EYとは、アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドのグローバルネットワークであり、単体、もしくは複数のメンバーファームを指し、各メンバーファームは法的に独立した組織です。アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドは、英国の保証有限責任会社であり、顧客サービスは提供していません。
・2021年度のアジア太平洋プログラム参加者(2021 Class)が経営する会社が達成した2019年の売上は総額11億8,100万米ドル超
・業種は11セクターと多岐にわたり、雇用する従業員数はアジア太平洋地域全体で12,498人超
・EY Entrepreneurial Winning Women™(EWW)のグローバルコミュニティには現在、世界50以上の国と地域に750名超の女性ビジネスリーダーが所属
EYは、2021年度EWWアジア太平洋プログラムに14名の女性アントレプレナーを迎えることを発表します。本プログラムは、ビジネスを成功に導いてきた女性アントレプレナーが、今存在している壁を打ち破り、経営する会社の規模をその最大のポテンシャルまで拡大し、グローバルレベルでマーケットリーダーとなるのをサポートするためのものです。
新型コロナウイルス感染拡大という未曽有のディスラプションの中で本プログラムに参加する、今年度の女性アントレプレナーが注力しているのは、世界が現在直面している大きな難題に取り組むことです。アジア太平洋地域の6か国を代表する女性アントレプレナー全員が、革新的な考えを持っています。例えば、「豊かなテクノロジーの知識を活用してバイオ医薬品などの領域でブレイクスルーを起こした、シェアリングエコノミーを発展させた、簡単に使えるソフトウェアツールを活用してスキル人材不足の解消に貢献した」など多彩なアントレプレナーが参加しています。
EYグローバルのストラテジー・アンド・トランザクション タレントリーダーで、EWWのグローバル・エグゼクティブ・スポンサーであるKath Carterは、次のように述べています。
「EWW は、EYがグローバルで展開しており、非常に成功しているプログラムの1つです。女性アントレプレナーが、社会課題に取り組み解決方法を見つけるまでを、EYのサポートを通して見届けることに大きなやりがいを感じます。壁があって前に進めないと考えている時に、ソリューションを開発することがアントレプレナーシップの中心となる発想です。2021 Classの皆さんは、革新的なイノベーションを、それが最も必要とされている時に開発する非常に大きな可能性を秘めていると思います」
2021年度のプログラム参加者が経営している企業は成長が目覚ましく、その領域は、教育、建築、エンジニアリング、製薬、ヘルスケア、家具リテール、消費財、ホスピタリティなど幅広いセクターにわたっています。彼女たちが経営する会社が2019年に達成した売上を合算すると11億8,100万米ドル超、雇用している従業員数は合計で12,498人超に上ります。
EWWプログラムは、今回の参加者である14名の女性ビジネスリーダーに戦略的なサポート、トレーニング、EYが有する世界規模のアントレプレナー・エコシステムへのアクセスを提供することで、彼女たちの成功をさらに確実なものへとしていきます。女性アントレプレナーのために、本プログラムが焦点を置いている領域には、以下が含まれています。
2021年度アジア太平洋プログラム参加者は、年内に韓国のソウルで開催される会議で一堂に会すことになります。女性アントレプレナーは会議期間中、異文化交流スキルやビジネススキルの向上を目指したアクティビィティに参加し、韓国でビジネスを展開する上で、理解しておくべき事柄を学びます。また、女性アントレプレナーは1年間のプログラムを通して、オンライン会議、国内ビジネスに関する一連のセッションとワークショップにも参加することになっています。
EWWプログラムで成功体験を得るための鍵となるのが、既にプログラムを卒業している女性アントレプレナー(アラムナイ)とのネットワークです。アラムナイとの関係性は、プログラムに参加する1年だけでなくそれ以降も続いていきます。アジア太平洋プログラムは今年で7年目を迎え、すでに120名以上の女性アントレプレナーが本プログラムを卒業しています。
アジア太平洋プログラムは、全世界に広がるEWWコミュニティの一翼を担っています。2008年に米国で誕生したEWWには現在、750名超の女性アントレプレナーが所属しており、彼女たちが経営する企業は、世界50以上の国と地域に広がっています。
EYのAsia-Pacific EY Privateリーダーで、EWWアジア太平洋プログラムの共同エグゼクティブスポンサーでもある、Loletta Chowは次のように述べています。
「新型コロナウイルス感染拡大は現在も続いており、複数の問題を生み出しています。しかしEYは決してEWWプログラムのコアバリューを提供することを諦めません。EYは、これからも引き続き目標に向かって邁進する女性アントレプレナーたちをお互いに結び付け、持てる力の全てを発揮できるよう必要なアドバイスとリソースを提供していきます」
本プログラムは、グローバルにビジネスの拡大が期待される企業を経営する、将来有望な女性アントレプレナーを対象としています。
2021年度EWW アジア太平洋プログラムの参加者を以下にご紹介します。
EWWアジア太平洋プログラムの詳細につきましてはこちらをご覧ください。
ey.com/ewwasiapacific
また、グローバルプログラムの詳細につきましてはこちらをご覧ください。
ey.com/winningwomen.
国際女性デー
https://www.ey.com/ja_jp/ey-international-womens-day
※本プレスリリースは、2021年3月1日(現地時間)にEYが発表したプレスリリースを翻訳したものです。英語の原文と翻訳内容に相違がある場合には原文が優先します。
英語版プレスリリース:
Fourteen rising businesswomen selected for 2021 EY Entrepreneurial Winning Women™ Asia-Pacific program
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EYとは、アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドのグローバルネットワークであり、単体、もしくは複数のメンバーファームを指し、各メンバーファームは法的に独立した組織です。アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドは、英国の保証有限責任会社であり、顧客サービスは提供していません。EYによる個人情報の取得・利用の方法や、データ保護に関する法令により個人情報の主体が有する権利については、ey.com/privacyをご確認ください。EYのメンバーファームは、現地の法令により禁止されている場合、法務サービスを提供することはありません。EYについて詳しくは、ey.comをご覧ください。
本ニュースリリースは、EYのグローバルネットワークのメンバーファームであるEYGM Limitedが発行したものです。同社は、英国の保証有限責任会社であり、顧客サービスは提供していません。
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