Ura EY:llä

Olemme muutosagentteja ja kyberguruja. Suorituskyvyn parantajia ja ongelmanratkaisijoita. Datatutkijoita ja growth hackereita. Bot-ohjelmoijia ja ohjelmistojen rakentajia. Riskienhallinnan ammattilaisia ja luottamuksen rakentajia. Meillä on lähes 300 000 maailmanlaajuista näkökulmaa valmiina ottamaan vastaan sinun.

Rohkea kunnianhimosi on vasta alkua. Hyödynnä maailmanlaajuinen mittakaavamme, tekniikkamme, tiimimme ja kulttuurimme hyödyntääksesi mahdollisuutesi. Opi parhailta, ympäröi itsesi uteliailla, kysy parempia kysymyksiä löytääksesi parempia vastauksia ja rakentaa parempi työmaailma.

Poikkeuksellinen EY-kokemus. Sinä voit rakentaa sen.

 

Ryhmä keskustelee projektista

Mitä voit tehdä täällä

Voit kysyä parempia kysymyksiä saadaksesi parempia vastauksia. Voit kannustaa muutoksiin ja avata ovia. Voit oppia ja johtaa. Voit olla paras versio itsestäsi auttamalla rakentamaan parempaa työelämää. Tutustu EY:n tiimien ja palveluiden tarjoamiin mahdollisuuksiin.

Tee kaikki tämä ja vielä enemmän

Työskentely meillä

Parempi työmaailma alkaa EY:n ihmisistä, jotka rakentavat sitä joka päivä. Kuvittele, että sinulla on vapaus muokata kuvittelemasi ura paikassa, jossa osallistava ja tukeva kulttuuri avaa ovia rikkaille kokemuksille ja mahdollisuuksille.

Tutustu siihen, miten tuemme ja kehitämme sinua

Analyytikot ymmärtävät tietoja
Abstrakti portaikko ohikulkijoineen

Hakeminen EY:lle

Tee työtä, jota rakastat. Innostu uusista mahdollisuuksista. Oletpa kokenut asiantuntija, joka etsii uutta haastetta, tai opiskelija, joka unelmoi tulevaisuuden muokkaamisesta, me autamme sinua vaikuttamaan asioihin heti, kun liityt meihin.

Ota ensimmäinen askel tänään

Kokeneet asiantuntijat

Rakenna ura, joka on yhtä ainutlaatuinen kuin sinäkin. Tarjoamme globaalin mittakaavan, henkilökohtaisen tuen, osallistavan kulttuurin ja teknologian, joita tarvitset tullaksesi parhaaksi versioksi itsestäsi.

Hae työpaikkoja

 

Opiskelijat ja vastavalmistuneet

Tarjoamme rooleja opiskelijaohjelmista kokoaikaisiin tehtäviin, joissa voit rakentaa poikkeuksellisen kokemuksen itsellesi ja paremman työelämän kaikille.

Hae työpaikkoja

Join the EY talent community

Registration form 

Join

Miksi EY?

EY:n tavoitteena on rakentaa paremmin toimivaa maailmaa.

Maailmassa, joka on epävarmempi kuin koskaan, tarkoituksemme toimii Pohjantähtenämme ohjaten lähes 300 000 ihmistämme - tarjoten kontekstin ja merkityksen päivittäin tekemämme työlle. Uskomme, että parempi työelämä perustuu kestävään ja osallistavaan taloudelliseen kasvuun. Pyrimme jatkuvasti parantamaan kaikkien palveluidemme laatua panostamalla ihmisiin ja innovaatioihin. Ja olemme ylpeitä voidessamme tehdä yhteistyötä muiden kanssa - asiakkaistamme laajempiin sidosryhmiin - käyttääksemme tietämystämme, taitojamme ja kokemustamme luodaksemme pitkäaikaista arvoa ja positiivista muutosta asiakkaillemme, ihmisille ja yhteiskunnalle.

Seuraavassa on vain muutamia syitä, joiden vuoksi voit harkita liittymistä meihin auttaaksemme täyttämään tavoitteemme rakentaa parempi työmaailma:

Tuomme yhteen erilaisia ideoita, taustoja ja ajattelutapoja

Ideoita eivät sido rajat, emmekä me. Tiedämme, että yhdistämällä erilaisia näkökulmia, näkemyksiä ja kokemuksia me luomme entistä osallistavamman ympäristön EY:n henkilöstölle.

Tutustu monipuoliseen ja osallistavaan ympäristöömme

Värikkäitä veneitä ankkuroituna järvelle
Ajovalot silta jäätynyt joki

Suhtaudumme muutokseen mahdollisuutena kaikessa mitä teemme

Siksi olemme perustaneet globaalin innovaatiotiimin, jota maailmanlaajuinen innovaatiojohtajamme Jeff Wong johtaa. Tiimi keskittyy ymmärtämään maailmaa muuttavia ulkoisia voimia ja siihen, miten asiat voidaan tehdä eri tavalla kuuden kuukauden, kolmen vuoden, 10 vuoden kuluttua – ja sen jälkeen.

Tutustu kuinka EY:n innovaatiot voivat vaikuttaa uraasi

Panostamme teknologiaan tehdäksemme merkityksellisempää työtä

Nykyään yli 40 000 teknologiataustaista henkilöä työskentelee EY-organisaatiossa. Olemme markkinajohtajia robotiikkaprosessien automaatiossa ja asiakirjojen älykkyydessä. EY-tiimit ovat tarjonneet uraauurtavia lohkoketjuhankkeita asiakkaille kaupunkien hallinnoinnista viinin merkitsemiseen. FY21 aikoo investoida 1,5 miljardia dollaria tilintarkastuksen laatuun, teknologiaratkaisuihin, ihmisiin ja laajempaan EY:n strategisten liittoutumien ekosysteemiin. Ja olemme vasta aloittamassa.

Uramahdollisuudet teknologian parissa

Tiimi yöllisessä keskustelussa
Nainen matkustaa gornergrat-junassa

Panostamme kasvuun, sinä yksilöllistät kehityksesi

EY:ssä sinusta voi tulla mullistava johtaja ja voit auttaa EY-asiakkaita innovoimaan ja työskentelemään ennennäkemättömän muutoksen kautta. Panostamme kehitykseesi ainutlaatuisilla tavoilla, kuten ilmainen, täysin akkreditoitu EY Tech MBA by Hult International Business School. Tämä yhteistyö tekee EY: stä ensimmäisen organisaation, joka tarjoaa täysin virtuaalisen MBA: n ilmaiseksi kaikille riippumatta heidän asemastaan, sijainnistaan tai aiemmasta pätevyydestään.

Keskittymällä tekniikkaan, johtajuuteen ja liiketoimintaosaamiseen voit rakentaa muuttuvia ajattelutapoja ja teknisiä taitoja, joita me kaikki tarvitsemme menestyäksemme.

Tutustu kuinka oma uraasi voidaan räätälöidä

Omaa polkua rakentamassa - EY:n urablogi

Tervetuloa seuraamaan arkea EY:llä, kurkistamaan kulissien taakse sekä tutustumaan EY:läisiin ja heidän uratarinoihinsa.

Lue lisää

Career blog promo box
Katso, miten saamme aikaan tuloksia eri puolilla maailmaa

Jännittävä työ, jolla on todellista vaikutusta

Elintärkeiden syöpähoitojen saaminen potilaille. Marokon auttaminen kasvun edistämisessä kestävän energian avulla. Meriliikenteeseen liittyvien riskien tehokas hallinnointi lohkoketjujen avulla. EY:n henkilöstö ratkaisee asiakkaiden vaikeimpia ongelmia.

Katso, miten saamme aikaan tuloksia eri puolilla maailmaa

EY impact. Mikä tulee olemaan sinun vaikutuksesi?

Enemmän kuin

1 000 000

EY-alumnit ympäri maailmaa

Sijoitettu muodolliseen koulutukseen

450 miljoonaa dollaria

tilikaudella 2020

Oppitunnit per henkilö

54

tilikaudella 2020

Aikaa investoitiin yhteisöaloitteisiin maailmanlaajuisesti

790 000 tuntia

tilikaudella 2020

Valmiiden EY Badgesien määrä

70 000

ja lisää tulee koko ajan

Vuoden

2021 loppuun mennessä

EY on hiilinegatiivinen

EY:ssä löydät enemmän kuin vain palveluita, löydät ihmisiä – älykkäitä ihmisiä, joilla on selkeä tavoite. On etuoikeus auttaa poikkeuksellista EY henkilöstöä menestymään.

Trent Henry

EY Global Vice Chair, Talent

 

Alumniyhteydet

Kuule inspiroivia tarinoita ja kokemuksia EY Alumni -tapahtumasta. Tutustu siihen, mitä alumnimme ovat oppineet meillä, heidän uransa etenemisestä ja mikä tärkeintä, mitä EY-uran jälkeen voi seurata.

Inspiroidu EY-alumneista (EN)

Edellinen

Toimialat

Seuraava

EY lyhyesti

Seuraa meitä sosiaalisessa mediassa

L T 
Facebook Instagram