Horacio Lopez
El asesoramiento permite crecer sin límites cuando incorpora la innovación a la experiencia diaria.

Horacio Lopez

Socio, Impuestos, EY Argentina

Prioriza las relaciones a largo plazo con clientes como la mejor forma de generar valor y cree que los cambios deben ser incorporados para lograr el progreso en todos los ámbitos. Casado, padre de dos

Áreas de interés Impuestos

Horacio ha desarrollado su carrera sirviendo a empresas de distintas industrias logrando una vasta experiencia en empresas automotrices. Se encuentra basado en Buenos Aires y lidera la práctica de Tax para el segmento de Consumer Products & Retail en Latinoamérica Sur de EY.

Es Contador Público egresado de la Universidad de Buenos Aires, ha cursado el Posgrado en Desarrollo Gerencial de la Universidad Católica Argentina y ha realizado el Harvard Business School, Leadership Program.

Tiene más de 15 años como docente titular en diferentes universidades:  Universidad de Buenos Aires, Universidad de Belgrano y Universidad del Salvador. Es disertante permanente en la Asociación Argentina de Estudios Fiscales y otros foros vinculados con Tributación.

Ha publicado diferentes artículos vinculados con aspectos tributarios y es conferencista sobre temas fiscales.

Es miembro activo del Consejo Profesional de Ciencias Económicas de la Ciudad de Buenos Aires, de la Asociación Argentina de Estudios Fiscales y de la International Fiscal Association.

Cómo Horacio está construyendo un mejor mundo de negocios

Horacio ha desarrollado una gran capacidad para estar aprendiendo constantemente e interpretar las nuevas tendencias que, sumado a su su espíritu de trabajo en equipo, liderando y motivando a nuevas generaciones de tributaristas, han generado el reconocimiento de numerosos clientes además de compañeros de equipo.

Lidera equipos cuyo foco es lograr los máximos objetivos en calidad y eficiencia, para lo cual considera imprescindible escuchar al cliente y también a cada uno de los miembros del equipo de EY.

El reconocimiento por la diversidad e inclusión como características que enriquecen un “top performance team” le ha permitido liderar equipos que marcan una diferencia en la arena profesional.

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