Die internationale EY-Organisation besteht aus den Mitgliedsunternehmen von Ernst & Young Global Limited (EYG). Jedes EYG-Mitgliedsunternehmen ist rechtlich selbstständig und unabhängig und haftet nicht für das Handeln und Unterlassen der jeweils anderen Mitgliedsunternehmen. Ernst & Young Global Limited ist eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung nach englischem Recht und erbringt keine Leistungen für Kunden.
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2026 wird transparent – sind Sie bereit?
EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Wo stehen Gesetzgeber und Unternehmen?
Bei unserem Business Breakfast in der EY-Lounge diskutieren wir, was der Gesetzgeber mit der Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie bis spätestens 7. Juni 2026 fordern wird und wie Sie jetzt handeln müssen, um nicht ins Hintertreffen zu geraten.
Unsere Themen für Sie:
- Status-Update: Wie ist der Umsetzungsstand der EU-Entgelttransparenzrichtlinie?
- Best Practices: Was müssen Unternehmen jetzt tun, um die zukünftigen Anforderungen zu erfüllen?
- Blick über die Grenzen: Wie ist der in Deutschland und der Schweiz?
Unsere EY Expert:innen sowie unser Gastvortragender Herr Alexander Loy (VP Rewards & Global Mobility at OMV) erörtern aktuelle Herausforderungen gemeinsam mit Spezialist:innen aus der Praxis und geben konkrete Handlungsempfehlungen. Nutzen Sie die Gelegenheit zum Austausch, Networking und zur praxisnahen Diskussion.
Die Teilnahme ist kostenlos.
Wir bitten um Anmeldung bis 14. Jänner 2026.
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