EY se refiere a la organización global, y puede referirse a una o más, de las firmas miembro de Ernst & Young Global Limited, cada una de las cuales es una entidad legal independiente. Ernst & Young Global Limited, una compañía británica limitada por garantía, no brinda servicios a los clientes.
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Tendencias de movilidad laboral en Latinoamérica
Modelos de movilidad basados solo en viajes de negocios o reubicaciones de largo plazo, no son necesariamente adecuados para un propósito más digital, integrado y estratégico en las organizaciones.
En lugar de eso, las empresas requieren evolucionar hacia modelos de alto impacto, eficientes y rentables, para impulsar el crecimiento, tanto para el negocio como para las personas.
¿Cuál es la tendencia en dicha materia actualmente a nivel regional? Escuchalas perspectivas de nuestros profesionales en nuestro #EYPodTaxLatinoamérica
Podcast
Duración
17m 10s
¿Qué te llevarás de esta sesión? (WEB):
- ¿Por qué la movilidad laboral ágil es crítica para ayudar a reducir la escasez de talento?
- Nuevos modelos de movilidad estratégicos, eficientes y rentables.
- Regulaciones fiscales y legales a tomar en cuenta en los actuales modelos de movilidad.