Valor de longo prazo

Hoje, as sociedades exigem maior responsabilidade das organizações para as quais trabalham, compram e investem.

Na EY, acreditamos que o capital e o talento passarão de organizações que só criam valor para seus acionistas para aquelas que criam valor a longo prazo, em um grupo mais amplo de stakeholders, incluindo funcionários, consumidores, fornecedores, comunidades, governo, investidores e acionistas.

As organizações que baseiam suas estratégias a um propósito significativo, com foco na criação de impacto sustentável a longo prazo em uma variedade de stakeholders, estão melhor posicionadas para se beneficiar, demonstrar e medir o valor que elas criam.

Na EY, estamos constantemente aprendendo através de nossa própria jornada de propósito,  Construindo um mundo de negócios melhor, e aplicamos a estrutura de valor de longo prazo para ajudar a definir e medir nossa ambição, com base em nosso trabalho com o The Embankment Project for Inclusive Capitalism (EPIC) e nossa participação mais recente no desenvolvimento  da Stakeholder Capitalism Metrics  em parceria com o WEF IBC.

Acreditamos que isso nos torna especialmente adequados para ajudar as organizações a  considerar um conjunto mais amplo de stakeholders ao definir seu propósito, definir sua estratégia, transformar seus negócios e medir e relatar o valor que criam.