EY se refiere a la organización global, y puede referirse a una o más, de las firmas miembro de Ernst & Young Global Limited, cada una de las cuales es una entidad legal independiente. Ernst & Young Global Limited, una compañía británica limitada por garantía, no brinda servicios a los clientes.
Cómo EY puede ayudar
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El alineamiento de la organización entre su estructura, personal y su estrategia de negocio es vital para la rápida reacción a los mercados cambiantes.
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En esa línea, indicó que si bien los dirigentes sindicales se encuentran protegidos por el fuero sindical, dicha protección no puede extenderse al caso en el que los dirigentes incurren en faltamiento de palabra verbal o escrita en agravio del empleador o sus representantes, pues, admitir tal situación implicaría fomentar los actos de indisciplina al interior de las instituciones y empresas, así como amparar el abuso del derecho, lo que se encuentra proscrito por el último párrafo del artículo 103 de la Constitución Política del Perú.
Fuente: Casación laboral No 24775-2019- Lima Este