供應鏈人權風險管理指引：奴役與人口販運

為防止性剝削與強制勞動等現代奴役犯罪，英國於2015年公布《現代奴役法》（Modern Slavery Act），其中法規第54條，要求於英國境內提供商品或服務的企業，若其年度營收總額為三千六百萬英鎊以上，皆須每年出具現代奴役法聲明書（Modern Slavery Statement），臺灣企業若於英國具營運活動且營收符合法規門檻，亦適用條文規範每年出具聲明書。

為協助企業遵守《現代奴役法》並不斷精進其現代奴役因應措施，英國內政部（Home Office）於2025年3月更新一份「透明供應鏈指引Transparency in Supply Chains（TISC）」，建議現代奴役法聲明書中需揭露哪些資訊，並將資訊等級分為Level 1與Level 2：Level 1為基礎資訊，適合第一次出具聲明書的企業；Level 2則為進階的揭露要求，鼓勵對於已熟悉出具聲明書的企業，除Leve 1亦額外揭露Level 2資訊，提升聲明書資訊的完整度與持續精進相關承諾。

現代奴役報告六大揭露項目包括：

• 公司組織結構及營運和供應鏈資訊
• 公司政策
• 風險評估與管理
• 針對現代奴役的盡職調查執行情形
• 教育訓練
• 監控與持續評估績效成果

安永建議企業檢視是否已適用法規規範，須定期每年出具聲明書，並參考官方指南，執行自身營運活動與供應鏈的人權管理行動，以避免現代奴役事件發生。