Das beste Learning: Learning by Doing
Das Programm bietet dir vielfältige Möglichkeiten, deine Fähigkeiten auszubauen und unmittelbar anzuwenden. In den ersten Monaten werden dir in zahlreichen interaktiven Schulungen und Fallstudien die technischen sowie methodischen Kenntnisse vermittelt, um die Geschäftsprozesse nationaler und internationaler Unternehmen zu analysieren, zu gestalten und zu optimieren. Basierend auf dem erlernten Wissen wirst du im Anschluss eines unserer Projektteams virtuell und vor Ort unterstützen und deine erlernten Fähigkeiten direkt in der Praxis umsetzen.
Auch ganz vorne bist du nie allein
An der Spitze, sagt man, sei es ziemlich einsam. Als Mitglied unseres Programms wirst du aber nie alleine dastehen, denn von Beginn an wirst du eine:n persönliche:n Mentor:in an deiner Seite haben – dein sogenannter Counselor. Zusätzlich bekommst du in den ersten Wochen einen Buddy zur Seite gestellt, der:die dir für alle Fragen zur Seite steht. Dadurch ist sichergestellt, dass du im Berufs- und Ausbildungsalltag genau die Unterstützung bekommst, die du brauchst.
Was du brauchst, um durchzustarten
Im EY Fast Track Trainee-Programm startest du gemeinsam mit einer kleinen, ausgewählten Gruppe von acht bis zwölf Teilnehmenden. So stellen wir eine gezielte Förderung und einen erfolgreichen Karriere-Kickstart sicher. Deshalb gibt es auch eine Reihe von Anforderungen, die du unbedingt erfüllen solltest, bevor du dich um einen der wenigen Plätze bei uns bewirbst. Details hierzu findest du in der jeweiligen Stellenanzeige.
Du bist bereit für deinen Karrieresprint? Das Programm startet für alle Bereiche jeweils am 1. Oktober an allen großen EY Standorten in Deutschland. Mach jetzt den nächsten Schritt und bewirb dich für das Programm!