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2025 6月 06   | 臺北

2025《安永世界企業家大獎》瑞典企業家Stina Ehrensvärd奪得年度大獎

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有「企業家奧林匹克」美譽的《安永企業家獎》,每年邀請來自各國的年度大獎得主齊聚蒙地卡羅,角逐《安永世界企業家大獎》最高榮譽,今年也來到第25周年。今年包括臺灣在內,來自全球共43個國家的51位《安永企業家獎》年度得主,共同參與盛宴彼此交流,展現令人敬佩的創新精神與企業韌性。

今年2025《安永世界企業家大獎》,由瑞典企業家Stina Ehrensvärd抱走大獎。Stina Ehrensvärd擁有工業設計背景,並熱愛以人為本的科技,於 2007 年創立 Yubico公司,至今Yubico 已為全球超過 160 個國家的企業、政府等提供線上的安全防護,成為身分驗證技術的領導品牌。

Stina 希望打造簡單而安全的網路金鑰,讓每個人能夠安全地開啟數位世界。她持續推動網路安全、隱私保護,給予人們能自信地探索數位世界的能力。安永全球主席暨執行長 Janet Truncale表示:「Stina展現了企業家精神,她堅信『數位身分安全是基本人權』的信念,堅信科技也能夠成為一股向善的力量,正是《安永世界企業家大獎》希望表揚的標竿領導典範。」

華城電機許逸德 以「解決顧客問題」為核心 帶領營收成長亮眼

代表臺灣參加此次《安永世界企業家大獎》的2024《安永企業家獎》大獎得主-華城電機許逸德總經理是一位充滿熱情的企業家,身為家族企業的第三代掌舵者,如何翻轉傳產業務模式,擴展顧客及業績,維持傳統產業的持續成功,並跨入智慧製造與能源科技領域的秘訣,備受國際關注。

許逸德帶領華城電機成功轉型,從傳統電機製造跨足綠能、智慧製造、能源管理等領域,不僅深耕市場,更積極推動數位轉型與ESG永續策略,在全球能源轉型浪潮中站穩腳步,將華城電機領軍至智慧電網與物聯網的領域。

華城電機已歷經第三代,許逸德的策略與積極投入是重要關鍵。在許逸德領導下,堅持「解決顧客問題」的核心理念,從用戶需求出發,導入系統化管理與客製化解決方案,並將業務訂單資訊與工廠作業同步,掌握商品生產效能。在業界少有的「售前規劃服務」操作下,於成交前提供免費諮詢,奠定顧客的信任,讓華城電機團隊擁有優先議價權,進而在離岸風電及太陽能等綠能案件的電力設備市占率約四~五成。

此外,外銷拓展、綠能布局及與台電合作的強韌計畫三大支柱推升成長動能,並帶領團隊運用大生產管理,提前部署主要供應商產能以降低缺料危機,讓營收獲利持續逆勢成長。隨著全球能源轉型與美國基礎建設計畫的推進,除了掌握市場先機,更以縮短交期、差異化服務的優勢,與顧客建立深厚合作關係,成為國內外能源政策推動的重要夥伴。

數位轉型、ESG 雙軌並進 驅動永續發展

許逸德認為以重電工業為主的華城電機,本身就是推動綠電的核心組織,因此企業本身的做法尤為重要。華城電機製定了一套ESG永續指標,同時提高生產線效能、改換節能設備,加大高效節能電力設備的研發投入,從生產端減少製造過程中的碳排放,鼓勵業務和工程團隊爭取在更多的綠色能源項目。

同時,在數位與AI浪潮下,他率先導入AI機器人與智能報價系統,打造智慧製造流程,並以務實的創新思維帶領團隊,推進ESG策略,從產線優化、能耗管理、材質替換到循環經濟全面布局,以實際行動落實淨零碳排。以「智慧化+永續」的雙軌轉型,讓華城電機蛻變為現代化能源企業。

人才是企業重要資產也是企業永續關鍵,除了創設華城電機內部的企業大學,設置管理學院與理工學院,培育公司中具備領導力與技術力的專業人才。同時,推行A級與優秀人才獎金、傑出新人獎、內部創業支持等多元激勵措施,讓人才成為企業成長的最大動能。

2025《安永世界企業家大獎》年度大獎得主 — 瑞典企業家Stina Ehrensvärd
2025《安永世界企業家大獎》得主-瑞典企業家Stina Ehrensvärd。
華城電機許逸德總經理(圖左)代表臺灣,參加2025《安永世界企業家大獎》頒獎典禮。
華城電機許逸德總經理(圖左)代表臺灣,參加2025《安永世界企業家大獎》頒獎典禮。

關於《安永企業家獎》

由安永(EY)創辦的《安永企業家獎》(EY Entrepreneur Of The Year),是全球第一個表彰優秀企業家的國際獎項,表揚以智慧和毅力創辦並成功經營企業的企業家。自1986年於美國威斯康辛州密爾瓦基市(Milwaukee, Wisconsin)開辦以來,至今已邁入第39個年頭,並已延伸至超過60個國家的145個城市參與。

從2001年的5月開始,各舉辦國的年度企業家大獎得主,皆受邀參與《安永世界企業家大獎》頒獎典禮,與來自全球的企業菁英,一同角逐年度世界企業家的桂冠。

《安永企業家獎》前後表揚超過上千名最成功與最具創新精神的企業家,包括:太陽劇團的蓋.拉裡貝特(Guy Laliberté)、戴爾電腦的麥克.戴爾(Michael Dell)、星巴克咖啡的霍華.休茲(Howard Schultz)、雅虎的楊致遠(Jerry Yang)、亞馬遜網路書店的傑夫.貝佐斯(Jeff Bezos)、eBay拍賣網的皮耶.歐米迪亞(Pierre Omidyar)以及昇陽電腦的麥克裡尼(Scott McNealy)等近年來叱吒風雲的企業家,都曾是《安永企業家獎》的得主。

2005年,安永臺灣開始舉辦《安永企業家獎》選拔,期許表彰創造並帶領企業持續成長及革新的卓越企業家,以推崇他們的遠見、領袖風範和傑出成就來啟示社會。藉由參與這個具國際聲望的獎項,安永將臺灣優秀的企業家提升至世界級地位,讓他們與來自全球的成功企業家一起在國際舞臺上發光發熱。(報名官網連結

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