EY se refiere a la organización global, y puede referirse a una o más, de las firmas miembro de Ernst & Young Global Limited, cada una de las cuales es una entidad legal separada. Ernst & Young Global Limited, una compañía británica limitada por garantía, no presta servicios a los clientes.
Oficina
Madrid, Spain
Paco es socio de Pensiones y Beneficios dentro de la práctica de People Advisory Services.
Tiene más de 23 años de experiencia asesorando a grandes compañías y multinacionales en la gestión estratégica de los beneficios sociales.
Es Actuario experto en materia de Seguridad Social y en la gestión de Planes de Pensiones de Empleo, incluyendo su diseño e implantación.
Asesor en la negociación para la modernización de los compromisos por pensiones, su financiación, su valoración (bajo las diferentes normativas contables) y en procesos de transformación, como la compra de derechos.
También en sistemas de renovación de plantillas, salidas incentivadas, salidas colectivas, y planificación para la jubilación.
Ha participado en diferentes transacciones, M&A, DD, spin-off, asesorando en la adecuada gestión de las pensiones de los empleados.
Es también perito actuarial para diferentes empresas en conflictos respecto a los compromisos por pensiones.
Cómo ayuda Paco a construir un mundo que funcione mejor
La educación financiera y la formación de los empleados en el ahorro para la jubilación, aprovechando los vehículos que a tal fin facilita la empresa, permite planificar y llevar a cabo con garantías este importante tránsito.
Mi foco es que esta información llegue, se conozca y se comprenda por la totalidad de los empleados.
Un empleado sin preocupaciones respecto a su jubilación es un empleado más feliz y por tanto más focalizado en aportar valor. Una empresa que acompaña y se involucra en que la jubilación de sus empleados sea exitosa es más valorada y demuestra que apuesta por su sostenibilidad y la continuidad en el largo plazo.