Der Bewerbungsprozess

Was sind Ihre Stärken? Was wollen Sie lernen? Wie weit möchten Sie kommen? Das interessiert uns. Seien Sie ganz Sie selbst und lassen Sie uns herausfinden, wie wir gemeinsam Großes bewegen können.

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Wie Unternehmen ihre Mitarbeiter einstellen und weiterentwickeln, ist entscheidend für ihren Erfolg. In einer sich rasant wandelnden Welt empfinde ich es als Privileg, für einzigartige Kolleginnen und Kollegen den Kurs vorzugeben.

Trent Henry

EY Global Vice Chair, Talent

 

Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten bei EY – in wenigen Schritten zum Traumjob

So einfach geht’s – probieren Sie es aus. Wir freuen uns auf Sie!

  • Jobsuche und Online-Bewerbung

    So starten Sie Ihren Online-Bewerbungsprozess

    Brief mit Dokument – Jobsuche und Online-Bewerbung bei EY

    Für Schüler, Studierende, Absolventen und Berufserfahrene läuft die Bewerbung grundsätzlich gleich ab.

    Hinweis für Schüler: Macht einfach so viele Angaben wie möglich. Bei „Berufserfahrung“ könnt ihr zum Beispiel Praktika oder Ferienjobs aufführen.

    1. Jobsuche

    Suchen Sie in unserem Jobportal nach interessanten Stellenausschreibungen. Das gilt auch für Ausbildungsplätze, duale Studiengänge und Praktika. Dort finden Sie jeweils einen „Online bewerben“-Button. Natürlich können Sie sich auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Der Bewerbungsprozess dauert etwa zehn Minuten.

    2. Registrierung

    Geben Sie Ihren Benutzernamen ein. Er sollte mindesten vier und maximal 100 Zeichen umfassen, jedoch weder Akzente noch Leerzeichen enthalten.
    Geben Sie Ihr Passwort ein. Es sollte mindestens sieben und maximal 50 Zeichen umfassen, darunter mindestens eine Ziffer. Ihr Benutzername, Ihre E-Mail-Adresse sowie Ihr Vor- und Nachname dürfen dabei nicht verwendet werden.

    Sobald Sie Ihre E-Mail-Adresse sowie eine Sicherheitsfrage und die dazugehörige Antwort eingegeben haben, ist Ihr Account erstellt.

    3. Wichtige Informationen vorab

    • Wenn Sie Ihre Bewerbung speichern und später weiterbearbeiten möchten, klicken Sie auf „Als Entwurf speichern“. Damit wird der aktuelle Bewerbungsprozess beendet. Mit „Ja“ bestätigen Sie, dass Ihre Bewerbung als Entwurf gespeichert werden soll. Dies gilt für alle Schritte des Online-Bewerbungsprozesses.
    • Zu jedem vorherigen Schritt können Sie zurückgehen, indem Sie den entsprechenden Punkt in der Übersicht im oberen Teil der Seite anklicken.
    • Sollten Sie länger als 45 Minuten inaktiv sein, werden Sie automatisch ausgeloggt.
    • Wollen Sie sich auf eine weitere oder mehrere Stellen bewerben, werden die Eingaben aus der ersten Bewerbung größtenteils übernommen. Lediglich stellenspezifische Angaben müssen gemacht werden.
    • Alle gespeicherten Bewerbungen können Sie im Online-Bewerbungssystem unter „Meine Jobseite“ und hier unter „Meine Bewerbungen“ wiederfinden.

    4. Ihr Lebenslauf

    Sie haben nun zwei Möglichkeiten, Angaben zu sich und Ihren Qualifikationen zu machen:

    • Manuelle Online-Bewerbung: Indem Sie „Speichern und Fortfahren“ anklicken, setzen Sie den Bewerbungsprozess fort.
    • Import Ihres LinkedIn-Profils: Laden Sie Ihren Lebenslauf via LinkedIn-Profil schnell und einfach in unser Online-Bewerbungssystem. Überprüfen Sie diesen zur Sicherheit auf Vollständigkeit und Richtigkeit.

    5. Angaben zu Ihrer Person

    • Hinterlassen Sie uns Ihre Kontaktdaten sowie das frühestmögliche Eintrittsdatum. Gerne würden wir außerdem wissen, wie Sie auf die Stelle aufmerksam geworden sind.
    • Alle Informationen, die uns besonders interessieren, sind mit einem „*“ gekennzeichnet. Mit „Speichern und Fortfahren“ geht es weiter zum nächsten Schritt.
       
    Computer lights reflect in womans glasses

    6. Ausbildung und Berufserfahrung

    Es interessiert uns, was Sie in Ihrem Leben schon alles erreicht haben – von der Ausbildung bis hin zu möglichen Berufserfahrungen. Ein Tipp: Beginnen Sie immer mit den aktuellsten bzw. wichtigsten Stationen.
    Bereits eingetragene Angaben können mit „Nach oben“ oder „Nach unten“ verschoben werden.

    7. Weitere Fragen

    Folgendes möchten wir gerne noch von Ihnen wissen:

    • Wie schätzen Sie selbst Ihre Englischkenntnisse ein?
    • Wie hoch ist Ihre Reisebereitschaft?
    • Welche unserer Standorte sind für Sie von besonderem Interesse?

    Nennen Sie uns an dieser Stelle auch gerne Ihre Gehaltsvorstellung, wenn Sie möchten.

    8. Dokumente ergänzen

    Nun können Sie alle relevanten Dokumente wie Ihr Anschreiben, Arbeitsproben, Referenzen, Studiennachweise und weitere Unterlagen hochladen. Wir empfehlen, Ihre Anhänge im PDF- oder JPG-Format abzuspeichern. Insgesamt können Sie bis zu 25 Dokumente mit einer Gesamtgröße von 5 MB hochladen.
    Bitte setzen Sie bei jedem Dokument, das für die Bewerbung erforderlich ist, einen Haken bei „Relevante Datei“. Zusätzlich kennzeichnen Sie bitte durch einen Haken, welche Datei der Lebenslauf ist.
    Im unteren Teil der Seite werden alle hochgeladenen Dokumente angezeigt.

    9. Überblick und Absenden

    Fast geschafft! In diesem letzten Abschnitt können Sie alle Eingaben und Anhänge noch einmal kontrollieren.
    Sie möchten etwas ändern oder aktualisieren? Das können Sie tun, indem Sie „Bearbeiten“ anklicken oder in der Übersicht im oberen Teil der Seite den entsprechenden Bereich wählen.

    Wichtig: Die Bewerbung ist erst vollständig, wenn Sie den Button „Absenden“ angeklickt haben.

    Wir wünschen Ihnen für Ihre Online-Bewerbung viel Erfolg.

  • Auswahlverfahren und persönliches Kennenlernen

    So bereiten Sie sich auf ein erfolgreiches Auswahlverfahren vor

    Personen um Tisch – Auswahl und Kennenlernen bei EY

    Ihre aussagekräftige Bewerbung überzeugt uns: Dann sollten wir uns gegenseitig besser kennenlernen. Überlegen Sie sich im Vorfeld, welche ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen für die Position besonders relevant sind. Informieren Sie sich auch über aktuelle Markttrends und Entwicklungen in der Branche.

    Wir möchten Sie als Person und Ihre Stärken kennenlernen und erfahren, was Sie einzigartig macht. Gleichzeitig können Sie herausfinden, ob EY der richtige Arbeitgeber für Sie ist. Seien Sie gern mutig und fragen Sie uns alles, was Sie zur Position, unserem Angebot und unseren Erwartungen wissen möchten.

    Im Rahmen des Vorstellungsprozesses lernen wir uns persönlich, telefonisch oder per Video kennen. In jedem Fall aber gilt: Wir bleiben mit Ihnen in Kontakt, geben Ihnen Feedback und Empfehlungen.

    Woman in wheelchair reviews work with colleague
  • Angebot und Einstiegsvorbereitung

    Prüfen Sie unser Angebot und bereiten Sie Ihren Einstieg vor

    Vertrag mit Kuli – Angebot und Einstieg bei EY

    Wenn Sie den Vorstellungsprozess erfolgreich durchlaufen haben, unterbreiten wir Ihnen schriftlich ein Angebot. Sie können uns hierzu all Ihre Fragen stellen, und wenn Sie unser Angebot annehmen möchten, heißen wir Sie in unserem Team herzlich willkommen.

    Der Wechsel in ein neues Unternehmen kann eine Herausforderung sein. Wir möchten Ihren Einstieg bei EY deshalb so angenehm wie möglich gestalten. So haben wir alle wichtigen Punkte für den Einstieg in einem globalen Online-Portal für Sie zusammengefasst. Damit sind Sie bestens informiert für Ihren ersten Arbeitstag bei EY.

  • Die ersten Tage

    Los gehtʼs mit unseren Einsteigertagen

    Einsteigerin und Einsteiger – die ersten Tage bei EY

    Sie erhalten eine erste Einführung und können sofort anfangen, sich mit Ihren Kollegen zu vernetzen. Außerdem steigen Sie in laufende Orientierungsprogramme ein, die Ihrer Berufserfahrung entsprechen. Unser Ziel ist, dass Sie sich wertgeschätzt fühlen und der Start in Ihre einmalige Zeit bei EY ein voller Erfolg wird.

Ihre Reisekostenabrechnung

Wir freuen uns, Sie durch Vorstellungsgespräche und Auswahltage besser kennenzulernen. Hier finden Sie Informationen und Formulare zur Reisekostenerstattung.

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