さまざまな業界・テーマに関する、EYの最新の論考、レポートや事例を幅広くご紹介します。
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AI（人工知能）インサイト
CEOアジェンダ
CFOアジェンダ
CEOに求められるトランスフォーメーションの優先事項のバランス確保 – その統制を高める方法とは
2024年6月14日 Andrea Guerzoni
2024年に予想される地政学的動向トップ10
2024年3月8日 Courtney Rickert McCaffrey
EY Japan イベント・セミナー
EYはすべてのステークホルダーに長期的価値をもたらすお手伝いをいたします。データとテクノロジーを駆使した当社のサービスとソリューションは、アシュアランスを通じて信頼を提供するとともに、クライアントの変革・成長・事業展開を支援しています。
EY.ai ー 統合プラットフォーム（人工知能サービス）
テクノロジートランスフォーメーション
気候変動・サステナビリティ・サービス
アライアンス・エコシステム
金融サービスのためのビジネストランスフォーメーション・プラットフォーム
EYの知見とサービスが業界の未来の再構築にどのように役立つかをご覧ください。
EY Future Consumer Index
スポーツビジネス
より良い社会を構築するために、あなたのように特別な人材が必要です。
・EY新日本有限責任監査法人
・EY税理士法人
・EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
・EYビジネスパートナー株式会社
・EY弁護士法人
・EYソリューションズ株式会社
・EY Japan株式会社
Building a better working world（より良い社会の構築を目指して）。これがEYのパーパスです。優れた知見や質の高いサービスの提供を通して、クライアントの皆さま、EYのメンバー、社会のために長期的価値を創造し、資本市場における信頼を構築するお手伝いをします。
ダイバーシティ、エクイティ＆インクルーシブネス（DE&I）- EY Japanの取り組み
EY Ripples – 企業としての責任プログラム
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長期的価値（Long-term value、LTV）- EY Japanの取り組み
EYは「世界で最も信頼される独自性を持ったプロフェッショナル・サービス・ファームとして、長期的価値（Long-term value, LTV）を創出する」 という目指すべき姿（Ambition）を掲げ、より良い社会の構築に向けて事業活動を行っています。
人的価値を原動力に、高品質のサービス提供と長期的価値の創出を図る
私たちEYは、クライアントの成長に貢献し、価値を最大化するために、それぞれの業務を通じてメンバーの人的価値を高め、より良いサービスの提供につなげています。DE&Iの尊重を重要な要素として位置付け、人とパーパスを原点として、環境問題、地政学的リスクやテクノロジーの急激な発展などに真正面から向き合い、クライアントをはじめとするステークホルダーと共に、より良い社会を築いていきます。
People value の創出に向けて多様な働き方と自己実現をかなえる企業風土
長期的価値（Long-term value、LTV）対談シリーズ：EY Japanの組織づくりは People-first が原点であり、多様なバックグラウンドを持つメンバーが密にコミュニケーションを交わしながら、必要に応じて連携し、それぞれのポテンシャルを最大限に発揮しています。
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