Naszym celem jest budowanie lepiej funkcjonującego świata - poprzez wspieranie klientów, pracowników i społeczeństwa w tworzeniu trwałych wartości - oraz budowanie zaufania na rynkach kapitałowych.
EY w Polsce to ponad 5000 specjalistów pracujących w 7 miastach: w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu oraz w Centrum Usług Wspólnych EY.
Dokument A1 potwierdza, że pracownik podlega ubezpieczeniom społecznym w Polsce, nawet jeśli tymczasowo wykonuje pracę w innym kraju UE. Co do zasady ubieganie się o ten dokument jest konieczne przy oddelegowaniu oraz przy podróży służbowej. Jak wskazuje Eliza Skotnicka oraz Przemysław Szewczyk, eksperci w EY Polska, „Brak uzyskania dokumentu A1 może skutkować niemożnością wjazdu pracownika do niektórych krajów”.
Od 1 stycznia 2025 r. obowiązują nowe zasady rozliczania składki zdrowotnej. Przedsiębiorcy nie muszą już przy jej kalkulacji uwzględniać przychodu ze sprzedaży środków trwałych. Jednocześnie nie mają możliwości rozliczenia w kosztach niezamortyzowanej części sprzedanego środka trwałego. Obniżeniu uległa także minimalna składka zdrowotna dla przedsiębiorców opodatkowanych liniowo i na zasadach ogólnych.
Ministerstwo Finansów zajęło stanowisko w sprawie rozliczenia kosztów przejazdów taksówkami przez pracowników. Zgodnie z nim pracownik nie uzyskuje przychodu, jeśli zapłacił za służbowy przejazd taksówką, a pracodawca zwrócił mu poniesione wydatki. Resort podkreśla, że w takim przypadku nie powstaje przysporzenie majątkowe u zatrudnionego.
Naczelny Sąd Administracyjny orzekł w wyroku z 10 stycznia 2025 r. o sygn. akt II FSK 463/22, że dalsze udostępnianie przez spółkę najmowanych przez nią samochodów osobowych nie zwalnia jej z obowiązku stosowania ograniczenia dotyczącego kosztów uzyskania przychodu. Także w takim przypadku zastosowanie znajdzie limit z art. 16 ust. 1 pkt 49a ustawy o CIT, który wynosi 150.000 zł.
Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej wyjaśnił w interpretacji indywidualnej z 8 stycznia 2025 r. o sygn. 0112-KDIL2-1.4011.895.2024.2.DJ, że pamiątkowy upominek za jubileusz pracy oraz prezent za zasługi przy przejściu na emeryturę nie podlegają opodatkowaniu PIT. Zastosowanie mają w tym przypadku przepisy o podatku od spadków i darowizn.
Opodatkowaniu CIT estońskim podlegają publicznoprawne wydatki o charakterze sankcyjnym, np. kary grzywny czy odsetki od nieterminowego uregulowania zobowiązania podatkowego. Takiego charakteru nie mają jednak kary umowne wynikające ze stosunków cywilnoprawnych łączących spółkę z kontrahentami. W takim przypadku nie generują one obowiązków na gruncie estońskiego CIT. Stanowisko takie zajął Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji z 31 grudnia 2024 r. o sygn. 0111-KDIB2-1.4010.627.2024.1.ED.
Wydatki na zakup alkoholu przeznaczonego do spożycia przez artystów podczas koncertów nie przyczyniają się do osiągnięcia przychodów lub zachowania bądź zabezpieczenia źródła przychodów. Przedsiębiorca nie może więc zaliczyć tych wydatków do podatkowych kosztów. Wniosek taki płynie z interpretacji indywidualnej z 9 stycznia 2025 r. o sygn. 0113-KDIPT2-1.4011.737.2024.3.DJD.