Naszym celem jest budowanie lepiej funkcjonującego świata - poprzez wspieranie klientów, pracowników i społeczeństwa w tworzeniu trwałych wartości - oraz budowanie zaufania na rynkach kapitałowych.
EY w Polsce to ponad 5000 specjalistów pracujących w 7 miastach: w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu oraz w Centrum Usług Wspólnych EY.
Rząd pracuje nad zmianami regulującymi zatrudnianie cudzoziemców w Polsce. Najważniejszą z nich ma być obowiązek zatrudniania obcokrajowców na umowę o pracę. Jak podkreśla Michał Wysłocki, ekspert w EY Polska, „Wprowadzenie przepisu, na podstawie którego nie będzie można zalegalizować pracy cudzoziemca, który nie będzie zatrudniony na umowę o pracę, może skończyć się tym, że niektórzy cudzoziemcy nie znajdą dla siebie zatrudnienia w Polsce lub będą go poszukiwali w szarej strefie”.
Wiceminister Finansów Jarosław Neneman wyjaśnił w odpowiedzi z 27 listopada 2024 r. na interpelację poselską nr 6120, że Ministerstwo Finansów nie planuje obniżenia stawki VAT do 0 proc. na podstawowe produkty spożywcze ani inne towary i usługi zaspokajające podstawowe potrzeby konsumentów.
Senat zgłosił poprawki do nowelizacji, która likwiduje składkę zdrowotną od zbycia środków trwałych. Zakłada ona także obniżenie minimalnej podstawy wymiaru składki płaconej przez przedsiębiorców do 75 proc. minimalnego wynagrodzenia. Ustawa trafi ponownie pod obrady Sejmu. Przepisy mają zacząć obowiązywać od 1 stycznia 2025 r.
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gdańsku orzekł w wyroku z 3 grudnia 2024 r. o sygn. akt I SA/Gd 681/24, że spółki nieruchomościowe, które w księgach rachunkowych wyceniają swoje nieruchomości inwestycyjne według ceny rynkowej bądź inaczej określonej wartości godziwej, mogą je amortyzować dla celów podatkowych.
Naczelny Sąd Administracyjny orzekł w wyrokach z 4 grudnia 2024 r. o sygn. akt II FSK 1968/23 i II FSK 2170/23, że zwroty z ugód do kredytów frankowych, które potwierdzają ważność umowy i zabezpieczają banki przed roszczeniami, nie dają im prawa do kosztów podatkowych.
Przedsiębiorca może rozliczyć wydatki na świąteczne przyjęcie dla pracowników. Potwierdzają to organy skarbowe w wydawanych interpretacjach. Spotkania dla załogi poprawiają atmosferę pracy, działają motywacyjnie i w efekcie przekładają się na zwiększenie przychodów.. Dodatkowo spełniają także funkcje integracyjne. Nie ma jednak możliwości ujęcia w kosztach wydatków na uczestnictwo w takich spotkaniach kontrahentów lub współpracowników.
Święta to czas, w którym pracodawcy wręczają swoim pracownikom różnego rodzaju prezenty. Takie świadczenia mogą jednak wywoływać określone skutki podatkowe w zależności od tego, z jakiego źródła są finansowane. Jeśli pochodzą ze środków obrotowych, to generują u pracowników przychód. Jeśli natomiast finansowane są z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, to do limitu 1000 zł w skali roku mogą korzystać ze zwolnienia podatkowego.
