Rapport sur la responsabilité d’entreprise de 2021
Favoriser le changement. Accélérer la croissance. Amplifier l’incidence.
Chez EY Canada, travailler ensemble pour un monde meilleur signifie s’efforcer de faire des progrès significatifs et durables afin de façonner et d’améliorer l’avenir de nos gens, des clients, de la société et de la planète.
Notre rapport sur la responsabilité d’entreprise de 2021 montre comment :
- Nous nous efforçons de promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion dans tout ce que nous faisons et partout où nous sommes, que ce soit au travail, dans le travail fait pour les clients ou dans les collectivités.
- Nous aidons les clients à augmenter leur valeur et à rehausser la confiance dans le marché et auprès des parties prenantes, de façon durable et responsable.
- Nous faisons bénéficier la société canadienne et l’environnement du temps et des compétences de nos gens, ainsi que des dons et des commandites.
Notre incidence collective au Canada en 2021
Comment nous créons une valeur à long terme pour nos gens, les clients, la société et la planète.
EY est fière d’afficher un bilan carbone négatif depuis octobre 2021 et entend atteindre la cible de zéro émission nette d’ici 2025.
Cultiver des expériences exceptionnelles pour nos gens
investis en apprentissage et perfectionnement
Première
entreprise à offrir à ses employés à temps plein la possibilité de suivre GRATUITEMENT des programmes de MBA en technologie et en développement durable entièrement accrédités
7 600+
récompenses individuelles remises par l’entremise du système interne de reconnaissance des employés
Aider les clients à innover, à croître, et à optimiser et à protéger la valeur
sociétés cotées auditées
95 G$
d’aides gouvernementales liées à la COVID‑19 rendues disponibles aux entreprises canadiennes grâce à une solution technologique d’EY
4 000+
vétérans ont pu mettre à niveau leurs compétences par l’entremise du programme Cyber Workforce Enablement Program
Avoir une incidence positive sur les collectivités et la planète
2,6 M$+
en fonds amassés par le personnel d’EY pour Centraide Canada
3,5 M$+
en dons versés par EY Canada à des collectivités et à des œuvres de bienfaisance partout au Canada
17 000+
heures consacrées par notre organisation et nos gens pour aider les collectivités
Comment nous travaillons ensemble pour un monde meilleur pour :
Nos gens
C’est en créant un sentiment d’appartenance dans des lieux de travail diversifiés, équitables et inclusifs que nous pouvons le mieux outiller nos gens pour qu’ils aient une incidence significative sur les clients, la société et les uns envers les autres. C’est aussi pourquoi nous voulons former les leaders transformationnels de demain et nourrir une culture axée sur la santé et le bien‑être.
Les clients
Notre expérience nous mène à poser des questions audacieuses qui aident les entreprises canadiennes à instaurer la confiance et à redéfinir la valeur qu’elles créent pour leurs parties prenantes, leurs clients et les collectivités. C’est cette expérience qui nous mène à agir comme porte-parole auprès des secteurs et des organismes qui façonnent l’avenir des marchés.
La société
Notre engagement envers la société et ce que nous lui laissons aujourd’hui, de façon éthique, équitable et durable, contribuera à façonner le paysage environnemental, éducatif et entrepreneurial du Canada pour des générations à venir. EY Ripples, notre programme de bénévolat, donne la possibilité à nos gens de contribuer à leur façon, dans le respect des piliers de la responsabilité d’entreprise, soit l’équité, l’environnement, l’entrepreneuriat et l’éducation.
La planète
En 2020, nous avons atteint la cible de zéro émission nette. Depuis 2021, nous affichons un bilan carbone négatif et continuons d’aider d’autres entreprises à atteindre leurs objectifs de réduction du carbone. Chez EY Canada, nous veillons à atténuer notre incidence environnementale, tout en mettant en œuvre des changements à grande échelle pour protéger la planète.
