Group picture talent training assurance

En inblick i vårt Talent Training Assurance-program

Revisions- och rådgivningsföretag

27 okt. 2023

Relaterade ämnen

Josefin berättar om Talent Training Assurance och sina personliga erfarenheter av studentprogrammet som ledde till en anställning på EY.

Mitt namn är Josefin Eliasson och jag jobbar inom revision på Göteborgskontoret. Tanken med detta inlägg är beskriva hur jag kom i kontakt med EY och hur det senare ledde fram till en anställning. Det började med att jag deltog på studentprogrammet Talent Traning, men innan vi går in på vad det är ska ni först få lite bakgrundsinformation om mig. 

Under sista terminen på min ekonomiekandidat på Handelshögskolan i Göteborg, började många i min klass söka jobb, medan jag funderade på att fortsätta med studierna. En efter en fick mina studiekamrater anställning och jag började tveka på om jag tagit rätt beslut. Jag var snart färdig med en kandidatexamen och kände mig trots allt trött på studier.

Vid denna tidpunkt uppmärksammade jag en annons från EY om Talent Training – en möjlighet att nätverka och få en inblick inom revision. Jag hade ytterst lite kunskap om branschen och yrket, men var intresserad av att få reda på vad det innebär att arbeta med revision. Talent Training gav mig en chans att fördjupa mina kunskaper inom revision och efter att ha skickat in min ansökan fick jag samtalet om att jag var en av deltagarna.

Josefin Eliasson

Josefin Eliasson, Assurance Göteborg 

Talent Training – roliga erfarenheter som kan leda till anställning

Talent Training finns i tre städer: Stockholm, Göteborg och Malmö, och jag fick plats på Göteborgskontoret. Programmet varade under tre heldagar, där jag tillsammans med andra deltagare träffades på kontoret. Vi fick lösa case, lära känna varandra samt lyssna till bland annat seniors och gruppchefer. Ett starkt och inspirerande minne jag har är när EY:s vd, beskrev sin karriär och synliggjorde möjligheterna som finns på företaget.

Jag kommer ihåg hur välkommen jag kände mig, vilket var en av anledningarna som fick mig att ändra mitt beslut om att studera vidare. Talent Training gav mig möjligheten att marknadsföra mig själv. Jag var nyfiken, tog initiativ och ställde frågor. EY skapade sig en uppfattning om mig och jag fick min intervju.

Om du studerar ekonomi och vill testa en karriär inom revision, gör som jag och sök till Talent Training! Talent Training arrangeras både under våren och hösten i Stockholm, Göteborg eller Malmö. Här kan du läsa mer och ansöka.

Summering

Josefin Eliasson på Göteborgskontoret berättar om sin väg till anställning på EY. Det började med EY:s Talent Training-program som erbjöd en möjlighet att lära sig mer om revisionsyrket. Under programmet fick Josefin lösa ett spännande kundcase tillsammans med andra studenter och knyta värdefulla kontakter inför framtiden – både med EY och övriga deltagare. Det ledde till en intervju och anställning inom Assurance. Josefin rekommenderar andra ekonomistudenter att söka till Talent Training för att utforska karriärmöjligheter inom revision.

Om artikeln

EY Sverige

Revisions- och rådgivningsföretag

EY är ett globalt revisions- och rådgivningsföretag med ett gemensamt syfte: ”Building a better working world”- för våra medarbetare, våra kunder och de samhällen vi verkar i.

Föregående

Karriärbloggen

Nästa

Möjligheter för dig som studerar

EY syftar på den globala organisationen och kan referera till ett eller flera av medlemsföretagen till Ernst & Young Global Limited som vart och ett är en separat juridisk enhet. Ernst & Young Global Limited, ett bolag registrerat i Storbritannien, tillhandahåller inte tjänster till kunder.