Steven Claes volgt Patrick Rottiers op als CEO van EY België per 1 juli

• EY België kondigt met trots aan dat Steven Claes per 1 juli 2025 de rol van CEO op zich neemt.
• Hij volgt Patrick Rottiers op, die na een succesvolle carrière als CEO en partner van EY uittreedt.
• Met deze benoeming verzekert EY België zich van een ervaren leider die de organisatie verder zal sturen op het pad van groei, innovatie en duurzaamheid.
   

Steven Claes: ervaren leider met internationale expertise

Steven Claes is momenteel voorzitter van de raad van bestuur  en hoofd van de Tax & Law praktijk bij EY België. Sinds zijn start bij EY in 2001 heeft hij een indrukwekkende loopbaan opgebouwd. Hij werd in 2006 benoemd tot partner en nam in 2017 de leiding over de tax praktijk op zich. Onder de leiding van Steven is de tax praktijk ondertussen met een omzet van €177 miljoen* en 800 medewerkers uitgegroeid tot de grootste afdeling van EY in België.

Zijn internationale ervaring omvat onder meer vier jaar als hoofd van de Belgische en Luxemburgse Tax Desk in New York. Daar positioneerde hij België als een aantrekkelijke investeringsbestemming voor internationale bedrijven. Daarnaast heeft hij ook in de fiscale praktijk bij EY Luxemburg gewerkt, waar hij zich specialiseerde in grensoverschrijdende belastingen.

Met een master in rechten en een LL.M. in Taxation, gecombineerd met een sterke focus op teamwork en inclusiviteit, is Steven Claes uitstekend gepositioneerd om EY België verder te leiden. Sinds 2017 heeft hij bovendien de leiding over het HR- beleid en de operationele ondersteuning voor 2.700 medewerkers binnen de Belgische organisatie.
 

Patrick Rottiers: een sterke legacy van groei en innovatie

Patrick Rottiers nam in 2017 het roer over als CEO van EY België en speelde een cruciale rol in de groei en transformatie van de organisatie. Hij zetelde in het directie comité van EY in Europe West en is meer dan 30 jaar actief binnen de organisatie. Onder zijn aansturing groeide EY België naar een omzet van meer dan €486 miljoen, met 150 partners en ruim 2.700 medewerkers. Deze groei weerspiegelt het succes en de veerkracht van de organisatie en is zichtbaar in alle afdelingen.

Met de verhuis naar een nieuwe hoofdzetel en versterkte focus op ESG, AI en talentontwikkeling positioneerde hij EY België als pionier in het vakgebied. Onder de leiding van Patrick bleef EY België sterk inzetten op talentontwikkeling en diversiteit. Met 69 nationaliteiten binnen de organisatie staat inclusie centraal, wat bijdraagt aan een inspirerende werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn.

Onder impuls van Patrick zette EY België ook belangrijke stappen op het vlak van duurzaamheid: het zakelijk reizen is met 35% gedaald ten opzichte van het pre-COVID-19-niveau, en de bedrijfswagenvloot bestaat inmiddels voor 80% uit hybride en elektrische modellen.

Patrick Rottiers: “Het was een eer om EY België te leiden en samen met een fantastisch team te bouwen aan een organisatie die klaar is voor de toekomst. In de komende maanden zal ik samen met Steven de transitie zorgvuldig voorbereiden, waarbij Steven op 1 juli formeel de rol van CEO zal overnemen. Ik ben ervan overtuigd dat Steven de juiste persoon is om onze groei verder te zetten. Zijn visie en toewijding aan onze waarden zullen ervoor zorgen dat EY België blijft floreren en een pionier blijft in ons vakgebied. Ik wil iedereen van harte bedanken voor hun steun en samenwerking gedurende mijn ambtstermijn."

Steven Claes over zijn benoeming: “Ik ben vereerd om de rol van CEO op mij te nemen en kijk ernaar uit om samen met ons getalenteerd team verder te bouwen aan de toekomst. We blijven investeren in wat essentieel is: ons talent, duurzaamheid en technologische innovatie. Ik wil Patrick nu al oprecht bedanken voor zijn meer dan 30 jaar inzet bij EY, zijn sterke focus op onze medewerkers en zijn voortdurende streven naar kwalitatieve dienstverlening. Mijn doel is om verder te bouwen op onze diverse, inclusieve en inspirerende werkomgeving waarin iedereen kan gedijen en hun volledige potentieel kan bereiken. Samen zullen we blijven streven naar uitmuntendheid en innovatie, en onze positie als toonaangevende partner voor onze cliënten en medewerkers versterken."
 

Vooruitzichten

EY België plant dit jaar 560 nieuwe medewerkers aan te trekken. Met een sterke focus op talentontwikkeling, duurzaamheid en digitale transformatie blijft EY zich positioneren als dé ondernemende partner voor bedrijven en organisaties in België.
 

Over EY

EY is wereldwijd een toonaangevende organisatie op het gebied van audit, fiscaal advies, consulting, strategie en transacties. Met diepgaande sectorexpertise en een breed netwerk ondersteunt EY haar cliënten effectief in uiteenlopende sectoren. EY opereert in België vanuit 9 kantoren met 2.700 medewerkers. Wereldwijd telt de organisatie 390.000 medewerkers. Dankzij het internationale netwerk kunnen we experts uit andere landen inschakelen om Belgische cliënten te ondersteunen, terwijl onze lokale teams ook vaak betrokken zijn bij internationale projecten.