Falco Weidemeyer
Wir unterstützen Unternehmen in außergewöhnlichen Situationen – sei es bei Performance-Steigerungen, Restrukturierungen oder einem Turnaround.

Falco Weidemeyer

Leiter Reshaping Results EMEIA, Mitglied des Global Restructuring Leadership Teams | Deutschland

Ist erfahrener Spezialist für Corporate Performance, Restrukturierung und Transformation. Legt den Fokus auf "stille" Performance-Programme mit komplexen, internationalen Stakeholder-Strukturen.

Falco Weidemeyer führt den Bereich Reshaping Results in Europa, dem Nahen und Mittleren Osten, Indien und Afrika (EMEIA). Dabei unterstützt er Unternehmen in Sondersituationen, die von Performance Improvement bis hin zu Restrukturierung und Turnaround reichen. Zudem ist er Mitglied des Global Restructuring Leaderships.

Falco Weidemeyer hat langjährige Beratungs- und Industrieerfahrung. Er betreut sowohl den inhabergeführten Mittelstand als auch börsennotierte Großunternehmen und deckt das Spektrum von der Ertragskrise bis zur Liquiditätskrise ab.

Zuvor war er Mitglied des Europäischen Boards einer führenden Beratungsgesellschaft und leitete dort die Praxis für Corporate Performance & Transformation. Darüber hinaus ist er erfahrener Chief Restructuring Officer.

Falco Weidemeyer hat Betriebswirtschaftslehre, Englisch, Französisch und Spanisch an der European Business School (EBS), der Universidad Argentina de la Empresa (UADE) und der San Diego State University (SDSU) studiert. 

"Building a better working world" – so trägt Falco Weidemeyer zu unserem Anspruch bei.

"Wir werden oft mit Situationen konfrontiert, in denen der Druck sehr hoch ist und die Optionen schwinden. Neben der sportlichen Herausforderung, in einer solchen Situation etwas zu bewirken, halte ich es für sehr wichtig, wertorientiert vorzugehen.

Die Betroffenen müssen Beteiligte sein. Stakeholder müssen sich mitgenommen fühlen. Und am Ende geht es nicht darum, ein wenig mehr Zeit zu kaufen, sondern eine neue, anpassungsfähige und nachhaltige Basis zu schaffen.

Wir bleiben dabei zwar gern im Hintergrund, stehen aber nicht an der Seitenlinie, sondern packen mit an."

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