Hogyan szárnyalják túl a családi vállalkozások a globális gazdasági növekedést?

Röviden

• Az 500 legnagyobb családi vállalkozás által generált összbevétel meghaladja a 8 billió dollárt 
• Az index első helyén az amerikai Walton család tulajdonában lévő, közel 573 milliárd dollár bevételű Wal-Mart áll.

AzEY és a University of St.Gallen idén is elkészítette a világ 500 legnagyobb családi vállalkozásának rangsorát (Family Business Index, FBI). A listán szereplő cégek összesített árbevétele elérte a 8.02 billió dollárt - ez 10%-os növekedést jelent a két évvel ezelőtti eredményhez képest.

A fejlődést jól mutatják az IMF adatai, amelyek szerint 2021-ben 6 százalékkal, 2022-ben 3,2 százalékkal, míg idén 2,7 százalékkal nő majd a globális gazdaság. Vagyis a legsikeresebb családi vállalkozások kétszer akkora ütemben nőnek, mint a fejlett gazdaságok és másfélszer olyan gyorsan, mint a fejlődők.

A TOP500 24.52 millió embert foglalkoztat (1.4%-os növekedés 2021-hez képest). Amennyiben egy nemzetgazdaságként tekintenénk rájuk, a világ 3. legnagyobb trillió-dolláros gazdasága lenne közvetlenül az USA és Kína mögött.

A családi vállalkozások többségének az EMEIA térségben van a székhelye (Európa, Közel-Keletet és Afrika). Európa ezen belül is kiemelkedik, hiszen Németország már önmagában is a második legnagyobb "közreműködő" az Index-ben akár a rangsorban szereplő cégek számát (78) akár az összesített bevételt (1.13 trillió) akár a foglalkoztatást (3.35 millió fő) vizsgáljuk.

Érdekesség, hogy a német cégek átlagéletkora 109 év, és innen kerül ki a legöregebb európai vállalkozás is, a vegyszer- és gyógyszergyártó Merck KGaA. Századosnak egyébként az ötszázak 31 százaléka mondhatja magát, míg a rangidős a maga 412 évével a japán Takenaka Corporation.

Figyelembe véve a globális gazdaságban betöltött szerepét, nem meglepő, hogy Amerika sem megkerülhető, a vállalkozások közel negyedét (23.6%) és az összesített bevétel több mint harmadát (34%) adja. A TOP10 közül 7 cég is az USA-ban található. 

Mivel foglalkoznak a legnagyobbak?

Az EY és a University of St.Gallen listáján a fogyasztói-alapú családi vállalkozások dominálnak, akik a listán szereplő cégek 37%-át adják. A másik domináns szektor a fejlett gyártás és közlekedés (AM&M) ahonnan az összes árbevétel 27 százaléka érkezik.

Van még mit tenni a nemek közötti szakadék eltüntetéséért?

A listán szereplő családi vállalkozások közül mindössze 29-nek van női vezetője (5.8%) ami kevéssel meghaladja a Fortune Global 500 cégeinek arányát. Utóbbi esetében tavaly augusztusban a CEO-k 4.8%-a volt nő. A Family Business Index-ben szereplő vállalkozásoknál az igazgatósági helyek 23%-át foglalják el nők (Európában ez az arány 25%). Az arány alacsonynak számít, különösen, ha összevetjük azzal, hogy a Moody's elemzése szerint Európában és Észak Amerikában a vállalatok igazgatóságaiban 29% volt a női vezetők aránya. 

Az adatok arra is rámutatnak, hogy a családtagok továbbra is aktív szerepet játszanak a vállalkozások vezetésében és menedzsmentjében. A TOP500 közel felében a családból töltik be a vezérigazgatói posztot, míg az igazgatósági helyek 23%-át adják rokonok.

A legnagyobb családi vállalkozások vezetőségének átlagéletkora 62 év, azonban kevesebb mint a cégek 20 százalékánál készülnek tudatosan a generációváltásra azzal, hogy a döntéshozatalban részt vesz egy 40 évnél is fiatalabb családtag.

És bár a méretekben vannak különbségek, de a cégeket érintő kihívások jelentős része ugyanaz. Ezek közül is kiemelkedik a generáció váltás, hiszen egy 100 éves családi vállalkozás már túl lehet akár 3-4 ilyen folyamaton is. Ezzel szemben Magyarországon még jórészt az alapítók vannak az élen, és most vagy a közeljövőben, tapasztalat hiányában szembesülnek azzal a kérdéssel, hogy mi legyen a vállalkozás sorsa!?

Érdemes tudatosítani, hogy az ötszázak esetében még hosszú idő után is családi kézben maradt a vezetés. Ez azonban az esetek döntő többségében átgondolt készülést, képzést és átadást feltételez. 

Az index első helyén továbbra is az amerikai Walton család tulajdonában lévő, közel 573 milliárd dollár bevételű Wal-Mart áll. 

A teljes rangsort itt éri el: EY and University of St.Gallen Global Family Business Index

Érdemes böngészni. Az ötszáz legnagyobb családi cég között számos, idehaza is ismerősen csengő márka tűnik fel, mint amilyen a Ford, a Bosch, a Dell, a Red Bull, az ALDI, a Henkel vagy a H&M.