Charles Richard Oentomo

Finalista do prêmio EY World Entrepreneur Of The Year™ 2026, Indonésia
Diretor-presidente da PT Centrepark Citra Corpora

Charles Richard Oentomo está transformando a busca por vagas de estacionamento em um modelo para a vida urbana na modernidade.

Retrato fotográfico de Charles Richard Oentomo

Charles Richard Oentomo iniciou sua carreira empreendedora em 2009 após perceber que as operações de estacionamento na Indonésia dependiam fortemente de processos manuais e ofereciam pouca margem para eficiência ou conveniência ao usuário. Convencido de que esse serviço cotidiano poderia ser transformado por meio da tecnologia, ele fundou a Centrepark para trazer mais estrutura, clareza e valor a uma parte negligenciada da experiência urbana.

Sob sua liderança, a Centrepark passou de uma empresa de operações tradicionais para uma companhia que usa ferramentas digitais para apoiar proprietários de imóveis e melhorar a mobilidade de milhões de pessoas. Hoje em dia, sua oferta inclui sistemas inteligentes de estacionamento, pagamentos virtuais ("cashless") de forma integrada e plataformas digitais que ajudam os proprietários a compreender e gerenciar melhor seus ativos.

A Centrepark opera em mais de 700 locais em 60 cidades e emprega mais de 5.000 pessoas. Seus sistemas processam centenas de milhões de transações por ano, contribuindo para a transição da Indonésia na direção de um centro urbano mais inteligente e conectado.

Para Charles, montar uma das empresas mais criativas da Indonésia na área de estacionamento e mobilidade urbana também significa ampliar as oportunidades. Ele está empenhado em formar jovens líderes, apoiar o crescimento profissional e garantir que o impacto do Centrepark se estenda às comunidades atendidas. Sua trajetória demonstra como a inovação bem planejada pode aprimorar os serviços essenciais e melhorar a vida cotidiana em todo o Sudeste Asiático.

A tecnologia nos permite transformar um setor tradicional sem perder o toque humano. Ela serve para ajudar as pessoas a entregarem um trabalho melhor, e não para substituí-las. Assim podemos gerar mais valor para os clientes, motivar nossas equipes e causar um impacto significativo nas comunidades que atendemos.