Peterson Júlia

Partner, Személyügyi Tanácsadás, EY Magyarország

Júlia változás menedzsment és szervezetfejlesztési programokat vezet hazai és nemzetközi ügyfelek számára. Munkája révén elősegíti a transzformációk sikeres megvalósítását: például szervezeti struktúrák átalakítását, üzleti modellek változását, új folyamatok és technológiák bevezetését, valamint összeolvadás-felvásárlás idején is segíti a cégeket. Szakértői támogatást nyújt a humán erőforrás stratégia erősítésében, vezetés és kultúra fejlesztésben és tehetség menedzsmentben.

Júlia munka és szervezet szakpszichológus, képesített coach, tréner és facilitátor. Felsőfokon beszél angolul és németül.

Our latest thinking

    Lépjen kapcsolatba Júliával