ニュースリリース

2021年3月9日 東京, JP

EY、2021年度「EY Entrepreneurial Winning Women™アジア太平洋プログラム」の参加者14人を発表

EYは、2021年度EWWアジア太平洋プログラムに14名の女性アントレプレナーを迎えることを発表します。

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  • 2021年度のアジア太平洋プログラム参加者(2021 Class)が経営する会社が達成した2019年の売上は総額11億8,100万米ドル超
  • 業種は11セクターと多岐にわたり、雇用する従業員数はアジア太平洋地域全体で12,498人超
  • EY Entrepreneurial Winning Women™(EWW)のグローバルコミュニティには現在、世界50以上の国と地域に750名超の女性ビジネスリーダーが所属

EYは、2021年度EWWアジア太平洋プログラムに14名の女性アントレプレナーを迎えることを発表します。本プログラムは、ビジネスを成功に導いてきた女性アントレプレナーが、今存在している壁を打ち破り、経営する会社の規模をその最大のポテンシャルまで拡大し、グローバルレベルでマーケットリーダーとなるのをサポートするためのものです。

新型コロナウイルス感染拡大という未曽有のディスラプションの中で本プログラムに参加する、今年度の女性アントレプレナーが注力しているのは、世界が現在直面している大きな難題に取り組むことです。アジア太平洋地域の6か国を代表する女性アントレプレナー全員が、革新的な考えを持っています。例えば、「豊かなテクノロジーの知識を活用してバイオ医薬品などの領域でブレイクスルーを起こした、シェアリングエコノミーを発展させた、簡単に使えるソフトウェアツールを活用してスキル人材不足の解消に貢献した」など多彩なアントレプレナーが参加しています。

EYグローバルのストラテジー・アンド・トランザクション タレントリーダーで、EWW⁠のグローバル・エグゼクティブ・スポンサーであるKath Carterは、次のように述べています。
「EWW ⁠は、EYがグローバルで展開しており、非常に成功しているプログラムの1つです。女性アントレプレナーが、社会課題に取り組み解決方法を見つけるまでを、EYのサポートを通して見届けることに大きなやりがいを感じます。壁があって前に進めないと考えている時に、ソリューションを開発することがアントレプレナーシップの中心となる発想です。2021 Classの皆さんは、革新的なイノベーションを、それが最も必要とされている時に開発する非常に大きな可能性を秘めていると思います」

2021年度のプログラム参加者が経営している企業は成長が目覚ましく、その領域は、教育、建築、エンジニアリング、製薬、ヘルスケア、家具リテール、消費財、ホスピタリティなど幅広いセクターにわたっています。彼女たちが経営する会社が2019年に達成した売上を合算すると11億8,100万米ドル超、雇用している従業員数は合計で12,498人超に上ります。

EWWプログラムは、今回の参加者である14名の女性ビジネスリーダーに戦略的なサポート、トレーニング、EYが有する世界規模のアントレプレナー・エコシステムへのアクセスを提供することで、彼女たちの成功をさらに確実なものへとしていきます。女性アントレプレナーのために、本プログラムが焦点を置いている領域には、以下が含まれています。

  • 成長、人材、ビジネスオペレーション、リーダーシップなどの分野で実用的な助言の提供
  • 戦略的提携、パートナーシップ、新しい販売経路の特定と構築
  • 受賞歴のあるアントレプレナーやビジネスリーダーのネットワークへのアクセス の提供
  • 出資の可能性がある投資家の紹介
  • アントレプレナー自身や経営する会社のマーケティング 

2021年度アジア太平洋プログラム参加者は、年内に韓国のソウルで開催される会議で一堂に会すことになります。女性アントレプレナーは会議期間中、異文化交流スキルやビジネススキルの向上を目指したアクティビィティに参加し、韓国でビジネスを展開する上で、理解しておくべき事柄を学びます。また、女性アントレプレナーは1年間のプログラムを通して、オンライン会議、国内ビジネスに関する一連のセッションとワークショップにも参加することになっています。

EWWプログラムで成功体験を得るための鍵となるのが、既にプログラムを卒業している女性アントレプレナー(アラムナイ)とのネットワークです。アラムナイとの関係性は、プログラムに参加する1年だけでなくそれ以降も続いていきます。アジア太平洋プログラムは今年で7年目を迎え、すでに120名以上の女性アントレプレナーが本プログラムを卒業しています。

アジア太平洋プログラムは、全世界に広がるEWWコミュニティの一翼を担っています。2008年に米国で誕生したEWWには現在、750名超の女性アントレプレナーが所属しており、彼女たちが経営する企業は、世界50以上の国と地域に広がっています。

EYのAsia-Pacific EY Privateリーダーで、EWWアジア太平洋プログラムの共同エグゼクティブスポンサーでもある、Loletta Chowは次のように述べています。
「新型コロナウイルス感染拡大は現在も続いており、複数の問題を生み出しています。しかしEYは決してEWWプログラムのコアバリューを提供することを諦めません。EYは、これからも引き続き目標に向かって邁進する女性アントレプレナーたちをお互いに結び付け、持てる力の全てを発揮できるよう必要なアドバイスとリソースを提供していきます」

 

2021年度EWWアジア太平洋プログラム

本プログラムは、グローバルにビジネスの拡大が期待される企業を経営する、将来有望な女性アントレプレナーを対象としています。

2021年度EWW アジア太平洋プログラムの参加者を以下にご紹介します。

  • Wenjing Liu、Bluesail Medical Co. Ltd.(中国):幅広い製品とサービスを提供する大手医療機器メーカーで、医療保障、心臓血管と脳血管、低侵襲手術や医療などの事業領域を専門としています
  • Lucy Chen、 Chen Foods(オーストラリア):アジア食品の生産、輸入および物流を行うオーストラリアの食品ブランドで、現在は主に冷凍食品とアジアの食料品を取り扱っています
  • Ying Wang、 Chengdu Easton biopharmaceuticals Co., Ltd(中国):医療品の原薬から剤形までの研究開発(R&D)、生産および販売を手掛ける製薬会社です
  • Nicolle Sullivan、CULTIVER(オーストラリア):意識の高い消費者に向けて、毎日の習慣の質を高めるアイテムの新しい買い求め方を提供することで、ライフスタイルの変化を追求するブランドおよびeコマースのプラットフォームです
  • Karen Jiang、 Dongfangfuli.com(中国):中国で企業向けに、プロフェッショナルかつ柔軟な、ワンストップの従業員インセンティブとデジタルな福利厚生管理ソリューションを提供しています。それには、従業員インセンティブ給付、医療給付、伝統祭事給付、文化・娯楽に関わる給付および従業員の記念日に関わる給付などの提供が含まれています
  • Gim Choo Ng、EtonHouse International Education Group(シンガポール):プリスクールやK-12(幼稚園から高校3年生までの13年間の教育期間)のインターナショナルスクールを経営し、12か国で高品質な教育を提供する国際的な教育機関です
  • Hae-Yeon Yi、 HLSCIENCE(韓国):バイオヘルス産業において新しい物質やテクノロジーに着目する、研究開発に特化した企業です。世界中の人々の健康と美を増進するという大きな夢の実現に向けて取り組んでいます
  • Shiromal Cooray、Jetwing Travels (Pvt.) Ltd. and Jetwing Hotels (Pvt) Ltd.  (スリランカ): スリランカ特有のホスピタリティを提供するリーディングカンパニーであり、観光客のあらゆるニーズに応えながら、地域社会の人々の豊かな生活を実現しています。
  • 石川彩子、株式会社ミツモア(日本):地域の事業者やサービスのプロ(例えばカメラマン、リフォーム業者、会計士やハウスクリーニング業者等)と顧客をマッチングし、カスタマイズされた見積書を自動で送付するサービスのプラットフォームです
  • 森川春菜、オングリット株式会社(日本):ロボットとAIおよび振動センサーを利用して、インフラ構造物を守るための高品質な解析結果を提供し、土木技術者の負担軽減に寄与する企業です
  • 村本理恵子、株式会社ピーステックラボ(日本):家電や旅行用品のCtoCおよびBtoBの貸し借りサービスをオンラインプラットフォームである「Alice.style」を通じて提供しています
  • 長井陽子、Varinos株式会社(日本):ゲノム解析技術を用いて臨床検査を迅速に開発・実用化し、世界で初めて子宮内フローラ検査を実用化したほか、受精胚の染色体の異数性と倍数性を調べる着床前ゲノム検査を実施しています
  • Mo Lv, YANGZI(中国): 家具・インテリアのブランドで、若者の生活様式に着目しながら、美しいデザインと一貫した品質を有するプロダクトを手ごろな価格で提供しています
  • 伊藤由起子、株式会社ゼスト(日本):在宅医療の訪問スケジュールを自動生成するクラウドサービスを運営する企業です。多忙な医療従事者が最大限の時間を患者ケアのための訪問に活用できるようにし、医療分野における人材不足の軽減に貢献しています

EWWアジア太平洋プログラムの詳細につきましてはこちらをご覧ください。
ey.com/ewwasiapacific

また、グローバルプログラムの詳細につきましてはこちらをご覧ください。
ey.com/winningwomen.

国際女性デー
https://www.ey.com/ja_jp/ey-international-womens-day

 

※本プレスリリースは、2021年3月1日(現地時間)にEYが発表したプレスリリースを翻訳したものです。英語の原文と翻訳内容に相違がある場合には原文が優先します。

英語版プレスリリース:
Fourteen rising businesswomen selected for 2021 EY Entrepreneurial Winning Women™ Asia-Pacific program

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本ニュースリリースは、EYのグローバルネットワークのメンバーファームであるEYGM Limitedが発行したものです。同社は、英国の保証有限責任会社であり、顧客サービスは提供していません。

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