Antivirus A prodloužen do konce roku
Program Antivirus, prostřednictvím kterého stát kompenzuje zaměstnavatelům část náhrady mzdy vyplácené zaměstnancům po dobu překážek v práci souvisejících s pandemií COVID-19, měl skončit ke konci října 2020.
Vzhledem k plošnému zákazu některých podnikatelských činností, zejména v oblasti kultury, sportu a některých služeb, vláda 14. října 2020 rozhodla o prodloužení režimu A programu Antivirus do konce roku 2020. V režimu A se náhrada mzdy zaměstnavatelům kompenzuje v těchto případech:
- zaměstnanec nepracuje pro překážku v práci na straně zaměstnavatele v souvislosti s krizovými usneseními vlády nebo mimořádnými opatřeními orgánů ochrany veřejného zdraví (tj. činnost je vládou či Ministerstvem zdravotnictví zakázána či omezena), nebo
- zaměstnanec nepracuje z důvodu karantény.
S prodloužením režimu B programu Antivirus se zatím nepočítá. Zaměstnavatelé, kterým se v důsledku pandemie snížil odbyt výrobků nebo služeb nebo mají jiné provozní problémy, tedy zatím s kompenzací náhrad mezd za listopad a prosinec počítat nemohou.
Program Antivirus měl být od listopadu nahrazen příspěvkem v době částečné zaměstnanosti, tzv. kurzarbeit (o kterém jsme vás informovali ZDE), příslušný návrh zákona (sněmovní tisk 1025) je však v tuto chvíli v Poslanecké sněmovně s řadou pozměňovacích návrhů a jeho konečná podoba i datum předpokládaného zahájení vyplácení jsou zatím velmi nejisté.
O dalším vývoji v oblasti podpory zaměstnavatelů vás budeme informovat.
V případě dotazů se prosím obraťte na autorku článku nebo na další členy advokátní kanceláře EY Law či týmu EY, se kterým spolupracujete.
Autor:
Barbora Suchá
+420 704 865 122
Rádi bychom celému týmu poděkovali za velmi profesionální přístup k vedení projektu Elektromobility v rámci naší společnosti. Velmi oceňujeme zejména váš inovativní přístup, orientaci v problematice, výborné a rychlé zpracování všech podkladů a účinnou pomoc při vedení jednání se všemi účastníky výběrového řízení. Pokud bychom v budoucnu plánovali otevření jiného „specifického“ projektu, s důvěrou se na EY obrátíme.
HR manager, AstraZeneca
