Cosa significa lavorare in EY

Scopri i valori che ci caratterizzano, l'ambiente che troverai e gli strumenti che abbiamo riservato per la tua exceptional EY experience.

Studentesse e studenti o Entry-Level

Dai programmi per chi ancora sta studiando fino a posizioni full-time per chi è alle prime esperienze: trova il ruolo che ti aiuterà a crescere, imparare e guidare la tua carriera.

Scopri le opportunità di lavoro in EY

Professioniste e professionisti Experienced

Se hai un’esperienza professionale consolidata lasciati ispirare dalle posizioni aperte attualmente e scopri come possiamo valorizzare al meglio il tuo profilo.

Scopri le opportunità di lavoro in EY

 

Entrare in EY significa vivere un’esperienza unica ed eccezionale.

Noi ti daremo gli strumenti, un respiro globale, un ambiente innovativo e la possibilità di combinarli al meglio. 

A te stanno il coraggio e l'intraprendenza di raccogliere tutti questi strumenti per costruire la migliore delle esperienze possibili e creare insieme un Better Working World.

Cosa caratterizza lavorare in EY?

Students sitting in a cafe working

EY Manifesto

Il lavoro non è un posto dove si va. Il lavoro è quello che si fa. È il valore aggiunto che ciascuno di noi può creare e mettere a disposizione degli altri.

Grazie al nostro modello di Leadership Trasformativa, abbiamo coinvolto 6.000 persone di EY ascoltando le loro esigenze e mettendo insieme un progetto di co-creazione di idee. 

Il risultato di questo processo è il Manifesto EY, con la flessibilità alla base del nostro mindset.

Il Manifesto di EY ha sancito il punto di partenza verso un New Better Working World, dentro e fuori l’ufficio.

Non è però un punto di arrivo. 

Continuiamo ogni giorno a coinvolgere ciascuno nella definizione delle new ways of working, per lavorare meglio in team e per un maggior bilanciamento vita-lavoro. 

Scopri il Manifesto EY!

Flessibilità e Smartworking in EY

Adottiamo un approccio di lavoro flessibile e smart con un mindset globale e una cultura collaborativa.

Attraverso la fiducia, l'autonomia e il rispetto tra le persone promuoviamo una cultura del lavoro basata sui risultati e non sulla mera presenza.

In accordo con il tuo team, potrai godere di autonomia nella scelta dei luoghi e dei tempi di lavoro più funzionali al raggiungimento dei tuoi obiettivi personali e professionali.

Avrai a disposizione gli strumenti giusti per gestire la flessibilità, sia dal punto di vista tecnico che punto di vista gestionale per costruire insieme un nuovo modo di vivere in azienda, per un Better Working World, dentro e fuori l'ufficio.

A woman thinking
Students sitting in a cafe working

Diversity and Inclusion in EY

In EY, la diversità e l'inclusività sono il fulcro di ciò che siamo e di come lavoriamo.

Vogliamo creare un ambiente che generi innovazione e che permetta alle nostre persone di crescere ed esprimersi al meglio, contribuendo allo sviluppo di una diversità di pensiero sempre più tangibile.

Vogliamo dare a ogni persona le stesse opportunità, qualunque sia l'etnia, il genere, l'orientamento sessuale, l'età, il background religioso, le abilità e le disabilità, la lingua e il background culturale.

Scopri di più sulla Diversity & Inclusion in EY.

Un nuovo modello di leadership trasformativa

In questa rapida evoluzione del mondo del lavoro, EY ha sviluppato un nuovo modello di leadership trasformativa che fa leva su purpose, valori e comportamenti.

Partiamo da un Better Me, per passare a un Better Us, fino a giungere a un Better Working World.

La leadership in EY è la chiave del nostro successo futuro. 

Scopri di più sul nostro modello di Leadership.

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Insieme per costruire un mondo migliore: EY Ripples

Il programma globale di EY di volontariato Ripples permette alle nostre persone di mettere a disposizione della comunità il proprio talento, l’esperienza e le competenze di EY per far fronte alle sfide sociali e ambientali più impegnative.

Il programma si articola su 3 linee d'azione:

- Supportare la forza lavoro di nuova generazione

- Lavorare con gli imprenditori di impatto

- Accelerare la sostenibilità ambientale

Scopri di più su EY Ripples.

Cosa ti offriamo in EY?

Un percorso di carriera unico come te.

Noi ti daremo tutte le risorse, le competenze tecniche specifiche, la formazione e le community tematiche, per sviluppare i tuoi interessi e le tue ambizioni.

Con noi avrai la possibilità di lavorare con nuovi team, su progetti che ti ispirano e ti sfidano ogni giorno. 

Questa è la tua opportunità per sviluppare la tua carriera e per fare qualcosa di eccezionale per te, per noi, per il mondo. 

The exceptional EY experience, it’s yours to build.

Learning: in EY imparerai sempre

 

EY ritiene le persone come il cuore del cambiamento e il vantaggio competitivo più importante a disposizione e si impegna costantemente nel mantenerle pronte per il futuro. 

Investiamo nello sviluppo in modo che ognuno in EY possa costruire il mindset trasformativo e le competenze tecnologiche di cui abbiamo bisogno per creare un impatto positivo sul business e sulla società

Mettiamo a tua disposizione diverse iniziative e programmi di formazione, piattaforme e partnership per promuovere una cultura dell'apprendimento continuo per migliorarsi quotidianamente.

Dal primo giorno, ci assicuriamo che i tuoi punti di forza e le tue capacità siano sempre in via di sviluppo. 

Come lo facciamo?

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  • EY Tech MBA con Hult International Business School

    Tra le iniziative di formazione per le proprie persone, EY Tech MBA, offerto in associazione con Hult International Business School, rappresenta un passo significativo verso il raggiungimento del nostro obiettivo di diventare leader trasformativo mondiale nello sviluppo delle competenze.
    L'EY Tech MBA di Hult è il primo MBA aziendale completamente gratuito per tutte le nostre quasi 312.000 persone in oltre 150 paesi del mondo.
    Prendere parte ad EY Tech MBA permette di acquisire una mentalità di crescita, le qualità di leadership e il know-how tecnologico per un ambiente in costante cambiamento.
  • EY Badges

    EY Badge è il sistema di certificazione digitale delle competenze di EY a livello globale.
    Con EY Badge ti differenzierai sul mercato sviluppando competenze in analytics, cybersecurity, leadership trasformativa, tecnologia emergente e innovazione.  
    Grazie al programma Badges di EY puoi infatti creare un percorso professionale unico, che non significa solo flessibilità e avanzamento, ma ti garantisce di per migliorare continuamente, trasformare e rimanere rilevante in un mercato del lavoro in continua evoluzione.
    Con EY Badges hai l’opportunità di ottenere badge digitali d'oro, platino e bronzo che attestino le tue competenze su un vasto numero di argomenti, che vanno dalla visualizzazione dei dati, la scienza dei dati e l'intelligenza artificiale (AI) e per abilità come la leadership trasformazionale o l'intelligenza inclusiva.
    Ottenere un EY Badges dimostra capacità e impegno e un approccio aperto al continuo apprendimento, sia nei confronti delle tue colleghe e colleghi EY sia di coloro che operano nel più ampio panorama aziendale.
    EY Badges ti dà l’opportunità di sfidare te stessa e te stesso, di metterti in gioco e di uscire dalla tua zona di comfort.
    Hai abilità e talenti che nemmeno conosci e noi di EY ti aiuteremo a scoprirli per costruire insieme un mondo lavorativo migliore.
  • Piattaforme gratuite di formazione

    Vogliamo promuovere una cultura dell'apprendimento continuo per migliorarsi quotidianamente. Mettiamo a tua disposizione molte piattaforme per approfondire tematiche e contenuti, dandoti anche la possibilità di utilizzare questi strumenti per approfondire passioni e interessi personali.
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Total Reward: tutti gli strumenti per ogni tuo traguardo personale e professionale

Crediamo che il tuo benessere e quello delle persone che senti più vicine costituiscano le fondamenta della vita di ogni giorno. 

Il programma Total Reward di EY, con benefit e convenzioni, riflette il nostro impegno nell’aiutarti a raggiungere qualsiasi traguardo possibile, sia a livello personale che professionale, lasciandoti la flessibilità di scegliere quelli migliori per te.

In EY ti diamo la flessibilità per scegliere e costruire la tua exceptional EY experience nel migliore dei modi.

EY supporta i genitori

 

EY supporta le famiglie e i genitori per garantire un corretto bilanciamento tra la vita personale e quella lavorativa.

EY offre infatti vantaggi aggiuntivi ai nuovi genitori: orari flessibili, sessioni di coaching, corsi dedicati per bilanciare i ruoli di sostenere una famiglia e gestire gli impegni di lavoro.

Vogliamo dare la possibilità ai genitori di costruire una solida base per i propri figli e la vita familiare, espandendo le loro opportunità di carriera all'interno di EY. 

Scopri di più su come EY supporta i genitori.

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La tua exceptional EY experience inizia con il nostro onboarding

 

In EY abbiamo sviluppato un percorso di onboarding unico per aiutare tutte le nuove colleghe e colleghi a conoscere gli strumenti necessari per un percorso di successo, ricco di formazione, sviluppo ed esperienze.

Avrai accesso ad un'esperienza strutturata: ti daremo accesso ad una piattaforma di self-knowledge per orientarti per iniziare ad esplorare la nostra realtà. 

Oltre alla piattaforma, organizziamo sessioni live di onboarding che facilitano il networking e che ti faranno entrare subito nel mondo EY.

Ti affiancheremo ad un buddy EY che sarà il tuo punto di riferimento nelle attività quotidiane che ti verranno assegnate.

EY Alumni

Ovunque ti porti il mondo del lavoro, grazie al network degli alumni EY potrai entrare in contatto con le persone importanti per il tuo business. 

Lavorare in EY permette di accedere a una rete globale di persone ed esperienze ed essere parte di qualcosa di speciale. 

Whenever you join, however long you stay, the exceptional EY experience lasts a lifetime. 

Scopri perché! 

Scopri di più su EY Alumni.

Iscriviti al portale EY Alumni.

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The exceptional EY experience. 

It's yours to build. 

 

Scopri le nostre opportunità per te in base al tuo livello di esperienza.

 

Studentesse e studenti o Entry-Level

Professioniste e professionisti Experienced