EY Karriereblog
Wir möchten euch zeigen, wie Talente in einem internationalen Unternehmen wie EY Karriere machen. Talente, die sich auf unterschiedlichen Stufen ihrer beruflichen Entwicklung befinden und dabei von einer exzellenten beruflichen Förderung profitieren.
Bewirb dich jetzt und starte deinen eigenen Weg bei EY
Ihr lest detailliert von persönlichen Karrierewegen, langfristigen beruflichen Beziehungen, CSR-Projekten mit Arbeitnehmer:innen und Geschichten über die grenzübergreifende Zusammenarbeit in globalen Teams.
Mit diesem Blog verfolgen wir auch das Ziel, unseren Anspruch Building a better working world in seinen vielen Facetten für Mitarbeiter:innen, Mandant:innen und die Gesellschaft zu erläutern.
Unser Blog richtet sich an alle, die sich für die vielfältigen und spannenden Karrieremöglichkeiten bei EY interessieren, ob als Bewerber:innen oder Teil der interessierten Öffentlichkeit.
Blogbeiträge
Richtig Bewerben Teil 1 – Vorbereitung und schriftliche Bewerbung
Wir verraten euch, worauf es bei Lebenslauf und Anschreiben ankommt und was ihr bedenken solltet, bevor ihr euch an die Arbeit macht.
Consulting Learning Conference – Vier Tage gemeinsam lernen
Endlich wieder voneinander lernen – vier Tage lang und vor Ort! Sarah und Cornelius erzählen von ihren Highlights der EY Consulting Learning Conference.
Einen Schritt voraus – Jessicas Arbeit in der Customer Experience
Jessicas berufliche Leidenschaft liegt in der Customer Experience. Im Blog erzählt sie, wie sie sich persönlich immer weiterentwickelt.
Ich bin ein glücklicherer Mensch – Wie Sandra ihr Trans*-Sein erlebt
Zum IDAHOBIT erzählt Sandra von ihrem persönlichen Weg, der Mensch zu werden, der sie ist und wie sie von EY unterstützt wird.
Visionary Thinking @ EY – Wie Franziska, Henrik und Maximilian die Zukunft anpacken
Bei EY treiben wir Transformation voran – und machen Visionen zur Realität. Franziska, Henrik und Maximilian berichten, was #VisionaryThinking in ihrem Job bedeutet.
Gemeinsam zum Erfolg – wie EY Anja auf ihrem Karriereweg begleitet hat
Sowohl der Master als auch das Steuerberatungsexamen sind große Herausforderungen. Wie Anja beides erlebt hat, erzählt sie im Blog.
EY Badges – Wie Masaki zum Nachhaltigkeitsexperten geworden ist
Heute Kompetenzen erreichen, die morgen relevant sind – Masaki erzählt, wie er durch EY Badges sein Nachhaltigkeitswissen erweitert hat.
Mit dem Maschinenbaustudium in die Beratung – Maikes Weg zu EY
Wie kommt man als Maschinenbaustudentin in die Beratung? Und warum gerade Automobilindustrie? Das sind die häufigsten Fragen, die ich gestellt bekomme, wenn ich von meinem etwas ungewöhnlichen Weg in die Beratung bei EY erzähle.
Auf Erfolgskurs – Ann-Cathrin und Moritz in New York
New York, New Me. Ann-Cathrin und Moritz haben ihr Auslandspraktikum bei EY gemacht. Im Interview erzählen sie von ihrem größten Highlight.
Weiterbildung @ EY – Annes Erfolgsstory mit dem EY Tech MBA
Von früh bis spät? Von wegen. Der EY Tech MBA ist flexibel und individuell gestaltbar. Im Interview erzählt unsere Kollegin Anne von Aufbau und Inhalten des Studiums und der Vereinbarkeit mit Beruf und Freizeit.
Fast Track Trainee-Programm @ EY – Arianits Einstieg ins Consulting
Neue Wege gehen und in die Beratung einsteigen. Arianit hat diesen Schritt geschafft und seinen Berufseinstieg auf der Überholspur gemacht. Welche Erfahrungen er gesammelt hat, berichtet er in diesem Beitrag.
Vollgas für mehr Nachhaltigkeit – Andrea über ihre Arbeit als Director Sustainable Automotive Strategy
Nachhaltigkeit gehört für Andrea zum Daily Business. Wie sie der Automobilbranche grünes Licht für die Zukunft gibt und wie Glück und Nachhaltigkeit für sie zusammenhängen, berichtet sie im Interview.
Business is all about people – Kim über ihre Arbeit im Culture & Change Management
Längst zählt nicht mehr nur die Leistung, sondern vor allem das Miteinander. Im Interview erzählt Kim, was junge Talente bei EY heute mitbringen sollten und was es heißt, im Job nie auszulernen.
Segel setzen – Vom Auslandspraktikum in die FAAS
Eine unvergessliche Zeit: So beschreibt Ahmad sein Auslandspraktikum bei EY. Was er für Erfahrungen in den USA gemacht und wie er anschließend in Hamburg angeheuert hat, erzählt er im Interview.
Women Network Germany – Wie Kim und Katharina Frauen bei EY empowern
Teilzeit @ EY – gelebte Praxis oder nur Theorie?
Beruf und Privatleben lassen sich kaum unter einen Hut bringen? Von wegen! Ursula erzählt im Blog, wie sie ihre Karriere in der Transaktionsberatung und ihr Familienleben vereint.
EYs NextGen Woman Germany 2022 – Ninas Erfahrungen beim globalen Wettbewerb
Mit Vielfalt immer gut beraten – Oli und seine Arbeit in den People Advisory Services
Duales Studium @ EY – Vom Autohaus in die Steuerberatung
Open Mindset @ EY – Wie Irina, Petra und Simon Offenheit bei EY erleben.
Future Female Talents @ EY – 50 Teilnehmerinnen und ein Event voller Empowerment
„Am Anfang ist es entscheidend, sich ein Netzwerk aufzubauen“ – Leonie über Einstieg und Aufstieg bei EY
Wir möchten etwas zurückgeben – so bringen wir uns lokal ein
Keine Langeweile in Sicht – Catharinas Alltag im Business Development
Klare Mission, passender Job – Wie Katharina das System zum Guten verändert
Katharina Weghmann ist mehrfache Wirtschaftspreisträgerin und Partnerin bei EY. In dieser Funktion berät sie weltweit namhafte- Unternehmen rund um die Themen Ethik, Integrität und nachhaltiges Wirtschaften. In diesem Interview spricht sie über ihren Einsatz für systematische Chancengleichheit.
Busy Season meets Dolce Vita – Patricks Einstieg als AuditPLUS Trainee
Learning Journey @ EY – Carina, Frederik und Mike berichten.
Auf digitaler Spurensuche – Wie Nikkie Hacker:innen das Handwerk legt
Wir für euch: Lernt das EY-Blogger-Team kennen
Dana ist im April 2010 als Expertin im Employer Branding bei EY eingestiegen und seit Anfang 2017 Leiterin des Employer Branding Teams. Ihr Highlight in dieser Zeit war der dreimonatige Auslandsaufenthalt in London im Rahmen unseres New-Horizons-Entsendungsprogramms. Dana hat ein Studium des Wirtschaftsrechts an der Hochschule Wismar absolviert und berichtet hier im Blog über Neuigkeiten im Unternehmen, aktuelle Themen bei EY und Karriere-News.
Mit Dana Schilling auf LinkedIn vernetzen.
Mit Dana Schilling auf Xing vernetzen.
Inga ist seit Mai 2019 im Employer Branding Team in Deutschland tätig. Als Employer Branding Assurance Specialist verantwortet sie alle Personalmarketing Maßnahmen für die Wirtschaftsprüfung. Gleichzeitig ist sie auch für die interne und externe Kommunikation im Talent Attraction and Acquisition Team zuständig. Dazu gehört unter anderem die Weiterentwicklung des Karriereblogs, wo sie spannende Persönlichkeiten und Insights aus der EY-Welt vorstellt und teilt.
Mit Inga Bruttel auf LinkedIn vernetzen.
Mit Inga Bruttel auf Xing vernetzen.
Anna-Sophia ist als Employer Branding Specialist im Talent Attraction and Acquisition Team von EY tätig und hat bereits zuvor bei EY Österreich Erfahrung im Employer Branding gesammelt. Zu ihren Aufgaben zählt unter anderem die interne und externe Kommunikation. In diesem Zusammenhang übernimmt Anna-Sophia daher auch die Koordination und Weiterentwicklung des Blogs. Dabei berichtet sie immer wieder gerne über spannende Karrierethemen und innovative Insights aus den Arbeitswelten von EY.
Mit Anna-Sophia Braun auf LinkedIn vernetzen.
Mit Anna-Sophia Braun auf Xing vernetzen.
Unser Recruitment Center
Du hast noch Fragen zur Bewerbung, Einstiegs- und Bewerbungsmöglichkeiten oder deiner beruflichen Entwicklung bei EY?
Meld dich gerne bei uns. Unser Team steht dir telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Anfrage.
Telefon: +49 (6196) 996 10005
E-Mail: karriere@de.ey.com
Triff uns persönlich und besuche uns auf einem unserer zahlreichen Events. Nutze deine Chance und erfahre auf unseren Recruiting-Veranstaltungen mehr über deine Karrierechancen bei EY.
