Le succès ne consiste pas seulement à réaliser vos propres objectifs, mais aussi à aider les autres à atteindre les leurs.

Glen Wedel

Associé délégué, EY Canada

Passionné par la génération de résultats et de valeur, et la formation d’équipes hautement performantes.

Secteurs de prédilection

Glen Wedel est associé délégué au sein du groupe Consultation. Il dirige la mise en œuvre de la solution Gestion de la performance de l’entreprise à l’échelle nationale, aidant ainsi les organisations à transformer la façon dont elles planifient et gèrent leurs activités en mettant en œuvre des processus de planification et de prévision de pointe ainsi que les technologies requises à cette fin.

Il les aide notamment à déterminer le rôle de l’analyse prédictive dans leurs processus de planification et les moyens d’effectuer l’analyse nécessaire. Il contribue également à la mise en place de la planification opérationnelle étendue ou intégrée de ces organisations.

Glen compte plus de 20 ans d’expérience dans le secteur et en consultation. Il a fourni des services consultatifs à des entreprises œuvrant dans divers secteurs, dont ceux du capital-investissement et des caisses de retraite, de la vente au détail et des produits de consommation, des mines, des services bancaires, de l’assurance, des médias, des télécommunications, du gouvernement, de l’éducation et de l’énergie.

Glen détient un M.B.A. de l’Université de Victoria et un baccalauréat en commerce de l’Université de l’Alberta. Il détient également les titres de CPA et de CMA.

Comment Glen nous aide à travailler ensemble pour un monde meilleur

« Faire face aux défis de l’avenir, c’est comprendre le monde tel qu’il sera, et non tel qu’on souhaiterait qu’il soit. En changeant la façon dont les organisations planifient — en utilisant l’analyse prédictive pour éliminer la subjectivité, accroître l’exactitude et se concentrer sur les facteurs contrôlables —, nous pouvons aider les chefs d’entreprise à composer avec les défis futurs pour qu’ils connaissent un succès durable dans le cadre de leurs activités et créent davantage de possibilités pour les membres de leur personnel. »

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