere wichtigsten Leistungen:

Business Tax Services

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Der große Bereich „Business Tax Services“ vereint gleich drei Beratungsschwerpunkte in sich: die Gestaltungsberatung, die Compliance-Beratung sowie die Durchsetzungsberatung.

In der Gestaltungsberatung helfen wir Unternehmen, bestehende Rechts- und Geschäftsstrukturen zu optimieren bzw. flexibler zu gestalten. Bei der Compliance-Beratung unterstützen wir unsere Klienten bei allen steuerlichen Angelegenheiten des laufenden Geschäftsbetriebs sowie bei der Erfüllung ihrer Steuererklärungs- und Mitwirkungspflichten. Im Bereich der Durchsetzungsberatung helfen wir unseren Klienten, mögliche Steuerstreitigkeiten frühzeitig zu identifizieren und zu bewerten, damit steuerliche Ansprüche geltend gemacht und bestmöglich durchgesetzt werden können.

Human Capital

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Der Bereich „Human Capital“ besteht aus den beiden Spezialisierungen „Global Mobility“ und „Performance & Reward“.

Im Bereich „Global Mobility“ unterstützen wir Unternehmen bei allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen, die bei der Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland zu berücksichtigen sind.

Im Bereich „Human Capital – Performance & Reward“ entwickeln wir für Unternehmen Führungs- und Vergütungssysteme und beraten bei deren Implementierung. Dazu gehören beispielsweise aktienbasierte Vergütungsmodelle, die wir auf die steuerrechtlichen, bilanziellen und rechtlichen Anforderungen im In- und Ausland abstimmen.

Indirect Tax – Umsatzsteuer und Zölle

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Umsatzsteuerrelevante Aktivitäten sind nicht auf das Inland oder die EU begrenzt. In vielen Fällen sind auch Drittländer involviert. Unternehmen müssen daher österreichische und ausländische Regelungen beachten. Gemeinsam mit den Kollegen anderer Länder und Fachbereiche lösen wir für unsere Klienten die verschiedensten branchenspezifischen Umsatzsteuerprobleme.

Zollabgaben, zollrechtliche Verfahren und Sicherheitskontrollen werden für Unternehmen immer wichtiger. Unsere Teams für „Indirekte Steuern/Zölle“ konzentrieren sich deshalb auf das Zoll- und Außenwirtschaftsrecht und unterstützen unsere Klienten bei der Umsetzung und Beachtung der zahlreichen zollrechtlichen Aufgaben und Pflichten.

International Tax

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Um global tätige Unternehmen gezielt bei ihrer Steuerplanung zu unterstützen, haben wir ein eigenes Netzwerk von im internationalen Steuerrecht erfahrenen Beratern in vielen Wirtschaftszentren dieser Welt. Unsere Teams sind mit ihrem vielseitigen Fachwissen in der Lage, multinationale Unternehmen bei grenzüberschreitenden Projekten zu beraten.

Transfer Pricing

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Unternehmen produzieren Waren oder erbringen Dienstleistungen dort, wo sie die günstigsten Rahmenbedingungen vorfinden. Wir unterstützen die Standortentscheidungen unsere Klienten kompetent und zeitnah - bspw. mit der Erstellung von Verrechnungspreisdokumentationen und der Gestaltung einer konzerninternen steueroptimierten Wertschöpfungskette. Aber auch bei Beanstandungen des Verrechnungspreissystems durch die jeweilige Finanzverwaltung oder bei der Verhandlung von bi- oder multilateralen Advance Pricing Agreements stehen wir unseren Klienten zur Seite.

Transaction Tax

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Unternehmenserwerbe und -umwandlungen sind äußerst komplex. Häufig wird unterschätzt, wie weitreichend ihre Auswirkungen auf ein Unternehmen sind. Um eine erfolgreiche Realisierung sicherzustellen, beraten wir unsere Klienten in allen betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und juristischen Fragen. Mit unserem integrierten Ansatz sind wir in der Lage, Potenziale sichtbar zu machen und Risiken zu minimieren. Unsere steuerliche Beratungsleistung umfasst unter anderem die Analyse der Ausgangssituation, die Durchführung einer Due Diligence, die optimierende Strukturierung von Unternehmenstransaktionen, die Begleitung bei Kauf- und Verkaufsverhandlungen, die Beratung bei Fusion, Spaltung und strategischen Allianzen sowie die Unterstützung bei der Integration erworbener Unternehmen.


Vorsortierte Stellenausschreibungen:

Karriere in Advisory Services: Performance rauf, Risiko runter

Das aktuelle wirtschaftliche Klima ist gekennzeichnet von Herausforderungen, Unsicherheiten und hartem Wettbewerb. Immer mehr Klienten setzen auf unsere Beratungsleistungen, um auch unter diesen schwierigen Vorzeichen erfolgreich zu sein. Gemeinsam mit ihnen entwickeln wir deshalb Lösungen, die den Unternehmenswert erhalten oder nachhaltig steigern.

Das Leistungsangebot unserer Advisory Services ist breit gefächert, doch die Anforderungen ändern sich permanent. Entsprechend vielfältig sind auch die Aufgaben, die Sie dort erwarten: Es gilt, sich immer wieder neu auf Ihren Kunden und seine Situation einzustellen und seine Fragen zu beantworten.

Die Tätigkeit ist sehr abwechslungsreich und interessant. Sie übernehmen schon früh Verantwortung für komplexe unternehmerische Herausforderungen und können damit die Grundlage für Ihre erfolgreiche Karriere legen.

Mögliche Schwerpunkte

Im Bereich Advisory können Sie zwischen drei Tätigkeitsbereichen wählen, die in verschiedene Disziplinen unterteilt sind:

Performance Improvement

Careers Unternehmen stehen heute weltweit vor ständig neuen Herausforderungen und müssen dabei langfristig und nachhaltig wachsen. Als Mitglied des Performance Improvement-Teams beraten Sie die weltweit erfolgreichsten Unternehmen unabhängig, objektiv und performanceorientiert.

Risk

Career Im Bereich Risk übernehmen Sie mehr als nur eine Absicherungsfunktion: Sie unterstützen Unternehmen zum Beispiel dabei, schneller und besser zu entscheiden, Kosten zu senken und die Ergebnisse zu verbessern. Da sich die weltweiten Risiken permanent verändern, ist es Ihre Aufgabe, die Risikomanagementprozesse Ihres Klienten kontinuierlich auf deren Eignung zu prüfen und alle relevanten Risiken zuverlässig und frühzeitig zu erfassen.

Information Technology Risk & Assurance (ITRA)

Career Der Erfolg eines Unternehmens hängt auch von seiner IT ab. Im Bereich ITRA arbeiten Sie deshalb Hand in Hand mit Ihrem Klienten, um IT-Kosten zu senken, das IT-Risikomanagement zu verbessern und sicherzustellen, dass die IT zum wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens beiträgt. Auf Basis seiner Geschäftsstrategie helfen Sie Ihrem Klienten, IT-Risiken erfolgreich zu vermeiden.

Weitere Spezialisierungsmöglichkeiten im Fachbereich Advisory:

  • IT Advisory
  • People and Organizational Change
  • Program Advisory
  • Strategic Direction


Vorsortierte Stellenausschreibungen:

Karriere in der Transaktionsberatung: Werte steigern, Wachstum schaffen

Unternehmen fusionieren, kaufen, verkaufen, an die Börse bringen, per Carve-out einzelne Unternehmensteile ausgliedern und vieles mehr: Für unsere Transaction Advisory Services suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die das große Ganze im Blick behalten und gerne mit Zahlen und Menschen umgehen.

Eine ebenso faszinierende wie anspruchsvolle Aufgabe, an der immer Vertreter verschiedener Disziplinen beteiligt sind. Und eine Welt, die Absolventinnen und Absolventen ausgesprochen spannende Einstiegsmöglichkeiten bietet.

Ausgangspunkt für unsere Leistungen sind die Fragestellungen eines CFOs rund um den Produktionsfaktor „Kapital“. Der Fokus liegt dabei auf den folgenden Aspekten:

  • Beschaffen
  • Optimieren
  • Sichern
  • Investieren

Hier gilt es, die bestmöglichen Antworten zu geben, damit sich unsere Klienten den gewünschten Vorteil im Wettbewerb verschaffen können – zum Beispiel durch eine Transaktion.

Mit unseren Transaction Advisory Services (TAS) unterstützen wir Unternehmen mit einem breit gefächerten Leistungsportfolio: von der professionellen Planung und Durchführung einer Transaktion bis hin zur umfassenden Beratung bei allen unternehmerischen Entscheidungen mit Kapitalbezug.

Mögliche Schwerpunkte

Damit Sie in Ruhe entscheiden können, worauf Sie sich spezialisieren möchten, werden Sie in den ersten Jahren Ihrer Tätigkeit in mindestens drei der folgenden Bereiche arbeiten:

Transaction Support

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Transaktionsentscheidungen benötigen ein solides Fundament aus zuverlässigen Fakten. Unsere Teams für Transaction Support haben sich deshalb auf die Durchführung von Due Diligences spezialisiert. Sie analysieren alle verfügbaren Rechenwerke und Planungsrechnungen ebenso wie Märkte, Wettbewerber und Produkte, um Chancen und Risiken einer möglichen Transaktion bereits im Vorfeld präzise einschätzen zu können. Wir bieten:

  • Buy-Side Due Diligence
  • Vendor Due Diligence
  • Commercial Due Diligence

Valuation & Business Modeling

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Wenn es um die Bewertung von Unternehmen geht, sind unsere Fachleute für Valuation & Business Modelling die erste Wahl. Sie ermitteln zum einen den Fair Value, den Marktwert, nach internationalen Rechnungslegungsstandards. Zum anderen sorgen sie bei Transaktionen für die modellmäßige Abbildung des Business Concepts und der Struktur des künftigen Unternehmens. Unsere Leistungen:

  • Purchase Price Allocation (IFRS, US-GAAP, HGB)
  • Financial Modelling
  • Impairment Test
  • Bewertung immaterieller Vermögenswerte

Restructuring

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Unternehmenskrisen erfordern schnelles Handeln des Managements. Was jetzt zu tun ist, wissen unsere Restructuring-Profis: Liquidität sichern, Überschuldung beseitigen, Restrukturierungsmaßnahmen einleiten. Den Turnaround fördern wir mit vier Dienstleistungen:

  • Operational & Financial Restructuring
  • Working Capital Management
  • Liquidation & Strategic Exit Routes
  • Debt Advisory Services

Operational Transaction Services

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Die erfolgreiche Gestaltung von Carve-outs und Unternehmensintegrationen bildet hier den Kern unserer Tätigkeit. Wir prüfen nicht nur, ob ein Unternehmen die nötigen Voraussetzungen erfüllt, sondern sorgen als Planer und Macher auch für die detaillierte Vorbereitung und Umsetzung der Transaktion. Unser Leistungspaket umfasst:

  • Readiness & Effectiveness Assessment
  • Integration & Carve-out Support
  • Operational Due Diligence
  • DealWorks®

Transaction Real Estate

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Immobilienfragen bei Transaktionen – auch die beantworten wir mit einem speziellen Team. Und vielleicht schon bald mit Ihnen, wenn Sie im Thema zu Hause sind und uns in folgenden Bereichen unterstützen:

  • Real Estate Transaction Support and Appraisal Services 
  • Real Estate Strategic Advisory Services 
  • Real Estate M&A and Capital Market Services
  • Real Estate Project Management Advisory Services

Mergers & Acquisitions

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Vom Strategiekonzept über die Identifizierung geeigneter Targets bis hin zur Vertragsunterzeichnung: Auch im Bereich M&A beraten wir unsere Klienten von A bis Z. Eine Frage steht dabei immer im Vordergrund: Wie können unsere Kunden den strategischen Handlungsspielraum bei einer Transaktion bestmöglich nutzen? Unsere Leistungen:

  • Kauf-, Verkaufs- und Fusionsberatung
  • Joint Ventures und Allianzen
  • De-Listings
  • Project Finance


Vorsortierte Stellenausschreibungen:

 

Bausteine für unseren Erfolg

Zu den Core Business Services gehören alle Abteilungen, die unsere Dienstleistungen unterstützen. Dazu zählen:

  • Business Development
  • Ernst & Young Knowledge
  • Marketing
  • Human Resources
  • Finance
  • IT Services
  • Verwaltungsbereiche

Hier arbeiten Sie Seite an Seite mit erstklassigen Fachleuten unterschiedlicher Disziplinen für den Erfolg von Ernst & Young. Falls Sie sich für einen dieser Bereiche interessieren, können Sie in unserem Jobportal nach passenden Ausschreibungen suchen: