EY helpt langetermijnwaarde creëren voor alle stakeholders. Onze diensten en oplossingen, gedreven door data en technologie, bieden vertrouwen en helpen klanten te transformeren, te groeien en te functioneren.
De purpose van EY is Building a better working world. Met onze inzichten en diensten helpen wij langetermijnwaarde te creëren voor onze klanten, medewerkers en de samenleving, en dragen we bij aan vertrouwen in de kapitaalmarkten.
Wij geven u een update over de ontwikkelingen rondom de Wet VBAR
De Raad van State heeft advies uitgebracht over het wetsvoorstel verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties (Wet VBAR). Deze wet zou met ingang van 1 juli 2025 in werking moeten treden. In het advies geeft de Raad van State aan dit wetsvoorstel naar zijn mening wetsvoorstel slechts beperkt zal bijdragen aan het oplossen van de problematiek rondom de dienstbetrekking versus inhuur van zelfstandigen. Dit komt omdat het wetsvoorstel vooral het geldende recht codificeert en probeert verder te verduidelijken. De verwachting is dat het starten met handhaven op de huidige Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties waarschijnlijk effectiever is om schijnzelfstandigheid tegen te gaan dan de Wet VBAR zal zijn. Bovendien lost de wet VBAR het probleem niet op, dat er nog met terugwerkende kracht pensioenpremies kunnen worden geheven als er sprake blijkt van een dienstbetrekking.
Tegelijkertijd neemt de druk in de Tweede Kamer toe om dit wetsvoorstel te splitsen. Het onderdeel van de wet dat een rechtsvermoeden van arbeidsovereenkomst als er minder betaald wordt dan € 33 per uur krijgt meer steun dan de verduidelijking van de definitie van gezagsverhouding. Dit wordt de komende weken ongetwijfeld vervolgd.
Schrijf u hier in voor onze fiscale nieuwsbrief
Blijf altijd up-to-date over fiscale ontwikkelingen: schrijf u hier in voor een van onze Tax nieuwsbrieven.