Kako je videti delo v EY Slovenija?
Oglejte si, kaj so o delu v različnih oddelkih v EY Slovenija povedali naši zaposleni in kakšne nasvete imajo za vas.
Kako je videti delo revizorja?
Spoznajte Davida, Klavdijo in Primoža – mlado ekipo revizorjev in njihovo EY izkušnjo. Zaupali so nam, kaj jih je pritegnilo in presenetilo pri reviziji, s kakšnimi izzivi se soočajo ter kako jim pomaga mentorski program pri njihovi osebni in karierni rasti. Predstavili so nam tudi, kako doživljajo hibridno delo, kakšno vzdušje vlada v ekipi in o prihodnosti revizije.
Kako je videti delo podpornega oddelka revizije – HUB?
Spoznajte Aljaža in Aleksandro ter njuno EY izkušnjo. Zaupala sta nam, kaj ju je pritegnilo, da sta se kot študenta pridružila ekipi, kaj zajema njuno delo in kako Aljaž usklajuje študijske in delovne obveznosti. Spregovorila sta tudi o fleksibilnem urniku in hibridnosti ter sproščenem vzdušju, ki vlada v HUB-u.
Odkrijte, kako je videti delo oddelka skladnosti in poročanja
Spoznajte Martina in Živo ter njuno izkušnjo v EY Slovenija. Izvedeli boste, kaj jima je najbolj zanimivo in jima daje največ energije pri delu ter kaj jima pomeni mentorski program, ki ga nudi EY. Spoznali boste tudi, kako poteka hibridno delo in kolikšno fleksibilnost ima pri delu Martin, da lahko brez težav usklajuje študij z delom.
Prijavite se na delovno mesto svetovalca začetnika za skaldnost in računovodsko poročanje (m/f).
Karierna pot davčnega svetovalca
Spoznajte Roka in Davida, ki sta nam zaupala njune začetke in prve vtise dela v davčnem svetovanju. Spregovorila sta tudi o strmi krivulji učenja in karierni rasti, katere vrste davkov ju najbolj pritegnejo ter katere lastnosti jima pridejo najbolj prav pri delu davčnega svetovalca.
Prijavite se na delovno mesto davčnega svetovalca začetnika.
Kakšna je karierna pot pravnega svetovalca?
Spoznajte Nikolo in Kirila – začetnika in managerja v davčnem oddelku pravnega svetovanja. Kakšni so njuni vtisi, kako poteka prenos znanja na mlajše sodelavce in zakaj je mentorska vloga ključnega pomena za osebni in karierni razvoj v EY Slovenija.
Odkrijte, kako je videti delo v IT reviziji
Spoznajte Diano, Žaka in Anjo, ki so nam zaupali posebnosti in prednosti njihovega dela v mladi ekipi in možnosti prehajanja med oddelki. Zaupali so nam tudi, kakšno je vzdušje in druženje oddelka, v katero smer se bo oddelek razvijal v prihodnosti ter podali koristne napotke za vse, ki razmišljate o karieri v IT reviziji.
Kako je videti delo oddelka osebnih davkov in kadrovskega svetovanja?
Spoznajte Matejo in Mojco – kako se je razvijala njuna kariera v oddelku osebnih davkov in kadrovskega svetovanja, kaj ju je pritegnilo pri delu in kako je delo povezano z njunimi vrednotami. Spregovorili sta tudi o tem, kako poteka prenos znanja, s katerimi izzivi se soočata ter podali nasvet za vse tiste, ki razmišljate o karieri v davčnem oddelku.
Kakšna je karierna pot strokovnjaka na področju forenzičnih preiskav in skladnosti poslovanja?
Spoznajte Vitjo in njegovo EY izkušnjo. Spregovoril je o vrednotah, ki so povezane z delom, ki ga opravlja, kako v praksi poteka njegovo delo in kako dojema vlogo mentorja mlajšim sodelavcem. V pogovoru boste izvedeli tudi o prihodnjih izzivih in koristnih nasvetih za vse, ki vas zanima kariera s področja forenzičnih preiskav in skladnosti poslovanja.
Kako poteka delo oddelka transakcij in skrbnih pregledov?
Spoznajte Tima in Manco - karierni razvoj začetnika in managerke oddelka. Zaupala sta nam, s kakšnimi projekti se ukvarjajo, kako poteka delo z mednarodnimi ekipami, katere veščine in lastnosti jima pridejo še posebej prav, pa tudi njuno priporočilo za tiste, ki vas zanima kariera na tem področju.
Discover career paths in strategy consulting (EY-Parthenon)
Meet Eva and Domen – what attracted them to build career in this field. They spoke about what gives them the most energy to work in strategy consulting, what are the key qualities of a good conslutant, how they are helping world-leading organizations to grow and how they are managing with work-life balance.
