Clemens Nachbauer

Director, Talent Advisory, Consulting | Österreich

Im Fokus: Kompetenzen von Individuen und Performance von Teams und Organisationen

Schwerpunkte
Consulting
Menschen und Mitarbeiter
Unternehmenskultur
Niederlassung Wien, Austria

Clemens Nachbauer ist bei EY Österreich als Director verantwortlich für Services im Bereich Personal- & Organisationsentwicklung sowie Learning & Change. Als Berater, systemischer Trainer und Coach wie auch in seiner Funktion als Geschäftsführer der Aus- und Weiterbildungsorganisation Controller Institut begleitet er seit 2005 Unternehmen bei der Kompetenzentwicklung für Leadership, Management und Fachexpert:innen: Learn - Change - Perform. 

Er mag das gemeinsame Arbeiten an kreativen Lösungen und die inspirierende und experimentierfreudige Atmosphäre in den Workshops und Trainings. Im Mittelpunkt seines Interesses steht der entwicklungsfähige Mensch mit seinem Bedürfnis nach sinnstiftendem Wirken. Dies bildet die Grundlage für den Erfolg jeder Organisation, für ihre (überlebens-)notwendige Wandelbarkeit und Innovationsfähigkeit.

„Erfolgreiche Transformation gelingt nur mit einer ganzheitlichen Vorgehensweise und stellt dabei den Menschen in den Mittelpunkt. Es macht mir große Freude, gemeinsam mit meinem Team unsere Kund:innen auf dem Weg ihrer Transformation und zielgerichteten Kompetenzentwicklung so zu begleiten, dass diese Veränderung positiv dazu beiträgt, die Zukunft zu gestalten.“

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