EY se refiere a la organización global, y puede referirse a una o más, de las firmas miembro de Ernst & Young Global Limited, cada una de las cuales es una entidad legal independiente. Ernst & Young Global Limited, una compañía británica limitada por garantía, no brinda servicios a los clientes.
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Raquel, socia de Ernst & Young – People Advisory Services en Brasil, cuenta con 25 años de experiencia prestando servicios y asesorando a empresas medianas y grandes en las áreas de inmigración y traslados internacionales.
En su cargo actual, Raquel se encarga de desarrollar el área de inmigración de EY en Brasil. Las responsabilidades de Raquel incluyen la coordinación del equipo, la gestión de proyectos, así como el establecimiento y mantenimiento de relaciones con los clientes.
Además, se encarga de dirigir grandes proyectos en el sector del petróleo y el gas, así como el proyecto de movilidad para los Juegos Olímpicos de 2016. Además de participar activamente en eventos relacionados con la movilidad tanto en Brasil como en el extranjero, Raquel también se desempeña como instructora en la Universidad Corporativa de EY.
Cuenta con una licenciatura en Educación y maestrías en Administración de Empresas (MBA) en Administración, Mercadotecnia Deportiva y Derecho Deportivo, con especialización en Recursos Humanos. Raquel también es miembro del Comité de la Red de Mujeres de EY.
Cómo Raquel le está dando forma al futuro con confianza
«Dirijo el programa EY Winning Women. En el marco de esta iniciativa, ayudamos a las emprendedoras y a las dueñas de negocios a superar las barreras que impiden que sus negocios crezcan. A través de esta iniciativa, hemos creado una red poderosa e influyente de mujeres destacadas con historias inspiradoras. «Estoy contribuyendo a construir un mundo laboral mejor al poner en contacto a mujeres emprendedoras con organizaciones y personas que puedan ayudar a que sus empresas, instituciones y comunidades crezcan».