Aviso de Privacidade – Pymetrics, Inc.
1. Introdução
Este Aviso de Privacidade tem como objetivo descrever as práticas que a EY segue em relação à Pymetrics, Inc ("Ferramenta") no que diz respeito à privacidade de todos os indivíduos cujos dados pessoais são processados e armazenados na Ferramenta. Este Aviso de Privacidade deve ser lido em conjunto com a Declaração de Privacidade da ey.com e, em caso de conflito com a Declaração de Privacidade da ey.com, prevalecerão os termos deste Aviso de Privacidade. Leia atentamente a presente declaração de privacidade.
Para efeitos de clareza, este Aviso de Privacidade é celebrado exclusivamente entre si e a EY, e não se destina a substituir e/ou suplantar a política de privacidade separada, termos e/ou condições celebrados entre si e a Pymetrics, Inc. em relação à sua utilização e interação com a Ferramenta, incluindo, sem limitação, a política de privacidade localizada em https://www.pymetrics.ai/privacy-policy, que permanecerá em pleno vigor e efeito.
2. Quem gere a Ferramenta?
"EY" refere-se a uma ou mais das firmas-membro da Ernst & Young Global Limited ("EYG"), cada uma das quais é uma entidade jurídica separada e pode atuar como um controlador de dados por direito próprio. A entidade que atua como responsável pelo tratamento de dados (ou capacidade semelhante) ao fornecer esta Ferramenta na qual os seus dados pessoais serão processados e armazenados é:
- Para os dados pessoais do pessoal da EY: O responsável pelo tratamento dos dados é a entidade EY que o emprega.
- Para os dados pessoais de terceiros (incluindo clientes EY): O responsável pelo tratamento de dados é a firma local membro da EY com a qual o terceiro tem uma relação.
Pode encontrar uma lista das firmas-membro e afiliadas locais da EY em ey.com Declaração de Privacidade.
Os dados pessoais na Ferramenta são partilhados pelo responsável pelo tratamento de dados acima com uma ou mais empresas membros da EYG (ver “Quem pode aceder aos seus dados pessoais” secção 6 abaixo).
A Ferramenta está alojada em servidores num centro de dados da Amazon Web Services ("AWS") (Região Nordeste, EUA).
3. Como é que a Ferramenta trata os dados pessoais?
A ferramenta avalia as competências e aptidões dos candidatos através de uma avaliação psicométrica digital baseada na tecnologia dos jogos.
Os seus dados pessoais inseridos na ferramenta são utilizados da seguinte forma:
Para os utilizadores da EY, os dados de jogo são utilizados para analisar quais são as principais características e traços comuns entre os empregados que os tornam bem sucedidos na função. Estes dados são depois utilizados para criar um modelo de dados para avaliar os candidatos.
Os candidatos que se candidatarem à mesma função farão a mesma avaliação e serão avaliados com base no modelo. A adequação à função é determinada com base na percentagem de correspondência com o modelo.
Os dados pessoais sensíveis opcionais relativos aos candidatos e aos utilizadores da EY são utilizados para garantir que os modelos são imparciais em relação ao género/etnia.
Dados do candidato: nome, e-mail, ID da requisição e ID da avaliação são utilizados para associar o jogo ao candidato correto.
A EY conta com os seguintes fundamentos para legitimar o tratamento dos seus dados pessoais na Ferramenta:
- A pessoa em causa deu o seu consentimento para o tratamento dos seus dados pessoais para uma ou mais finalidades específicas.
- O processamento dos seus dados pessoais é necessário para prosseguir interesses legítimos do responsável pelo tratamento ou de terceiros, exceto quando esses interesses forem sobrepostos pelos interesses ou direitos e liberdades fundamentais do sujeito dos dados que requeiram processamento dos dados pessoais. O(s) interesse(s) legítimo(s) específico(s) prosseguidos(s) é(são) a gestão de Recursos Humanos, no que toca às avaliações de desempenho e aos processos de recrutamento.
O fornecimento dos seus dados pessoais à EY é opcional. No entanto, se não partilhar todos ou parte dos seus dados pessoais, poderá não nos vir a ser possível cumprir as finalidades estabelecidas para o tratamento dos mesmos.
4. Que tipo de dados pessoais é processado na Ferramenta?
A ferramenta trata as seguintes categorias de dados pessoais:
Pessoal da EY:
- Recrutadores EY
- Nome completo
- Endereço de email
- Registos de auditoria relacionados com o início de sessão e a atividade do utilizador.
- Utilizadores EY (parte do grupo normal)
- Dados de avaliação
- Registos de auditoria relacionados com o início de sessão e a atividade do utilizador.
Outros
- Candidatos
- Nome completo
- Endereço de email
- Dados de avaliação
- ID da Requisição
- ID de avaliação
- Endereços IP
- Dados de localização
- Registos de auditoria relacionados com o início de sessão e a atividade do utilizador
Estes dados são obtidos a partir de um feed de outros sistemas da EY conhecidos como GRMS, Yello e SuccessFactors (SF) Recruitment; ou diretamente de si:
- Recrutadores EY
- Nome completo
- Endereço de email
- Fornecido pelos candidatos que se candidatam às vagas da EY.
5. Dados pessoais sensíveis
Os dados pessoais sensíveis revelam a sua origem racial ou étnica, as opiniões políticas, as convicções religiosas ou filosóficas, ou a filiação sindical, os seus dados genéticos, dados biométricos, dados relativos à saúde ou dados relativos à vida sexual ou orientação sexual.A EY não recolhe, de forma intencional, nenhum tipo de dados pessoais sensíveis acerca de si através da ferramenta. O objetivo da Ferramenta não é processar informações dessa natureza.
6. Quem pode ter acesso à sua informação?
Os dados pessoais do Utilizador são acedidos na Ferramenta pelas seguintes pessoas/equipas:
EY:
- Recrutadores da EY: Os Recrutadores da EY terão acesso aos resultados da correspondência de candidatos sob a forma de Altamente Recomendável, Recomendável, Não Recomendável, para os seus respectivos países. Os recrutadores da EY também podem ter acesso a um relatório para cada candidato nos seus respetivos países para obter mais detalhes sobre as suas características específicas.
Outros
- Pessoal do fornecedor: O pessoal da Pymetrics nas equipas Customer Success, Client Deployment, IO e Data Science terá acesso aos dados para prestar serviços de apoio.