A geração de valor ao longo de todo o ciclo de vida do investimento é fundamental para o crescimento no cenário em constante evolução do capital de risco. Podemos ajudar os clientes a traçar estratégias para oportunidades de crescimento e a executá-las com precisão, a fim de maximizar seus investimentos.

Ivan Lehon

Líder Global de Private Equity da EY

Possui experiência em operações complexas de private equity. Promove uma liderança inclusiva de última geração e experiências profissionais excepcionais. Apaixonado pela família. Orgulhoso nova-iorquino. Defenda os grupos sub-representados.

Ivan é o líder global da EY na área de Private Equity, com mais de 30 anos de experiência em operações complexas de private equity (PE). Ele tem orientado investidores de capital de risco em questões de estratégia, transações e consultoria, aproveitando sua vasta experiência para ajudar os clientes a alcançarem seus objetivos. Ivan também atua como líder de mercados de private equity da EY nas Américas. Anteriormente, ele atuou como Líder Global de Criação de Valor em Private Equity da EY.

Apaixonado por apoiar os clientes em todas as etapas do negócio de private equity, Ivan colabora com fundos globais de private equity e seus investimentos. Ele adota uma abordagem voltada para resultados para navegar pelo cenário dinâmico da criação de valor, identificando oportunidades em diversos setores e ao longo do ciclo de vida das transações, a fim de reestruturar e transformar as organizações.

Ivan formou-se em Contabilidade pela Universidade Rutgers e obteve seu MBA em Finanças/Estudos Empresariais pela Columbia Business School. Ele é detentor do título de CFA, é CPA e CIRA e possui as licenças das Séries 7, 63 e 24.

Como Ivan está moldando o futuro com confiança

“O capital de risco desempenha um papel influente na transformação de setores e empresas, moldando as comunidades e as pessoas que delas fazem parte.” Tenho o privilégio de contribuir para essa transformação, tanto na minha capacidade profissional quanto na pessoal. “Todos os dias, me empenho em causar um impacto significativo e duradouro, orientando talentos emergentes e criando oportunidades para promover o crescimento e enriquecer o futuro dos meus colegas, da minha família e da minha comunidade.”

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